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Job Title


Mechanical Engineer


Company : CIMIC Group Limited


Location : Montreal, Montreal (administrative regio


Created : 2025-10-22


Job Type : Full Time


Job Description

Sedgman cherche actuellement un ingnieur mcanique pour son bureau de Montral, au Qubec. Cette personne sera responsable d'une varit de tches, allant de la conception technique, la slection d'quipement, au soutien sur site et au contrle de la qualit. Il/Elle participera toutes les phases du projet, de la prparation des propositions, des tudes, de la conception technique dtaille, la construction et la mise en service. La personne idale aura une exprience pralable sur site et sera en mesure de s'assurer que les fonctions d'ingnierie sur place sont ralises efficacement et sont conformes aux exigences techniques pour soutenir les activits de construction. Sur le site, iel veillera ce que le projet soit construit en toute scurit, respecte les exigences de conception, soit ralis dans les dlais et respecte le budget. En quoi consiste ce rle? Responsabilits Principales : Fournir une direction technique et des conseils au personnel du projet afin de garantir que les buts et objectifs soient atteints efficacement et conomiquement. Surveiller la conformit la conception, identifier les non-conformits potentielles ou relles et documenter pour rsolution. Gestion des matriaux et des consommables, s'assurer que le personnel de construction est soutenu pour atteindre les objectifs du projet. Fonctions d'ingnierie compltes sur place, y compris l'valuation des risques, les observations de qualit, les demandes de renseignements (RFI) et les questions techniques, la planification de la construction avec le personnel associ et les sous-traitants. Travailler sur l'amlioration des procds miniers et industriels, la disposition des usines, la slection et l'intgration des quipements de procd, le pompage et la tuyauterie des fluides et des boues, ainsi que la manutention des matriaux, etc. Participer toutes les phases du projet, y compris la dfinition de la porte, les propositions, la faisabilit, la conception dtaille, le soutien la construction, la mise en service, l'ingnierie sur le terrain et le dveloppement des affaires. Prparer et examiner les diagrammes de flux de processus (PFD), les diagrammes de tuyauterie et d'instrumentation (P&ID). Collaborer avec des quipes multidisciplinaires et encadrer les ingnieurs juniors et le personnel technique pour dvelopper des solutions bases sur des calculs et simulations d'ingnierie. Soutenir les activits d'approvisionnement, de construction et de chantier, y compris le dveloppement des forfaits, la coordination des fournisseurs et l'examen des soumissions. Btir et maintenir des relations solides avec la clientle et contribuer aux efforts de dveloppement des affaires. Promouvoir une culture de scurit solide et respecter les politiques et procdures de l'entreprise. Mener des activits conformment aux procdures internes, la lgislation et aux normes de l'industrie. Poursuivre un dveloppement professionnel continu et maintenez un haut degr de discipline, de connaissances et de conscience. Travailler de faon scuritaire en tout temps. Qu'est-ce qu'on recherche chez notre futur membre de l'quipe? Qualifications : Baccalaurat en gnie mcanique. J'ai entre 5 et 7 ans d'exprience professionnelle pertinente. Enregistr auprs de l'OIQ (P. Ingnieur au Qubec). Une exprience pralable sur une mine ou un chantier de construction est requise. Les comptences dans la suite MS Office, MS Project ou Primavera P6 sont trs recherches. L'exposition l'administration des contrats est un atout. Capacit grer de faon scuritaire et efficace son temps, ses priorits et ses activits. Exprience pertinente en gnie mcanique, de prfrence dans le secteur minier ou dans des secteurs connexes. Familiarit avec les logiciels d'analyse d'ingnierie. Exprience en amnagement d'installations industrielles, systmes de pompage et de tuyauterie, convoyeurs, CVC et quipements de manutention. Solides comptences en communication et capacit collaborer avec des quipes multidisciplinaires. Doit tre admissible travailler au Canada sans parrainage. Exigences linguistiques : Le candidat doit tre bilingue, parler couramment le franais et tre capable de tenir des conversations de niveau