Job Title

Overview Cette candidature concerne spcifiquement le programme pour les diplms. Veuillez vous assurer dtre admissible au programme, comme indiqu sur notre site web pour les tudiants et les diplms. Chez Bell, linnovation nous propulse. Grce des technologies avances, des outils dIA et une culture collaborative, faonnez lavenir et dveloppez votre carrire. Joignez-vous nous ! Cette offre est lie au programme diplms/Young Graduates et dcrit les opportunits, les exigences et le processus de candidature. Pourquoi se joindre nous? Profitez dun environnement dapprentissage continu, notamment doccasions de formation et de perfectionnement officielles et exprientielles pour vous aider exceller dans vos fonctions. Menez bien des projets de transformation pour lancer de nouveaux plans directeurs de produits, services et solutions afin de permettre aux clients den faire plus. Affinez vos comptences en matire danalyse, de gestion de projet et de communication grce des expriences pratiques et concrtes pour faire voluer rapidement votre carrire. Apprenez dune quipe de haute direction qui vous soutient et bnficiez du mentorat de leaders expriments de l#quipeBell. largissez votre rseau en travaillant avec des experts de lindustrie, y compris notre rseau de soutien entre pairs form de nouveaux diplms et danciens tudiants. Ce que vous ferez Poursuivez votre titre professionnel en comptabilit et en finances et contribuez la transformation de Bell, tout en acqurant une exprience inestimable dans le cadre du programme pour les diplms. Vous bnficierez du soutien la formation et aux tudes prvu pour les diplms qui poursuivent un titre professionnel incluant laccs des ressources dapprentissage supplmentaires en ligne. Ce que nous recherchons Les Diplms Peuvent Se Joindre Ce Programme Au Moyen De Deux Options Dinitiatives Et Acqurir De Lexprience Dans Diffrents Services Financiers Initiative Programme CPA Prapprouv: programme daffectations par rotation spcialis de 24 mois (Qubec) ou de 30 mois (Ontario et rgion Atlantique). Vous complterez 2 rotations dans des quipes Vrification interne et services-conseils en gestion des risques, Contrleurs de clture financire, Taxes, Finances (exploitation) ou Production de rapports externes et consolidations. Approuv par les organismes de rglementation du CPA en Ontario, au Qubec et dans la rgion Atlantique, ce programme est conu pour vous aider acqurir lexprience pratique exige pour lobtention de votre titre professionnel. Initiative Gestion financire: programme daffectations par rotation de 30 mois o vous complterez 2 rotations dans diffrents services financiers des quipes Finances (exploitation), Marchs financiers et/ou Trsorerie. Exigences Baccalaurat en administration des affaires et connaissance pratique des principes comptables Admissible un emploi temps plein dici septembre 2026. Russite des tudes de premier cycle avant la date de dbut du programme et cours pralables exigs pour linitiative Programme CPA Prapprouv. Pour le CPA, les exigences suivantes doivent tre respectes dici la date de dbut. Russite des 14 cours pralables Minimum obtenu dans les cours de base et les autres cours Moyenne minimale obtenue dans tous les cours de base Juste combinaison de haut rendement scolaire et de participation des activits parascolaires. Minimum de B+ obtenu dans les cours de base. Comptences techniques Connaissance approfondie de la suite Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Outlook et Word). Capacit de se familiariser avec de nouveaux systmes et technologies rapidement (p. ex., lintelligence artificielle). Connaissance dautres programmes logiciels danalyse de donnes, un atout. Aptitude pour le leadership Aptitudes pour la communication et capacit de concilier urgence, empathie et intgrit. Capacit de sexprimer loral comme lcrit de faon claire et concise, et dcouter dans le but dencourager un dialogue transparent. Capacit de gagner la confiance de vos quipes en faisant preuve dquit et de respect. Capacit de favoriser lappartenance, et dtre flexible, responsable et collaboratif. Esprit danalyse et capacit exceptionnelle de rsoudre des problmes, et volont de comprendre comment les choses fonctionnent. Capacit de recueillir des renseignements et de cerner des occasions partir de donnes et de mesures, et de crer des stratgies pour appuyer des recommandations claires. Capacit de simplifier des problmes complexes, de prendre les bonnes dcisions en temps opportun et dtre un membre responsable dune quipe. Dsir de remettre en question le statu quo, en exprimentant pour trouver des solutions qui contribuent changer les choses dans la vie des clients de Bell. Approche axe sur les objectifs et capacit de se concentrer sur des tches individuelles tout en comprenant la situation dans son ensemble et la faon dont les systmes fonctionnent ensemble. Volont de dvelopper vos comptences et dapprendre des autres. Qualits de leadership dmontres dans le cadre dactivits et de projets parascolaires. Postulez Notre processus de candidature est simple: il vous permet de nous montrer qui vous tes afin que nous puissions rapidement dceler votre potentiel pour intgrer l#quipeBell. Passez en revue nos programmes et indiquez jusqu trois postes qui vous intressent dans votre candidature. Passez une entrevue vido dans les 72 heures. Si vous avez t slectionn, vous serez invit participer une entrevue ou une valuation tlphonique pour nous aider mieux comprendre vos comptences et votre exprience. Si vous avez t slectionn ltape prcdente, vous serez invit participer une entrevue avec un comit virtuel. Comment postuler Commencez en cliquant sur Postuler sur cette page. Vous devez soumettre votre curriculum vit et une copie de votre plus rcent relev de notes (non-officiel accept) pour que votre candidature soit prise en considration. Informations additionnelles Nous ferons des offres aux candidats qui rpondent aux exigences d'octobre 2025 fvrier 2026, ou jusqu ce que tous les postes soient pourvus. Une connaissance adquate du franais est requise pour les postes offerts au Qubec. Le gnrique masculin est utilis sans discrimination et uniquement dans le but d'allger le texte. Dtails du poste Type de poste : Cadre Statut du poste : Jeunes diplms Lieu de travail : Canada : Ontario : Mississauga; Nouveau-Brunswick ; Bedford; Ontario : Toronto; Qubec : Montral Profil de travail : Hybride Date limite pour postuler : 2025-11-09 Bell est l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada. Valeur et accessibilit garanties pour les candidates ncessitant accomodements; veuillez contacter le recrutement ou pour les dispositions ncessaires. Note: Lintelligence artificielle peut tre utilise pour valuer certains aspects de votre candidature. Veuillez consulter notre politique de confidentialit sur Phenom pour plus de dtails. #J-18808-Ljbffr