Overview Page Gestionnaire, Cyberscurit charge Gestionnaire, Cyberscurit Postuler type de travail Hybride emplacements Fredericton - Knowledge Park; Halifax - Wilkinson; Ottawa 1 Chrysalis; Victoria - 905 Ellery type de temps Temps plein publi le Publi il y a plus de 30 jours id de la demande d'emploi R0294712 Lieu : Fredericton - Knowledge Park, Canada Dans des marchs en volution rapide, les clients du monde entier comptent sur Thales. Thales est une entreprise o des personnes brillantes du monde entier se runissent pour partager des ides et s'inspirer mutuellement. Dans l'arospatiale, le transport, la dfense, la scurit et l'espace, nos architectes conoivent des solutions innovantes qui rendent possible notre avenir. Fredericton, N.-B., Halifax, N.-., Victoria, C.-B., Ottawa, ON., (CAN.), Hybride Responsabilits Rsum du poste Thales Canada Dfense & Scurit (TCDS) recherche un Gestionnaire, Cyberscurit . Le gestionnaire de la cyberscurit est le chef de discipline (HoD) responsable de la cyberscurit dans toute l'organisation. Il est galement le gestionnaire des ressources pour l'quipe de cyberscurit. En tant que gestionnaire de la cyberscurit, vous dirigerez une nouvelle quipe distribue de spcialistes en cyberscurit, rpondant aux exigences nouvelles et volutives en matire de cyberscurit. Vous veillerez ce que les offres, projets et produits de TCDS soient excuts conformment aux exigences de cyberscurit de Thales. Vous tes galement responsable de l'application de la cyberscurit dans d'autres disciplines d'ingnierie et non-ingnierie. Le gestionnaire de la cyberscurit relve du directeur de l'ingnierie. Principales responsabilits Les principales responsabilits sont : En tant que gestionnaire des ressources : Fournir les ressources appropries pour livrer les offres, projets et produits. Planifier la charge de travail de l'quipe court, moyen et long terme. Dvelopper les comptences de l'quipe pour soutenir les offres, projets et produits. Soutenir le recrutement, l'intgration, la gestion des performances, la gestion de carrire et la planification de la relve pour l'quipe. Coacher, encadrer et dvelopper l'quipe. Diriger l'quipe pour rpondre aux attentes de l'entreprise en matire de productivit, facturation, qualit, amlioration continue et ralisation des objectifs. Veiller au respect des politiques et procdures de l'entreprise, y compris les feuilles de temps, les congs et les dplacements. En tant que chef de discipline : Responsable de l'tablissement, de la normalisation et de l'volution des processus, procdures et outils pour la discipline et les sous-disciplines. Veiller ce que les processus, procdures et outils de la discipline et des sous-disciplines rpondent aux besoins actuels et futurs des offres, projets et produits. Responsable du dveloppement des leons apprises et du partage des connaissances et de l'exprience au sein de la discipline et des sous-disciplines. Responsable des estimations des offres, projets et produits pour la discipline et les sous-disciplines. En tant que gestionnaire de la cyberscurit : Veiller ce que les offres, projets et produits de TCDS soient excuts conformment aux exigences de cyberscurit de Thales. Veiller ce que la cyberscurit soit applique dans d'autres disciplines d'ingnierie et non-ingnierie. En tant que membre de l'quipe de cyberscurit : Responsable de l'excution des travaux de cyberscurit sur les offres, projets et produits. Qualifications minimales ducation/Exprience : Diplme collgial ou universitaire en informatique, technologie de l'information, cyberscurit ou dans un domaine connexe. Minimum de 3 ans d'exprience au cours des 10 dernires annes diriger une quipe de cyberscurit. Minimum de 3 ans d'exprience au cours des 10 dernires annes avec des responsabilits en cyberscurit. Expertise dans au moins un outil de cyberscurit tel que les outils SIEM, les outils de gestion des vulnrabilits, les plateformes de protection des points de terminaison, les pare-feu et systmes de dtection/prvention d'intrusion (IDS/IPS), les solutions de gestion des identits et des accs (IAM), les outils de chiffrement, les solutions de prvention des pertes de donnes (DLP), les plateformes de renseignement sur les menaces, les outils mdico-lgaux, les outils de surveillance de la scurit rseau et les outils de tests d'intrusion. Expertise