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Rfrence Date de dmarrage Au plus vite Localisation du poste Qubec (tltravail avec prsence occasionnelle) Dure Nous recherchons un Conseiller en architecture de solution SAP pour rejoindre notre quipe de conseillers du bureau de Qubec. Sans tre exhaustive, voici la liste des activits principales pouvant tre raliser : Collaborer aux diffrentes phases du modle Activate (recherche, dcouvrir, prparer-explorer, raliser et dployer); Proposer des orientations et des stratgies d'volution des processus et des services en fonction du plan stratgique et des nouvelles tendances technologiques (conjointement avec les processus fonctionnels); valuer les technologies disponibles pour chaque composant de la solution SAP, ainsi que les opportunits qu'elles offrent, en prenant en compte d'un ensemble de critres (pertinence, intgration, scurit, etc.); laborer des orientations d'architecture technique en lien avec les choix technologiques et les positionnements quant leur utilisation; Voir la conception et la mise en oeuvre de l'architecture technique (dcoupage de modules, relations entre le fonctionnel et le modle de donnes du progiciel de gestion intgr (PGI)); Raliser des avis techniques sur des sujets spcifiques lis aux lments de l'cosystme du PGI et assurer leur cohabitation et leur intgration l'cosystme interne; Organiser et raliser des preuves de technologies et des preuves de concept afin de nous permettre de bien positionner nos solutions; Participer la dfinition des besoins d'affaires et contribuer la prcision et l'identification des besoins oprationnels en regard de la solution; Analyser les flux de travail existants pour comprendre les interactions entre les diffrents processus et les diffrentes parties de la solution intgre; Suivre l'intgration technique des solutions mettre en place notamment l'intgration entre les divers modules de SAP; Participer aux initiatives d'amlioration de la performance et faire des recommandations quant aux interventions requises par les diffrents intervenants qui permettront de satisfaire les besoins de performance en production; Raliser le dcoupage des besoins en diffrentes fonctions et identifier les carts entre les spcifications des besoins d'affaires et les capacits des composants de la suite du progiciel de gestion intgr; Documenter et maintenir les orientations d'architecture de la solution en dfinissant les composants logiciels, les matriels, les flux de donnes, les interfaces et les interactions avec les lments de l'environnement d'affaires et technologique; Participer aux preuves de concept afin de confirmer les choix en lien avec la solution propose; S'assurer du respect des normes mthodologiques en place, prsenter des orientations, proposer des solutions et supporter les quipes afin que les travaux demeurent conformes aux normes et aux rgles dfinies et s'assurer du maintien des exigences tablies; tablir et faire voluer les orientations quant l'utilisation des composants et des donnes de la solution; tablir les lments de solutions d'affaires pouvant faire l'objet d'optimisation et de consolidation, d'interoprabilit et de rutilisation; Assurer l'intgrit de la solution (processus et composants, donnes matres, architecture d'entreprise) et fait la promotion de son utilisation optimale; S'assurer que la protection des renseignements personnels, la scurit et le contrle des donnes sont toujours pris en compte dans l'laboration des solutions; Rdiger et soutenir les diffrentes stratgies d'essais, notamment les essais unitaires, fonctionnels, intgrs et d'acceptation; Identifier des activits lies la stratgie de dploiement et au plan dtaill du passage en production; Promouvoir au maximum l'utilisation des fonctionnalits standards de SAP; Promouvoir l'utilisation des meilleures pratiques livres par l'diteur de la solution progicielle et faire voluer les pratiques spcifiques dj tablies concernant le design et l'utilisation de la solution (patrons d'intgration). Sans tre exhaustive, voici la liste des principaux biens livrables pouvant tre produire : Orientations d'architecture et rgles fonctionnelles; Analyses d'impacts, tudes d'orientations, dossiers fonctionnels; Documents d'analyse et de recommandation relatifs aux aspects fonctionnels et technologiques; Documentation relative l'analyse et l'volution des demandes de changement et des points de dcision; Stratgies d'essais et de mise en oeuvre; Scnarios d'essais; Stratgie de dploiement et plan de mise en production; Stratgie d'implantation; Prsentation de sommaire excutif ou tout autre document de prsentation. Minimum Requirements: Possder un minimum de huit (8) annes d'exprience en technologie de l'information; Possder un minimum de cinq (5) annes d'exprience dans diffrents domaines de l'univers SAP; Au cours des cinq (5) dernires annes, avoir ralis un minimum de 480 jours-personnes dans un maximum de cinq (5) mandats pertinents, en ralisation d'activits et de biens livrables numrs prcdemment pour ce profil; Au cours des cinq (5) dernires annes, avoir ralis un minimum de trois (3) mandats pertinents de 100 jours-personnes chacun, visant l'intgration de plusieurs solutions dans un portefeuille applicatif complexe et novateur; Au cours des cinq (5) dernires annes, avoir ralis un minimum de deux (2) mandats pertinents de 100 jours-personnes chacun, ncessitant l'adaptation de fonctionnalits natives d'un PGI au contexte du domaine d'affaires de l'organisation. #J-18808-Ljbffr