intermdiaire en anglais avec des collgues et clients non francophones dans le cadre des interactions quotidiennes. Qu'est-ce que cela vous apporte? Travailler sur des projets importants pour l'industrie minire canadienne Un potentiel important d'volution de carrire Accs des mentors de renomme mondiale dans toutes les disciplines et les commodits Programme d'incitatifs court terme (bonus) Contrepartie REER Rgime sant et avantages sociaux Le salaire offert la personne retenue pour ce poste tiendra compte de l'ducation, de l'exprience, des comptences et aptitudes pertinentes, de la localisation gographique et des conditions du march au moment de l'embauche. Sedgman Canada Limited fait partie de la socit de traitement des minraux du groupe CIMIC et est un fournisseur de premier plan de solutions de traitement des minraux et d'infrastructures associes l'industrie mondiale des ressources. Notre mission est de gnrer des rendements durables pour nos actionnaires en ralisant des projets pour nos clients tout en offrant des carrires sres, gratifiantes et panouissantes nos employs. Nous sommes une entreprise de livraison complte du cycle de vie des projets, intgrant les phases de dveloppement, d'excution et d'oprations continues de chaque projet. Sedgman possde des bureaux en Australie, dans les Amriques, en Europe et en Asie. Nos valeurs, la manire Sedgman : Intgrit : tre respectueux et honnte envers nous-mmes, nos collgues, nos clients, nos partenaires, nos fournisseurs, actionnaires et autres parties prenantes. Responsabilit : s'engager envers ce dont nous sommes responsables. Innovation : s'adapter et voluer continuellement pour l'avenir. Livraison : amplifier notre capacit livrer pour renforcer notre rputation et notre crdibilit. Sedgman est un employeur fier d'offrir l'galit des chances, et nous nous engageons crer un milieu de travail respectueux, inclusif et sans obstacles, permettant tous nos employs d'atteindre leur plein potentiel. Une main-d'uvre diversifie est la cl de notre succs, et nous croyons qu'il faut apporter toute son identit au travail. Nous accueillons tous les candidats qualifis. Nous appuyons et encourageons fortement les candidats d'ascendance autochtone (Premires Nations, Inuits, Mtis) s'identifier et postuler. Choisissez Sedgman comme employeur de choix nous avons hte de recevoir votre candidature! What is in it for you? Get to work on significant projects for the Canadian mining industry Significant career growth potential Access to world leading mentors across disciplines and commodities Short term incentives (bonus) program RRSP matching Health and benefits package The salary offered to the successful person for this position will consider education, experience, relevant skills and capability, geographic location and market conditions at the time of hire. Sedgman Canada Limited is part of the CIMIC Groups mineral processing company and is a leading provider of mineral processing and associated infrastructure solutions to the global resources industry. Our Mission is to generate sustainable returns for our shareholders by delivering projects for our clients while providing safe, rewarding and fulfilling careers for our people. We are a full project life cycle delivery company incorporating the development, project execution and ongoing operations phases of each project. Sedgman has offices in Australia, the Americas, Europe and Asia. Our Values, The Sedgman Way: Integrity: being respectful and honest with ourselves, our colleagues, our clients, our partners, our suppliers and shareholders and other stakeholders. Accountability: committing to what we are responsible for. Innovation: continually adapting and evolving for the future. Delivery: amplifying our ability to deliver to drive our reputation and credibility. Sedgman is a proud equal opportunities employer, and we are committed to creating a respectful, inclusive, and barrier-free workplace that allows all our people to reach their full potential. A diverse workforce is key to our success, and we believe in bringing your whole self to work. We welcome all qualified candidates. We strongly support and encourage candidates with Indigenous ancestry (First Nations, Inuit, Mtis) to selfidentify and apply. Choose Sedgman as your employer of choice - we look forward to receiving your application! #J-18808-Ljbffr