Job Title

Overview Accompagnant Educatif et Social - Equipe appartements - Orlans (Renfort) H/F. Rmunration partir de 2182 brut mensuel. Contrat titulaire - contractuel. Catgorie du poste C. Cadre d'emploi C/Accompagnant ducatif et social. Finalit du poste : Au sein de la Maison de lEnfance, laccompagnant ducatif et social est charg de participer laccueil en urgence et la prise en charge ducative des enfants confis au Dpartement en lien avec lquipe pluridisciplinaire. Ceci dans le cadre dune observation et dune assistance dans la mise en uvre des projets personnaliss. Responsibilities Prise en charge d'adolescents confis : accompagner au quotidien des mineurs dans les actes de la vie courante et dans les activits sociales (alimentation, hygine). Favoriser et prserver lautonomie du mineur en reprant et dveloppant ses potentialits et capacits dagir tout en veillant son bientre. Assistance dans la mise en uvre des projets personnaliss. Travailler en partenariat avec une quipe pluriprofessionnelle et participer aux runions hebdomadaires. Simpliquer dans la vie quotidienne de ltablissement et participer la dmarche damlioration continue des accompagnements et services. Produire des crits : note dvnements ou dincidents et participer la rdaction des rapports en prvision des audiences. Qualifications Niveau dtudes minimum requis : DE Aide Mdico Psychologique. Diplme dtat daccompagnant ducatif et social (DEAES) requis. Niveau dexprience minimum requis : de 2 5 ans. Comptences : aisance relationnelle, coute active, rigueur, esprit dinitiative, capacit dadaptation et capacit de travail en quipe. Processus de recrutement Dlai de rponse sous 15 jours aprs la clture de loffre. Entretien avec le responsable du service et/ou directeur et en prsence dune charge de recrutement RH. Second entretien envisageable avec le directeur si besoin. Transmission des entretiens professionnels pour les titulaires et prise de rfrence possible pour les contractuels. Possibilit de passation de tests de personnalit professionnelle selon le poste et lentretien. Rponse sous 10 jours aprs entretien et/ou prise de contact avec la charge de recrutement. Arbitrage de recrutement soumis aux DGA et/ou DGS des ples concerns. Officialisation crite et procdure administrative (pices, contrat). Une attestation dhonorabilit sera obligatoirement fournir par le candidat recrut sur ce poste et devra dater de moins de 6 mois. Working conditions Horaires dinternat : 06h4515h00 / 14h0022h30 et travail un weekend sur deux. Congs annuels : 33 jours. Travail en extrieur : oui. Travail informatis : oui. Contact avec usagers physique et/ou tlphonique : oui. Travail isol : non. Manutention manuelle de charge : non. Poste ouvert tltravail : non. Location 45000 ORLEANS #J-18808-Ljbffr