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Date limite pour prsenter sa candidature : 05/30/2025 Adresse : 1180 Columbia St W, Unit 101-F Groupe de famille d''''emploi : Ventes et service, Services bancaires aux particuliers Join BMO - imagine the possibilities. Are you looking for a chance to let your entrepreneurial spirit shine and turn potential into performance with great earning possibilities? Becoming a BMO Mortgage Specialist can offer you all that and much more. Expect to fill an important and rewarding role - helping customers make their dream of home ownership a reality. You will be provided with industry-leading training and support and will be able to build your existing referral network with our competitive referral programs to achieve your full potential. Cultiver, faire crotre et grer les relations avec un rseau de sources dindications de clients et de nouvelles demandes en vue de gnrer des occasions de ventes de nouveaux prts hypothcaires et daccrotre la part de BMO sur le march de financement lhabitation. Reprer activement les occasions de vente et les recommander ses collgues, sil y a lieu. Concevoir et mettre en uvre des programmes de marketing et de vente efficaces pour stimuler les rsultats de lorganisation. Respecter les politiques gnrales, les directives dexploitation et les exigences juridiques et rglementaires. Communiquer de faon proactive avec les sources dindications de clients et de nouvelles demandes identifies dans le cadre de nos partenariats nationaux et tablir des partenariats locaux pour mener des entretiens sur les solutions de financement lhabitation. Aider la mise en uvre de programmes de marketing cibl, de promotions et dautres initiatives. Rechercher activement des occasions de vente croise et de vente incitative pour permettre la succursale datteindre ses objectifs en matire de vente et de rentabilit. Soutenir la mise en uvre de programmes de marketing cibl, de promotions et dautres initiatives. Rechercher des occasions dlargir son rseau en obtenant des indications et de nouvelles demandes de relations existantes. tablir et rehausser la prsence de la Banque au sein de la collectivit en participant des foires commerciales, congrs et autres activits connexes. Agir dans lintrt du client dans le cadre des activits lies la demande et au traitement. Effectuer les activits dintgration requises, selon les besoins. Offrir un service la clientle exceptionnel qui cre un lien de confiance grce lexpertise ainsi qu un service et du soutien adapts aux besoins. Guider les clients tout au long des activits lies la demande de prt hypothcaire et au traitement. tablir un partenariat avec les quipes des succursales pour effectuer un transfert adquat des clients en vue de mettre au point les actes hypothcaires et pour leur indiquer des clients ayant besoin dautres produits que des prts hypothcaires. Rsoudre ou transmettre les problmes lchelon suprieur afin que les attentes des clients soient satisfaites et sassurer que les fonds sont dcaisss en temps opportun. Fournir aux clients un service amical, courtois et professionnel en rpondant aux questions et en traitant les demandes de renseignements de manire reprer les besoins des clients en matire de produits bancaires (p. ex., services bancaires courants, prts et placements) et effectuer les indications appropries aux partenaires de BMO. Se tenir au courant des besoins des clients, des tendances du secteur, des meilleures pratiques et des exigences rglementaires, et des politiques et procdures entourant les produits et les services. Traiter les problmes de service la clientle selon les paramtres tablis et transmettre les problmes persistants ou complexes du personnel plus expriment ou dautres services aux fins de rsolution. laborer des solutions et faire des recommandations fondes sur la comprhension de la stratgie daffaires et des besoins des parties prenantes. Conseiller et orienter le secteur dactivit ou le groupe dexploitation attitr par rapport la mise en uvre des solutions. Soutenir la mise en uvre des initiatives stratgiques, en collaboration avec les parties prenantes internes et externes. Participer ltablissement des priorits daffaires et de lordre de ralisation de la stratgie du secteur dactivit ou du groupe dexploitation. Effectuer des analyses et des valuations indpendantes pour rsoudre les problmes stratgiques. Assurer la liaison avec diverses quipes de BMO et divers clients pour veiller ce que la demande de financement lhabitation soit traite et finalise de faon satisfaisante. Documenter les mises jour dans les systmes internes de BMO pour veiller ce que tous les employs aient accs linformation concernant les occasions, les transactions et les problmes en cours. Analyser les donnes et les renseignements pour fournir des ides et des recommandations. Recueillir les donnes et les mettre en forme pour produire des rapports rguliers et ponctuels ainsi que des tableaux de bord. Formuler des commentaires quant la planification et la mise en uvre des programmes