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Prsence Sur lieu de travail Numro de poste 26297 Catgorie Gestionnaire Statut : Permanent Type de contrat Permanent Horaire : Temps plein Date de publication 09-mai-2025 Lieu : Red Deer, Alberta Rsum du poste En tant que directeur de succursale dans l''quipe de Banque Personnelle la Banque Nationale, vous serez un leader ax sur le service pour notre quipe de Red Deer. Vous comprendrez l''importance pour les propritaires d''entreprises et chercherez dvelopper et faire crotre les activits de Banque Personnelle et de Gestion de Trsorerie, en alignement avec notre stratgie globale. Ce poste vous permettra d''avoir un impact positif grce vos comptences en coaching et leadership, tout en dirigeant et minimisant les risques, et en atteignant nos objectifs stratgiques. Principales responsabilits Recruter, encadrer, coacher, dvelopper et mobiliser une quipe performante. Offrir une exprience client proactive, personnalise et cohrente sur tous les canaux. Optimiser l''utilisation des ressources pour une croissance quilibre et rentable. Renforcer la sensibilisation au march et entretenir des relations avec la communaut locale. Assurer une croissance du portefeuille de dpts et de produits de prt. Dvelopper des relations clients compltes, gnrant des revenus de frais et d''actifs de gestion de patrimoine. Grer les risques et assurer la conformit aux politiques et rglementations de la banque. quipe Vous ferez partie d''une quipe de deux collgues en banque personnelle, relevant du Directeur Principal. La succursale est ouverte du lundi au vendredi, ferme le week-end. Prrequis Diplme de baccalaurat avec 6 ans d''exprience ou certificat universitaire avec exprience quivalente. Licence de Fonds Mutuels. Connaissance en gestion des relations, stratgies de vente, valuation des risques et analyse de crdit. Exprience en fourniture d''expriences client exceptionnelles et en relations long terme. Capacit diriger avec une approche centre sur les personnes. Comptences Esprit critique, diversit et inclusion, intelligence motionnelle, rsolution de problmes, gestion des risques, gestion du stress, orientation client, prise de dcision, agilit, mobilisation, dveloppement de partenariats, rsilience, excution stratgique, courage managrial. Avantages Programme sant et bien-tre, rgime de retraite, programme dacquisition dactions, services daide, services bancaires prfrentiels, implication communautaire, tlmdecine, clinique virtuelle du sommeil. Nous valorisons la diversit, l''inclusion et offrons un environnement accessible, en encourageant les candidatures de tous horizons. Si vous avez besoin d''accommodements, veuillez nous en informer lors de votre premier contact. #J-18808-Ljbffr