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SBMFC - LA PASSION AU SERVICE DE NOTRE MISSION! Les Services de bien-tre et moral des Forces canadiennes (SBMFC), cest plus quun milieu de travail! Nous sommes une fire communaut qui se consacre soutenir les membres, les vtranes et les vtrans des Forces armes canadiennes, ainsi que leurs familles dans leur quotidien. Nous offrons des programmes et des services minutieusement slectionns visant rpondre leurs besoins particuliers et rehausser leur bien-tre mental, social, physique, financier et familial. Notre personnel excute des programmes de conditionnement physique, de sports et de loisirs, assure du soutien aux familles, organise des activits de bienfaisance et veille ce que nos membres aient accs des services financiers personnaliss, des services de vente au dtail et des conomies et des rabais dans des commerces de dtail. Nos valeurs sont la base de notre russite. Nos employes et employs ont cur de soutenir les membres, les vtranes et les vtrans des Forces armes canadiennes et leurs familles, et sont intgres dans toutes leurs dmarches. Forts de notre environnement trs soud, nous agissons comme une seule quipe ayant une seule mission. Nous sommes constamment la recherche de nouvelles ides et trouvons des moyens cratifs doffrir les meilleurs programmes et services possibles. En tant quemployeur, nous accordons une grande importance votre sant, votre mieux-tre et votre panouissement. Nous proposons une gamme diversifie de rles dans de nombreuses localits et une carrire o vous pourrez apporter une relle contribution. LE RLE titre de gestionnaire suprieure ou gestionnaire suprieur des oprations (programmes/services) au sein de lquipe des Programmes de soutien du personnel des Services de bien-tre et moral des Forces canadiennes, vous mnerez des initiatives stratgiques et veillerez au droulement sans heurts des oprations quotidiennes. De loptimisation des processus la promotion dun service la clientle exceptionnel, vous jouerez un rle de premier plan dans la prestation des programmes et services votre clientle, soit les membres des Forces armes canadiennes et leurs familles. Dans ce poste, vous serez une ou un leader stratgique apte planifier et grer les oprations et la prestation de tous les programmes et services, notamment les programmes de services daccueil (mess), de services communautaires, de conditionnement physique, de sports, de loisirs, de promotion de la sant et dactivits dintrt particulier. Vous comprendrez limportance dtablir des relations fortes et serez une conseillre ou un conseiller de confiance pour votre quipe et les parties intresses externes de votre localit. Vous jouerez un rle essentiel dans la ralisation de nos plans oprationnels et de nos objectifs financiers. Vous signalerez les irrgularits et recommanderez des mesures correctives afin de garantir le bon fonctionnement de nos oprations. Votre expertise en matire dlaboration et dexcution de budgets et de plans oprationnels sera indispensable pour le suivi des recettes et des dpenses en vue de maintenir la sant financire de lorganisation. Vous contrlerez les actifs et autoriserez les transactions financires dans les limites du budget approuv, assurant ainsi une gestion financire responsable. Si vous tes flexible, que le service la clientle vous importe et que vous portez une attention soutenue aux oprations, nous vous invitons vous joindre notre quipe! QUALIFICATION REQUISE tudes, certificats et permis Baccalaurat en administration des affaires, en commerce, en ducation physique, en loisirs ou en promotion de la sant ET plusieurs annes dexprience de la gestion dans un domaine connexe Exprience De la planification, de la gestion, du contrle et de lvaluation des activits et de la prestation dactivits diversifies De la prestation de conseils et davis De la planification stratgique et oprationnelle De la gestion de projets De ladministration financire De ladministration budgtaire De ladministration du personnel De la rdaction, de linterprtation et de lapplication de politiques, de procdures et de rglements ainsi que de linterprtation et de lapplication de la lgislation pertinente Comptences Orientation client, connaissance de lorganisation, communication, innovation, travail dquipe et leadership EXIGENCE LINGUISTIQUE Anglais essentiel, Bilinguisme (anglais et franais) un atout Comprhension de lcrit : Avanc Expression crite : Fonctionnel Interaction orale : Avanc AVANTAGES OFFERTS Sant : Remboursement des mdicaments sur ordonnance, compte de gestion des dpenses sant, soins primaires virtuels (tlmdecine), Programme daide aux employ(e)s et la famille, soutien en matire de sant mentale, assurance voyage, garanties de soins dentaires et de la vue, assurance vie et assurance invalidit de longue dure. quilibre travail/vie personnelle : Modalits de travail flexibles et vaste gamme de congs pays et non pays, dont des congs annuels, personnels et pour obligations familiales pays. Planification de la retraite : Rgime de retraite prestations dtermines et rgimes dpargne collectifs. Apprentissage et perfectionnement : Paiement des cotisations dassociations professionnelles, cours en ligne incluant un abonnement LinkedIn Learning et formation linguistique. Autres avantages : Rabais offerts dans le cadre du Programme de reconnaissance des membres Une FC. Dcouvrez tous les avantages que les SBMFC offrent en visitant le AUTRES RENSEIGNEMENTS Il sagit dun poste o lemploye ou lemploy doit travailler sur place, un endroit assign. Veillez ce que les Forces armes canadiennes soient toujours prtes sur le plan oprationnel et ce que les militaires et leurs familles demeurent en sant, en travaillant au sein de lquipe des Programmes de soutien du personnel. Cette division contribue ltat de prparation oprationnelle des Forces armes canadiennes en offrant des programmes de conditionnement physique, de sports, de loisirs et de promotion de la sant aux communauts militaires du Canada et aux militaires en dploiement. DATE DENTRE EN FONCTION 29 septembre 2025 INCLUSION ET MESURES DADAPTATION Les SBMFC ont cur de maintenir un environnement inclusif, quitable et accessible, o tout le personnel se sent valoris, respect et appuy. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifies qui peuvent nous aider constituer un effectif limage de la diversit de notre socit canadienne. Si on vous contacte au sujet dun concours ou dune valuation, avisez rapidement lquipe de recrutement des mesures dadaptation ncessaires pour quon vous value de manire juste et quitable. Linformation relative aux mesures dadaptation est traite en toute confidentialit.