Job Title

Qui peut postuler?: Le grand public et les employ(e)s de CDC Fourchette Salariale 50,407 $ - 65,528 $ Horaire De Travail Temporaire Dure Du Contrat Niveau de scurit: Fiabilit Exigences Linguistiques Anglais Date De Clture 31/03/2026 Pays Canada Occasion d''emploi pour les tudiants 2026 Printemps/t tudiant*** Faites-vous des tudes dans un programme de gnie, de gnie technique, de sciences de l''environnement, de gestion de projet, d''informatique ou de gestion des affaires, et tes-vous intress par le domaine de gestion de la construction? tes-vous enthousiaste la perspective de soutenir des projets d''infrastructure l''une des bases militaires du Canada en Alberta, au Manitoba et en Saskatchewan? Nous cherchons des tudiants dans les domaines de gestion de la construction, du gnie et de la gestion de projets qui possdent un bon esprit critique et des comptences rdactionnelles et interpersonnelles solides pour se joindre nos quipes de sites. Construction de Dfense Canada (CDC) est une socit d''tat dynamique o les activits se droulent un rythme rapide. Notre effectif compte plus de 1000 employs, tous des civils, qui travaillent partout au pays dans les bureaux de la Socit souvent situs sur une base militaire. Parmi nos clients figurent les Forces canadiennes et le ministre de la Dfense nationale et ses programmes d''infrastructure et d''environnement. Nos valeurs d''entreprise sont le dvouement, la collaboration, la comptence et l''quit. Ces valeurs guident nos actions, notre prise de dcisions et la faon dont nous menons nos activits. Pour nous aider aller de l''avant, nous cherchons des personnes ouvertes d''esprit, trs motives, prtes apprendre et fiables. Dans le cadre des efforts continus de CDC pour le recrutement d''un effectif diversifi, le Programme national d''emploi pour les tudiants propose aux tudiants un stage de 4, 8 ou 12 mois. Il s''agit d''une excellente occasion pour les tudiants d''exprimenter un environnement de travail et d''accrotre leurs comptences. Nous sommes heureux d''offrir plusieurs occasions d''emploi en dans l''Ouest canadien aux endroits suivants : Alberta Saskatchewan Manitoba Cold Lake Dundurn Shilo Edmonton Moose Jaw Winnipeg Suffield Wainwright Ce quoi vous pouvez vous attendre Vous Btirez Un Rseau De Collgues De Diverses Disciplines Qui Sont Passionns Par Leur Travail Et Qui Vous Dirigeront Et Vous Encadreront Dans Un Environnement Hautement Performant. Les Candidats Retenus Acquerront Une Exprience De Bureau Et De Terrain Dans Le Domaine De La Construction Ou De La Gestion De Projet, Et Pourront Soutenir Les Activits Suivantes Effectuer des tches de surveillance lies l''inspection, aux marchs de construction et au contrle des matriaux. Vrifier la conformit aux exigences contractuelles et dclarer les drogations. Tenir jour les registres, les calendriers et les documents, et rdiger des rapports types. Appuyer des projets de rnovation et de nouvelle construction. Participer aux appels d''offres pour les marchs de construction en examinant les plans et les devis. Participer aux runions avec les experts-conseils, l''quipe de construction et le personnel. Votre salaire La rmunration des tudiants de niveau postsecondaire correspondra aux taux de rmunration tablis par les lignes directrices du Conseil du Trsor du gouvernement du Canada. La rmunration sera dtermine en fonction du niveau scolaire et de l''exprience de l''tudiant. Les qualits que nous recherchons Discernement, attitude positive et souplesse Connaissance des logiciels et programmes informatiques Comptences solides en communication, en relations interpersonnelles et en rdaction Souci du dtail Aptitude travailler de manire autonome Les candidats que nous recherchons Vous avez l''ge minimum requis pour travailler en Alberta, en Saskatchewan ou au Manitoba. Vous tes actuellement inscrit un programme d''tudes en gnie, en technologie du gnie, en architecture, en sciences