La Municipalit de Barn, situe dans la rgion administrative de lAbitibi-Tmiscamingue, est une charmante localit rurale reconnue pour son milieu de vie paisible, la richesse de son patrimoine naturel et la proximit avec les grands espaces. Afin dassurer une continuit administrative et un leadership stratgique, la Municipalit est la recherche dun(e) directeur(trice) gnral(e) et greffier(re)-trsorier(re). Principales responsabilits : Relevant du conseil municipal, la personne en poste aura pour mandat de : Assurer la gestion administrative, financire et oprationnelle de la Municipalit selon le Code municipal du Qubec et les lois affrentes laborer les prvisions budgtaires, voir leur suivi et conseiller le conseil sur les orientations financires Planifier, prparer et assurer le suivi des sances du conseil municipal, incluant la rdaction des procs-verbaux, rglements, avis publics et autres documents officiels Superviser lensemble des employs municipaux et favoriser un climat de travail sain et mobilisateur Assurer la mise en uvre des dcisions du conseil municipal et faire des recommandations claires pour soutenir la prise de dcision Agir titre dagent de liaison entre le conseil, les citoyens, les partenaires rgionaux et les diffrentes instances gouvernementales Assurer la gestion des ressources humaines, matrielles, informationnelles et financires Veiller la conformit des processus dappel doffres, des contrats et des politiques internes Reprsenter la Municipalit dans diffrents comits, vnements et activits rgionales Mettre en place des outils de planification, de reddition de comptes et de suivi de la performance municipale Toute autre tche connexe en lien avec les responsabilits de la fonction Profil recherch : Exigences : Exprience pertinente dau moins trois (3) ans dans un poste de direction, idalement en milieu municipal Connaissance du cadre lgal et rglementaire municipal (Code municipal du Qubec, Loi sur les cits et villes, etc.) Matrise de la suite Microsoft Office et des logiciels de gestion municipale (ex. : PG Solutions un atout) Matrise de la langue franaise loral et lcrit Habilets et aptitudes : Leadership mobilisateur et sens de la diplomatie Excellent sens politique et capacit de travailler avec des lus Fortes comptences en communication, organisation et gestion des priorits Capacit travailler dans un contexte multidisciplinaire et grer plusieurs dossiers simultanment Autonomie, rigueur et intgrit professionnelle Conditions de travail : Poste permanent temps plein (35 h/semaine) Salaire comptitif et avantages sociaux en fonction de lexprience et des comptences Horaire flexible selon les besoins (prsence requise lors des sances du conseil et activits ponctuelles) Entre en fonction : discuter Ce poste vous intresse? Faites-nous parvenir votre candidature au ou tlphonez-nous au 450-803-1167 ! Lutilisation du genre masculin a t adopte dans le but dallger le texte et na aucune intention discriminatoire. ---------------------------------------------------------------------------------------- Protection de vos renseignements personnels Alliance ressources humaines est attentive la protection de vos renseignements personnels et sassure de respecter vos droits et ses obligations cet gard. En nous transmettant votre candidature, vous confirmez avoir lu et compris notre politique de confidentialit disponible ici : Inclusion, diversit et quit Alliance ressources humaines a le souci dagir en respect avec les valeurs et les principes dinclusion, de diversit et dquit. Entretien tlphonique initial Seuls les candidats ayant un profil compatible avec le poste seront contacts.
Job Title
Directeur(trice) général(e) et greffier(ère)-trésorier(ère)