oprationnels. Excuter les tches courantes (p. ex., traitement des demandes de service, des transactions et des requtes) en respectant les accords sur les niveaux de service pertinents. Classer les renseignements pour assurer lexactitude et lexhaustivit. Collaborer avec des tiers pour tablir des relations solides qui produisent des indications et de nouvelles demandes de prts hypothcaires pour des clients ayant besoin de solutions de crdit immobilier. Effectuer toutes les transactions ncessaires conformment aux lignes directrices et aux autres exigences afin de maintenir lintgrit oprationnelle. Se concentrer possiblement sur un secteur dactivit ou un groupe dexploitation. Rflchir de manire crative et proposer de nouvelles solutions. Faire preuve de jugement pour reprer les problmes, en dterminer les causes et les rsoudre en respectant les limites tablies. Travailler gnralement de faon indpendante. Des tches et des responsabilits plus larges peuvent tre attribues au besoin. Qualifications : Gnralement de trois cinq annes dexprience professionnelle pertinente avec diplme dtudes postsecondaires dans un domaine connexe, ou combinaison quivalente de scolarit et dexprience. Dans le cas dun poste comportant des qualifications de prteur, qualifications en crdit et comptences et connaissances en crdit qui y sont associes, conformment aux exigences du portefeuille de crdit et aux normes de qualification. Connaissances approfondies du processus doctroi de prt hypothcaire et des exigences rglementaires applicables. Solides aptitudes en relations interpersonnelles, en vente, en service la clientle et en ngociation. Connaissance dexpert de lautogestion et du travail dquipe, des prts personnels et de la gestion des relations daffaires. Connaissance fonctionnelle des services bancaires aux particuliers, des placements, des services fiduciaires, des prts aux petites entreprises et aux entreprises, ainsi que de la gestion de trsorerie. Trs bonne connaissance du secteur immobilier et du march hypothcaire. Solides aptitudes en ngociation. Connaissances spcialises acquises par la scolarit ou lexprience de travail. Comptences en communication orale et crite - comptences approfondies. Comptences pour la collaboration et le travail dquipe - comptences approfondies. Comptences en analyse et en rsolution de problmes - comptences approfondies. Capacit dinfluence - comptences approfondies. Salaire : Type de rmunration : Commissions Ce qui prcde reprsente la fourchette et le type de rmunration de BMO Groupe financier. Les salaires varieront en fonction de facteurs comme lemplacement, les comptences, lexprience, les tudes et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes temps partiel seront calculs au prorata du nombre dheures travailles rgulirement. Pour les rles commission, le salaire susmentionn reprsente la cible de BMO Groupe financier pour la premire anne au poste. La rmunration totale offerte par BMO variera selon le type de rmunration associ au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrtionnaires ainsi que dautres avantages et rcompenses. BMO offre galement une assurance sant, le remboursement des frais de scolarit, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des rgimes dpargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale propos de nous BMO, nous sommes anims par une raison dtre commune : Avoir le cran de faire une diffrence dans la vie, comme en affaires. Cette raison dtre nous invite entraner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivits et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance conomique partout dans le monde. En tant que membre de l''''quipe de BMO, vous tes valoris, respect et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des rsultats. Nous nous efforons de vous aider obtenir des rsultats ds le premier jour, pour vous-mme et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles tapes, car vous aidez nos clients franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d''''occasions de rseautage, nous vous aiderons acqurir une exprience enrichissante et largir votre groupe de comptences. Pour en savoir plus, visitez-nous l''''adresse https://jobs.bmo.com/ca/fr . BMO s''''engage offrir un milieu de travail inclusif, quitable et accessible. Nous apprenons de nos diffrences et tirons notre force des gens et de leurs diffrents points de vue. Des mesures dadaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent tous les aspects du processus de slection. Pour demander des mesures dadaptation, veuillez communiquer avec votre recruteur. Remarque aux recruteurs : BMO naccepte pas les curriculum vit non sollicits provenant de toute source autre que le candidat directement. Tout curriculum vit non sollicit envoy BMO, directement ou indirectement, sera considr comme la proprit de BMO. BMO ne paiera aucuns frais pour les placements dcoulant de la rception dun curriculum vit non sollicit. Une agence de recrutement doit dabord dtenir une entente de service crite valide et dment signe avant denvoyer des curriculum vit.