environnementales ou dans un domaine connexe une universit ou un collge reconnu. Un permis de conduire valide et l''accs un vhicule sont considrs comme des atouts. Vous tes autoris travailler au Canada. Pour commencer une carrire Construction de Dfense Canada (CDC), vous devez tre un citoyen canadien ou un rsident permanent du Canada. titre de condition d''emploi CDC, il est ncessaire de dtenir au minimum une cote de fiabilit. Certains rles peuvent vous obliger tre titulaire d''une attestation de scurit de niveau Secret. CDC est responsable du processus d''habilitation de scurit du personnel. Gnralement, pour tre ligible pour une cote de fiabilit , vous devez tre en mesure de fournir des renseignements gnraux vrifiables portant sur les cinq annes prcdentes, et pour tre ligible pour une cote de scurit de niveau secret , vous devez tre en mesure de fournir des renseignements gnraux vrifiables portant sur les dix annes prcdentes. Ce processus comporte habituellement le contrle des rfrences ainsi que la vrification des comptences, du casier judiciaire et de la solvabilit (au besoin), et il peut ncessiter une prise des empreintes digitales. Pour plus de renseignements sur l''obtention d''une cote de scurit, veuillez consulter la Norme sur le filtrage de scurit . Il Est Essentiel De Possder La Cote De Scurit Approprie Pour Obtenir Un Emploi CDC. De Plus, Il Incombe Au Candidat Ou L''employ De S''assurer Qu''il Peut Obtenir Et Conserver Le Niveau D''attestation De Scurit Requis Pour Commencer Ou Maintenir Son Emploi CDC. Dfaut D''obtenir Ou De Conserver Le Niveau D''attestation De Scurit Requis, Le Candidat Ou L''employ Ne Recevra Pas D''offre D''emploi, L''offre Conditionnelle Sera Dclare Nulle Et Non Avenue Ou Son Emploi Prendra Fin Par Suite D''un Licenciement Motiv. Pour Tous Les Candidats Et Employs, Le Processus D''attribution De La Cote De Scurit Est Effectu L''aide D''une Mthode Rigoureuse Qui Comprend Des Enqutes, Des Vrifications Et Des valuations Relativement Ce Qui Suit, Sans Toutefois S''y Limiter le casier judiciaire les rfrences les emplois prcdents les sources ouvertes la situation crdit/financire Le Code d''thique (Code) de CDC est une condition d''emploi. Ceci accrot la confiance du public dans l''intgrit des employs de CDC et fournit des prcisions aux employs sur certains problmes, y compris les conflits d''intrts rels ou potentiels. Avant de postuler ce poste (ou tout autre poste) CDC, les candidats doivent se familiariser avec le Code. En effet, les nouveaux employs sont tenus d''attester avoir lu et compris le Code et de confirmer leur observation des exigences du Code ds le dbut de la priode d''emploi CDC. Les employs sont galement tenus de revoir leurs obligations en vertu du Code et d''informer le Bureau du Prsident de tout changement dans leur situation le plus tt possible et de remplir l''examen annuel une fois l''an. Faites partie d''un milieu de travail diversifi et inclusif Au sein de CDC, nous sommes dtermins faire en sorte que chacun puisse s''exprimer et tre authentique chez nous. Nous encourageons activement les candidatures de tous, notamment, mais sans s''y limiter, celles des femmes, des Autochtones, des personnes handicapes, des minorits visibles et des membres de la communaut LGBTQ2+. Nous invitons galement les personnes qui ne sont pas des citoyens canadiens, mais qui sont autorises travailler au Canada et qui ont au moins 5 ans d''exprience vrifiable, poser leur candidature. L''objectif de CDC est d''offrir aux employs et aux candidats un accs facile aux possibilits d''emploi et aux espaces de travail. Si vous avez besoin d''une mesure d''adaptation dans le cadre du processus de recrutement et/ou d''entrevue (documents dans un format autre, salles de confrences accessibles ou autre mesure), avisez-nous et nous travaillerons avec vous pour rpondre vos besoins . Pour toute demande de mesures d''adaptation, veuillez crire l''adresse - .