Job Title

La communaut qui vous attend:L'organisation Airbnb Hotels, qui comprend HotelTonight, est forme d'une quipe dynamique et entrepreneuriale o vous pouvez avoir un grand impact. La simplicit est au cur de nos produits. On est fiers d'offrir l'exprience de rservation d'htel la plus fluide et la plus intuitive. Pour les htels, on facilite l'augmentation des rservations pour les aider se concentrer sur leur art: l'accueil. Notre ambition est de favoriser la dcouverte d'htels et les heureuses rencontres grande chelle, au profit des clients et des partenaires hteliers.Votre contribution:En tant que responsable de march principale, votre rle consistera assurer la vitalit et l'expansion de notre offre dans votre territoire d'affectation en grant les comptes individuels d'htels ou de chanes et l'acquisition de produits de haute qualit. En vous concentrant sur ces responsabilits, vous renforcerez la prsence de la catgorie Htel sur le march dans votre territoire et collaborerez avec d'autres quipes en tant qu'experte locale sur le march. Vous devrez tablir des partenariats, laborer des stratgies et grer les oprations quotidiennes directement avec les htels, en plus de vous assurer que HotelTonight et Airbnb ont toujours le meilleur inventaire et les meilleures offres disponibles pour les voyageurs.Les responsables de march principaux sont des personnes autonomes qui savent travailler de faon indpendante et qui agissent comme mentors auprs de leurs collgues. Vous encouragerez le partage des pratiques exemplaires, la collaboration entre les membres de l'quipe et la rflexion stratgique en donnant l'exemple.Vous contribuerez rsoudre les problmes et veillerez ce que nos partenaires se sentent valoriss et soutenus par nos plateformes. Vous participerez des runions rgulires avec les partenaires pour examiner les performances et les occasions d'optimisation sur nos plateformes. En fin de compte, vous tes responsable de la croissance et du soutien de cette entreprise.Journe type:Atteindre et dpasser les objectifs et rsultats en vous appropriant la performance et le succs des htels de votre portefeuille.Travailler de manire autonome pour obtenir plus d'inventaire et crer et mettre en uvre des tactiques stratgiques pour assurer le succs de vos partenaires d'htels et de rsidences de tourisme dans vos marchs, en gnrant un impact commercial maximal.Diriger l'valuation, l'analyse et l'excution de la stratgie d'un bout l'autre pour maximiser la performance du march.Prsenter les produits vos partenaires hteliers, leur rpondre et leur fournir un service exceptionnel de manire rapide et efficace, pour obtenir des rsultats positifs.Tirer parti d'une connaissance approfondie de votre march pour devenir la personne de rfrence pour toutes les informations relatives aux tendances locales et la dynamique du march (par exemple, les prix, les variations saisonnires de la demande, les habitudes de rservation, etc.).Exercer un rle de mentorat auprs des collgues en laborant des stratgies de gestion de comptes pour lquipe mondiale de lapprovisionnement, en fournissant des conseils aux pairs et en aidant les autres rsoudre des problmes difficiles.Vendre en toute confiance et tablir des relations solides avec les cadres suprieurs des htels.Avoir la passion de continuer dapprendre et dapprofondir vos connaissances comme spcialiste du secteur de l'hospitalit et des pratiques exemplaires en gestion des revenus, en jouant un rle de personne-conseil de confiance auprs des partenaires hteliers et des exploitants de rsidences de tourisme.Collaborer avec d'autres responsables de march principaux, des gestionnaires rgionaux et des partenaires interfonctionnels (produit, marketing, exprience client, oprations de revenus, partenariats stratgiques) pour piloter la stratgie d'approvisionnement rgionale, les initiatives interfonctionnelles et mettre en uvre des ides innovantes dans l'espace du voyage mobile.Votre expertise:Au moins 8ans d'exprience dans les nouvelles ventes, la gestion de compte et le soutien aux partenaires, mettant en valeur avec une comprhension et une capacit approfondies favoriser les relations d'affaires.Au moins 2ans d'exprience dans le secteur des technologies ou du voyage sont un atout, soulignant la valeur des connaissances propres ce secteur.Capacit faire avancer les choses avec des priorits, des projets et des chances en constante volution.Excellentes comptences en communication, en organisation et en analyse; souci du dtail, mais capacit agir rapidement.Capacit tablir des relations solides avec les cadres suprieurs des htels et les influencer.Capacit jouer le rle de joueureuse/entraneureuse si ncessaire et dtre une ressource pour les responsables de march de lquipe.Connaissance de la direction de projets complexes ou interfonctionnels, de la conception la cration.Capacit quilibrer les responsabilits quotidiennes avec l'excution stratgique plus long terme.Facult d'apprentissage rapide et capacit faire tout ce qu'il faut pour accomplir le travail, mme si cela signifie faire des erreurs en cours de route. La proactivit est essentielle.Flexibilit pour voyager 25% du temps.Votre emplacement:Ce poste est situ au Canada et est admissible au tltravail. Le poste peut impliquer de travailler occasionnellement dans un bureau d'Airbnb ou de participer des vnements en dehors du bureau (comme convenu avec votre suprieure). Il est possible de faire du tltravail, mais vous devez vivre proximit de Montral ou de Toronto pour que votre candidature soit prise en considration.Notre engagement en matire d'inclusion et d'appartenance:Airbnb s'engage travailler avec des personnes issues des horizons les plus varis possibles. On a la conviction que la diversit des ides encourage l'esprit d'innovation et l'implication. Cette approche nous aide attirer des talents cratifs et dvelopper les meilleurs produits et services, ainsi que les meilleures solutions possibles. On encourage toutes les personnes qualifies postuler.On s'efforce aussi de fournir un processus de candidature et d'entretien inclusif pour les personnes avec un handicap. Si vous avez un handicap et que vous avez besoin de mesures d'adaptation raisonnables pour envoyer votre candidature, contactez-nous l'adresse suivante: . Indiquez votre nom complet, le poste auquel vous postulez et les mesures d'adaptation ncessaires pour vous aider dans le processus de recrutement.On vous demande de seulement nous contacter si votre handicap vous empche d'envoyer votre candidature en ligne pour postuler. #J-18808-Ljbffr