dans au moins une norme de cyberscurit telle que ISO/IEC 27001 et le cadre de cyberscurit NIST. Minimum de 3 ans d'exprience en gestion de personnel ou de ressources. Minimum de 3 ans d'exprience en gestion de budget. Minimum de 3 ans d'exprience en gestion d'une discipline d'ingnierie, y compris la responsabilit des politiques et procdures associes. Excellentes comptences en communication crite et orale en anglais. Si vous tes enthousiaste l'ide de travailler chez Thales, mais que vous ne rpondez pas aux exigences de ce poste, nous vous encourageons rejoindre notre communaut de talents. Ce que nous offrons Thales offre un programme d'avantages sociaux complet pour tous les employs temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et leurs personnes charge admissibles, comprenant les lments suivants : Assurance sant tendue, dentaire, HSA, vie, AD&D, invalidit de courte dure, programme de soins du cancer, assurance voyage, plan d'aide aux employs et programme de bien-tre pays par l'entreprise. Plans d'pargne-retraite (REER, RPDB, CELI) avec une contribution de l'entreprise et une contrepartie au RPDB, sans priode d'acquisition. Jours fris pays, jours de vacances et congs de maladie pays. Assurance vie volontaire, AD&D, maladie grave, invalidit de longue dure. Rabais pour les employs sur la maison, l'auto et l'abonnement au gym. Pourquoi nous rejoindre ? Dites bonjour et apprenez-en plus sur le travail chez Thales cliquez ici #LI-Hybride #LI-PD1 La fourchette de rmunration totale cible (TTC) de rfrence pour ce poste, incluant le salaire de base annuel et la cible de rmunration variable, est comprise entre 113 768,63 - 151 691,50 - 239 870,23 CAD par an. Cela reflte la manire dont les entreprises d'une industrie et d'une rgion gographique similaires rmunrent gnralement des emplois similaires. Cette fourchette aide l'entreprise prendre des dcisions salariales en tant que point de donnes parmi d'autres. La position dans cette fourchette dpend galement d'autres facteurs, notamment l'historique de carrire, les comptences, les performances de l'employ, ainsi que le budget salarial annuel de l'entreprise, les exigences du programme client et l'thique interne de l'entreprise. Thales peut offrir des avantages supplmentaires et d'autres compensations, selon les circonstances non lies au statut protg d'un candidat par la loi locale, tatique ou fdrale. (Pour les candidats internes, si vous avez besoin de plus d'informations, veuillez contacter votre service RH partag, 1st Point) Thales offre un programme d'avantages sociaux complet pour tous les employs temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et leurs personnes charge admissibles, comprenant les lments suivants : Assurance sant tendue, dentaire, HSA, vie, AD&D, invalidit de courte dure, programme de soins du cancer, assurance voyage, plan d'aide aux employs et programme de bien-tre pays par l'entreprise. Plans d'pargne-retraite (REER, RPDB, CELI) avec une contribution de l'entreprise et une contrepartie au RPDB, sans priode d'acquisition. Jours fris pays, jours de vacances et congs de maladie pays. Assurance vie volontaire, AD&D, maladie grave, invalidit de longue dure. Rabais pour les employs sur la maison, l'auto et l'abonnement au gym. Thales est un employeur garantissant l'galit des chances qui valorise la diversit et l'inclusion en milieu de travail. Thales s'engage fournir des amnagements dans toutes les parties du processus d'entrevue. Les candidats slectionns pour une entrevue qui ncessitent un amnagement sont invits en informer lors de l'invitation l'entrevue. Nous travaillerons avec vous pour rpondre vos besoins. Toutes les informations relatives aux amnagements fournies seront traites de manire confidentielle et utilises uniquement pour offrir une exprience accessible aux candidats. Ce poste ncessite un accs direct ou indirect du matriel, des logiciels ou des informations techniques contrls en vertu de la Liste de contrle des exportations canadienne, du Programme canadien de scurit industrielle et/ou des Rglements d'administration des exportations des tats-Unis (EAR). Tous les candidats doivent tre ligibles ou capables d'obtenir une autorisation, y compris une habilitation de scurit canadienne amliore de fiabilit. #J-18808-Ljbffr
Job Title
Gestionnaire, Cybersécurité