Job Title

Share Facebook Twitter Email LinkedIn Avec plus de 11 000 lves rpartis dans 25 coles lmentaires et 7 coles secondaires, le Conseil scolaire de district catholique de l'Est ontarien (CSDCEO) est le plus grand rseau d'coles de langue franaise dans les cinq comts de Stormont, Dundas, Glengarry, Prescott et Russell. Plusieurs centres de la petite enfance (garderies) sont disponibles dans nos coles et nous offrons un Programme d'ducation aux adultes. Pourquoi travailler au CSDCEO ? - Programme d'aide aux employs et leur famille - Excellent rgime d'avantages sociaux - Rgime d'invalidit de longue dure (cotisation paye par l'employeur) - Accs une banque de congs maladies et de congs personnels - Intgrer un milieu de travail stimulant, flexible et novateur - Faire partie d'une quipe dynamique, l'coute et disponible - Avoir l'opportunit de choisir et diversifier vos pratiques grce l'tendue de notre territoire - Avoir un horaire de travail stable et qui rpond vos besoins - tre reconnu au sein de l'quipe et avoir la possibilit de perfectionnement professionnel - Travailler en franais et contribuer au rayonnement de la communaut Franco-Ontarienne Responsabilits gnrales Sous la responsabilit de la direction de l'cole et en collaboration troite avec le personnel enseignant et les autres spcialistes, l'aide-enseignante ou l'aide-enseignant travaille auprs des lves qui lui sont assigns et collabore la mise en uvre des programmes. L'appui peut tre effectu de faon individuelle ou en groupe et porter sur diffrents besoins. Le travail peut-tre effectu sur le site de l'cole (classe, cour, caftria, corridors etc.), ou lors de sorties ducatives. Horaire 50% : Lundi au vendredi de 8h00 11h15 Type de classe: Classe systmique : IVC/T Tches principales : Collaborer la mise en uvre des objectifs du plan d'enseignement individualis (PEI), selon les directives du personnel enseignant et/ou des spcialistes; Appuyer l'lve dans la ralisation des tches scolaires; Aider au droulement, l'organisation et l'animation des activits de la salle de classe; Accompagner et surveiller l'lve lors de l'accueil et du dpart ou tout autre moment, selon leurs besoins particuliers; Accompagner l'lve au niveau de son autonomie fonctionnelle (se nourrir, s'habiller); Effectuer des soins personnels et des changements de couches; Effectuer un appui physique auprs de l'lve selon les besoins; Administrer, selon les besoins, des mdicaments prescrits et tenir jour les registres mdicaux; Consigner des informations et des observations des lves, selon le besoin; Prparer le matriel, les fournitures et l'quipement requis la ralisation des diffrentes activits et projets; Excuter toutes autres tches relies ses fonctions. Qualifications exiges Diplme d'tudes secondaires; Formation postsecondaire un atout; Bonne connaissance du franais parl et crit; Connaissance de l'anglais parl; Selon le poste, dtenir la qualification en premiers soins; Minimum d'une (1) deux (2) annes d'exprience pertinente. En vertu du paragraphe 24(1) du Code des droits de la personne de l'Ontario, le CSDCEO a le droit de prfrer, en matire d'emploi, des candidates et candidats de langue franaise et catholiques romains. En vertu du rglement 521/01 et de la ligne de conduite du Conseil, toute personne employe par le Conseil scolaire doit fournir un relev de ses antcdents criminels avant d'entrer en fonction. Il s'agit d'une condition essentielle la cration du lien d'emploi. Veuillez noter que le Conseil ne communiquera qu'avec les personnes dont la candidature est retenue pour une entrevue. Si vous avez des besoins spciaux en matire d'adaptation, veuillez en aviser le Service des ressources humaines. Nous souscrivons l'quit en matire d'emploi et offrons un milieu de travail sans fume. Jean Lemay, Prsident Lyne Racine, Directrice de l'ducation et secrtaire