Job Title

Coordonnateur (trice) de projets Contrle et intgration Description du poste: En phase dexcution et ralisation du projet, le ou la titulaire du poste a pour principale fonction de planifier et coordonner les projets ayant du contrle dclairage ainsi que les services techniques sy rattachant, et ce, en collaboration avec tous les intervenants relis au projet. Le ou la titulaire relve de la Directrice des Oprations Contrle et intgration et travaillera en troite collaboration avec les quipes techniques de terrain et les chargs de projets techniques - contrle et intgration. Si ces responsabilits tallument: Planifier et coordonner les visites dassistance technique au chantier, les sessions de programmation ainsi que les formations sur les diffrents projets en cours, et ce entre les quipes de chantier (clients), quipes de programmeurs et dassistance technique prprogrammation; Prparer, assembler et coordonner les lots de documents pralables la programmation pour les quipes partenaires (plans, schma de branchement, fiches techniques, feuille de validation...); Assurer le respect des programmations et le parachvement du projet (participer lintgration du projet, horaires, attentes prcises, communications claires, suivis serrs, suivis avec la comptabilit, rapport de mise en service et document dacceptation de la programmation ...); Assurer un suivi des demandes + problmatiques clients et s''assurer qu''elles sont rsolues dans les dlais prvus; Travailler en troite collaboration avec les autres dpartements entre autres pour le suivi des commandes contrle (matriel / services techniques), planification des projets venir et suivi facturation; Cerner les besoins, rpondre adquatement et assister la clientle dans leurs diffrentes demandes (tlphone et courriel). Raliser les bons de commande pour les appels de service/troubleshooting; Communiquer rgulirement, dvelopper et entretenir des relations avec les clients et manufacturiers du projet de faon virtuelle, par courriel et par tlphone; Assister, au besoin, aux runions de projets et rpondre aux questions des clients; Collaborer et communiquer de faon quotidienne avec les quipes impliques, autres collaborateurs edp et la Directrice des oprations contrle et intgration pour les informer de lvolution des projets en cours; Effectuer toute autre tche connexe en lien avec ce poste en volution*. *La liste des tches et responsabilits principales numres est sommaire et non-limitative. nos yeux, tu es un (e) candidat (e) blouissant (e) si : Tu dtiens une exprience professionnelle en gestion de projets ainsi que les diffrentes tapes de ralisation (planifier, organiser, excuter/matriser et clturer un projet) Tu es en mesure de grer les contraintes (qualit, chancier, cots); Tu possdes une excellente mthodologie de travail et organisation; Tu as la capacit travailler sur plusieurs projets de front; Tu possdes une aisance relationnelle et capacit communiquer avec plusieurs intervenants (entrepreneurs, professionnels, distributeurs...); Tu es totalement bilingue franais et anglais, avec un trs bon crit et parl dans les deux langues car tu auras communiquer avec des clients anglophones; Tu as un grand sens de linitiative et de la dbrouillardise trs haute autonomie; Tu possdes une aptitude de collaboration et tu es toujours tre en mode solution; Tu as les connaissances de la suite Microsoft Office; Atouts: Exprience professionnelle dans le domaine de la gestion de projet lie au secteur de lamnagement (ingnierie, construction, architecture, design, distribution...); Connaissance de diffrents logiciels en gestion de projets (Microsoft Projet, Asana, Monday...). Tu aimeras edp pour: Ses salaires comptitifs Son rgime dassurance collective pay 50% par lemployeur Son rgime dpargne-retraite collectif avec cotisation de lemployeur Son programme bien-tre et de soins de sant virtuel 24/7 Son environnement de travail convivial (concept aire ouverte) travail hybride Sa valorisation de lquilibre travail-famille Sa routine pas routinire : travailler fort, rime avec samuser trs fort aussi!