Job Title

Partenaire Sr. en Acquisition de Talents MaintainX est la principale plateforme dintelligence des actifs et du travail pour les environnements industriels et de premire ligne. Il sagit dun outil infonuagique moderne, compatible avec lIoT, conu pour optimiser la fiabilit, la scurit et les oprations lies aux quipements physiques et aux installations. Plus de 10 000 entreprises font confiance MaintainX, y compris Duracell, Univar Solutions Inc., Titan America, McDonalds, Brenntag, Cintas, Xylem et Shell. Nous avons rcemment conclu un financement de srie D de 150millions de dollars, portant notre financement total 254millions de dollars et valuant lentreprise 2,5milliards de dollars. Le rle MaintainX est la recherche dune personne motive pour rejoindre notre quipe de recrutement Ventes et Revenus en tant que Partenaire Sr. en Acquisition de Talents. Relevant dune cheffe dquipe en acquisition de talents, la personne retenue aura comme principales responsabilits de dvelopper des bassins de talents et de grer les diffrentes tapes du processus de recrutement. La personne idale possde une exprience avre en reprage de candidates, sait collaborer avec les gestionnaires dembauche et peut les conseiller sur les meilleures pratiques dembauche, la rmunration et la planification des talents. Ce que vous ferez Trouver et dvelopper des bassins de candidates potentielles pour les rles en ventes. Travailler en troite collaboration avec les gestionnaires dembauche afin dassurer une comprhension claire des exigences et attentes des postes, et dvaluer les candidates selon des critres bien dfinis. Explorer de nouvelles faons damliorer le reprage de talents qualifis, en utilisant la crativit pour dvelopper dautres canaux et tactiques, tout en augmentant la notorit de lentreprise. Assurer lexactitude des donnes dans Ashby / Greenhouse (ATS) et suivre les indicateurs cls pour mesurer lefficacit des processus de recrutement. Grer certaines tapes du recrutement : dvelopper des bassins de talents, examiner et publier des offres demploi, reprer et prslectionner des candidates, organiser et coordonner les entrevues avec les gestionnaires dembauche, soumettre les vrifications des antcdents et accomplir dautres tches administratives lies aux talents. Participer des salons de lemploi virtuels ou en personne, tout en informant les tudiantes sur MaintainX et les opportunits offertes. Assurer une exprience candidate de premier ordre en effectuant des suivis rapides et en fournissant une rtroaction dtaille. Collaborer et offrir un soutien ponctuel aux quipes RH et Talents. 5 ans dexprience pertinente, en tant que recruteure interne ou en agence, idalement dans une entreprise technologique ou un environnement rythme rapide. Vous tes reconnue pour offrir une excellente exprience aux candidates et aux gestionnaires dembauche. Vous tes persvrante, collaboratifve et prte faire un effort supplmentaire pour russir. Exprience avec un ATS ou des plateformes de recrutement (Ashby, Greenhouse, LinkedIn Recruiter, etc.). Communicateurrice efficace qui aime tablir des liens avec les autres. Capacit travailler de manire autonome et sadapter aux priorits changeantes. Esprit cratif avec un bon sens du storytelling. Vous collaborerez avec des collgues du monde entier qui incarnent les valeurs de MaintainX : Intelligence, Humilit et Optimisme. Ce que nous offrons Salaire comptitif et options dquit significatives. Assurance maladie, dentaire et vision. Programme dinscription au 401(k) / REER. Politique de congs flexibles ( Take what you need PTO ). Vous collaborerez avec des collgues du monde entier qui incarnent les valeurs de MaintainX : Intelligence, Humilit et Optimisme. Nous croyons en la mritocratie, o les ides et les efforts sont publiquement clbrs. Notre mission Nous avons pour mission de faciliter le travail des employes de premire ligne travers le monde en dveloppant un logiciel adapt leurs besoins et leur ralit. Notre produit transforme vritablement le quotidien des 80 % de la main-duvre qui ne travaillent pas derrire un bureau et qui ont besoin dun logiciel de calibre entreprise porte de main. MaintainX sengage crer un environnement inclusif. Toutes les candidatures qualifies seront prises en considration, sans gard la race, la couleur, la religion, le genre, lidentit ou lexpression de genre, lorientation sexuelle, lorigine nationale, la gntique, le handicap, lge ou le statut dancien combattant. #J-18808-Ljbffr