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Bienvenue la Municipalit du Canton de Gore! Vous souhaitez voluer dans un environnement au sein duquel la conciliation vie personnelle et professionnelle est une priorit et avec une quipe tisse serre qui valorise la collaboration? Nous recherchons une personne dynamique et rigoureuse et possdant un leadership dmontr afin doccuper le poste de directeur(trice) des finances. La Municipalit du Canton de Gore se veut un endroit paisible et troitement li l''environnement o la conservation et le respect de la nature sauvage sont une priorit. Ici, la vie en nature est accompagne d''un sentiment fort de communaut et de respect, o l''entraide et le sens du partage sont des piliers. Nos avantages : Une rmunration qui progresse annuellement; 5 semaines de vacances par anne; 10 jours de maladie par anne; Un REER collectif avec cotisation de lemployeur de 5%; Des assurances collectives compltes, incluant le dentaire; Un horaire flexible de 35 heures par semaine; Le tltravail hybride selon ton besoin; Une allocation cellulaire; Laccs gratuit notre superbe parc nature; Une ambiance conviviale et amicale. Les responsabilits du poste : Le directeur des finances joue un rle stratgique et oprationnel essentiel en supervisant la gestion financire de la Municipalit. Relevant de la direction gnrale, ce poste contribue la gouvernance financire en adquation avec les principes comptables reconnus, loptimisation des processus administratifs et lefficacit organisationnelle, tout en assurant la conformit aux lois, normes et rglements applicables. Le directeur des finances aide la direction gnrale dans le contrle budgtaire et le conseil municipal dans la prparation du budget. Gestion financire Coordonne le processus de planification annuelle du budget dopration et du programme triennal dimmobilisations et en assure le suivi; Recommande les rgles en matire de contrle et de suivi budgtaire et sassure de leur application auprs de tous les gestionnaires de la Municipalit; S''assure du respect des normes comptables et financires conformment aux lois en vigueur; Ralise les activits relatives la gestion des revenus et des dpenses, ladministration du service de la dette, des divers fonds, de la taxation et du service de la paie; Gre les liquidits de la Municipalit dans le but doptimiser les revenus. Assure la gestion des rgimes de retraite et dassurances collectives; Gre les oprations de taxation et de droits de mutation et voit l''mission des rles de taxation; Supervise et contrle les achats, le paiement des fournisseurs et la rmunration des employs; Supervise le travail des employs du service; Assure la prparation et le dpt des documents et rapports financiers exigs par les ministres, notamment le MAMH; Assure la prparation et la transmission de redditions de comptes des subventions obtenues; Prpare les dossiers et assiste les vrificateurs, dresse les tats financiers conformment aux rgles en vigueur dans le secteur municipal; Conseille le conseil municipal et la direction gnrale sur les stratgies financires et fiscales. Administration gnrale Assume la responsabilit des aspects financiers et administratifs lis la gestion des ressources humaines, incluant la paie, la CNESST, la gestion des congs et des jours de maladie, tout en veillant lapplication des politiques RH en coordination avec la direction gnrale; Assure le suivi et lapplication des politiques et processus administratifs dans le respect des lois et rglements en vigueur; Collabore avec le directeur gnral pour proposer des recommandations visant soutenir les objectifs stratgiques de la Municipalit; Optimise les processus administratifs et les outils de travail pour amliorer lefficience des activits de la Municipalit; Participe activement la coordination des activits financires entre les diffrents services municipaux afin de favoriser une approche intgre et cohrente. Les qualits et exigences ncessaires : Dtenir un diplme universitaire de premier cycle en finance, comptabilit, administration ou gestion; Minimum de cinq (5) annes dexprience pertinente dans un rle combinant finances et administration dans un milieu municipal ou en cabinet; Connaissance approfondie des lois applicables en finances publiques et en administration; Excellente matrise du franais loral et lcrit et anglais professionnel; Matrise de la suite Office; Connaissance du logiciel PG solutions (atout majeur); tre membre de lOrdre des CPA (atout); Sens du leadership, de linnovation et capacit grer le changement; Esprit danalyse, autonomie, rigueur; Intgrit et grand sens de lthique; Excellente communication interpersonnelle et habilet la vulgarisation; Sens de lorganisation. Le masculin est utilis sans discrimination, simplement dans le but dallger le texte. Type d''emploi : Temps plein, Permanent Rmunration: 70000,00$ 105000,00$ par an Avantages: Assurance Dentaire Assurance Invalidit Assurance Maladie Complmentaire Assurance Vie Congs pays Cotisation gale au RER Heures darrive et de dpart flexibles Programme d''Aide aux Employs Stationnement sur place Travail domicile Horaire: Du Lundi au Vendredi Exprience: municipal: 3ans (Obligatoire) Lieu du poste : Tltravail hybride Gore, QC