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Job Title


Directeur·trice Vérification et Formation des Mécaniciens de Locomotive


Company : Canadian National Railway


Location : Edmonton, Edmonton


Created : 2026-01-15


Job Type : Full Time


Job Description

Au CN, chaque jour apporte de nouveaux dfis stimulants. Vous voluerez dans un milieu intressant o vous contribuerez au droulement scuritaire et efficace de nos activits et aiderez maintenir l''conomie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rmunrs et les possibilits sur lesquelles reposent les carrires long terme, et nous soulignons le travail acharn des employs qui s''efforcent de changer les choses. Vous pourrez vous panouir dans notre culture unifie axe sur la scurit, o nous travaillons ensemble comme UNE QUIPE. Nous offrons des carrires valorisantes car notre travail fait une diffrence. Embarquez avec nous Rsum des fonctions Le premier directeur ou la premire directrice Vrification de la conformit et de la formation des mcaniciens de locomotive supervise les quipes Conformit et formation des mcaniciens de locomotive dans l''ensemble du Canada et des tats-Unis. La personne titulaire de ce poste s''assure que les attentes sont satisfaites en ce qui concerne les programmes de formation des mcaniciens de locomotive stagiaires, en plus des mcaniciens de locomotive, pour veiller ce que le CN respecte toutes les rgles, certifications et obligations rglementaires. Cette personne est un leader dvou stimuler l''objectif sur la transformation et l''amlioration de la culture de scurit en valuant et en amliorant de manire continue les protocoles de scurit. De plus, la personne titulaire de ce poste favorise les occasions d''amlioration des mesures d''exploitation et d''conomie du carburant. Principales responsabilits Leadership et gestion Diriger et superviser les quipes Conformit et formation des mcaniciens de locomotive Mener des actions d''efficacit en matire de mesures de l''exploitation et d''conomie du carburant laborer et mettre en place une stratgie durable axe sur la transformation et l''amlioration de la culture de la scurit Collaboration interfonctionnelle et gestion des intervenants Favoriser la collaboration avec les services lis l''exploitation pour garantir que chaque rgion adopte des pratiques exemplaires en scurit et collabore pour atteindre les mmes objectifs de scurit Assurer la liaison entre le groupe Conformit et formation des mcaniciens de locomotive et les services lis l''exploitation Approuver les valuations et les stratgies des lieux problmatiques Vrification et conformit Crer des processus pour les attentes hebdomadaires, mensuelles, trimestrielles et annuelles des mcaniciens de locomotive sur l''ensemble du rseau laborer et mettre en place des stratgies pour rehausser l''efficacit de l''exploitation et de la scurit Passer en revue les processus et les normes de formation des mcaniciens de locomotive dans l''ensemble de l''entreprise pour s''assurer que des pratiques exemplaires sont mises en place Passer en revue et rviser les rgles de conduite des trains aux tats-Unis et au Canada pour garantir l''harmonisation Approuver l''intgration et la formation des nouvelles recrues de Conformit et formation des mcaniciens de locomotive Scurit et tendances valuer et analyser les tendances qui ont une incidence sur la scurit, par des observations en personne et distance, avec des mthodes lectroniques qui comprennent le tlchargement de donnes sur les locomotives et l''utilisation des technologies mergentes Travailler avec les intervenants internes et externes pour passer en revue les donnes qui dtermineront les lieux problmatiques et grer les inquitudes lies la conduite des trains Utiliser les donnes et travailler avec les intervenants internes et externes pour trouver une solution mesurable Conditions de travail Ce poste prvoit des conditions de travail standard dans un bureau et un horaire de travail normal du lundi au vendredi. La personne en poste peut tre tenue de faire de longues heures de travail. En raison de la nature du poste, la personne qui l''occupe doit tre en mesure de respecter des chanciers serrs, de bien tolrer la pression et de grer le stress. Le poste exige des dplacements (jusqu'' 50 % du temps) aux tats-Unis et au Canada. Exigences Exprience Exploitation ferroviaire Exprience d''au moins 10 ans dans le secteur de l''exploitation ferroviaire Au moins 3 ans d''exprience de travail en tant que mcanicien de locomotive qualifi ou mcanicienne de locomotive qualifie Formation, certification et dsignation Diplme d''tudes secondaires ou l''quivalent Permis de conduire en rgle Formation en principes de scurit axs sur le comportement Baccalaurat en gestion des transports, en gestion de l''exploitation ou dans un domaine connexe* Toute dsignation dans l''un des domaines ci-dessus constitue un atout Comptences Dmontrer de l''agilit et stimuler le changement Connatre l''entreprise et les tendances du secteur Utiliser le raisonnement critique Dfinir l''orientation et inspirer les autres Communiquer de faon convaincante Collaborer avec les autres et partager l''information Dterminer les risques pour la sret et la scurit Prcher par l''exemple pour la sret et la scurit de tous Tenir compte des consquences environnementales dans toutes ses dcisions et actions Connaissances et comptences techniques Connaissances des rglementations, des normes et des pratiques exemplaires du secteur ferroviaire Connaissance de Microsoft Office (Excel, Word et PowerPoint) Matriser le franais et l''anglais l''oral et l''crit* Toute connaissance dans l''un des domaines ci-dessus constitue un atout. propos de CN Le CN est un chemin de fer de premier plan qui gnre de la valeur de manire durable pour nos clients, actionnaires, employs et parties prenantes, avec un engagement indfectible envers la scurit et le service. Essentiel l''conomie, aux clients et aux communauts qu''il dessert, le CN transporte chaque anne plus de 300 millions de tonnes de ressources naturelles, de produits manufacturs et de produits finis en toute scurit partout en Amrique du Nord. Le vaste rseau ferroviaire du CN s''tend sur plus de km (prs de milles), reliant les ctes est et ouest du Canada au sud des tats-Unis. Depuis 1919, CN et ses affilis contribuent la prosprit des communauts et au commerce durable. Le CN propulse l''conomie nord-amricaine et s''engage dans des programmes de responsabilit sociale et de gestion environnementale. Au CN, nous sommes dtermins btir le chemin de fer le plus sr, le plus inclusif et le plus durable en Amrique du Nord, l''image des collectivits dans lesquelles nous exerons nos activits. Les tudes montrent que les candidats hsitent souvent postuler s''ils estiment ne pas rpondre 100 % aux exigences du poste. tous les candidats potentiels : mme si vous ne rpondez pas toutes les exigences nonces dans l''affichage d''un poste, nous vous encourageons quand mme poser votre candidature. Si vous avez besoin d''un accommodement pour le processus de recrutement (y compris des formats alternatifs de documents, des salles de runion accessibles ou d''autres accommodements), veuillez contacter notre quipe l''adresse suivante : . titre d''employeur souscrivant au principe de l''galit d''accs l''emploi, le CN prendra en considration pour un emploi tous les candidats qualifis sans gard la race, la couleur, la religion, au sexe, l''orientation sexuelle, l''identit de genre, l''origine nationale, l''invalidit, au statut d''ancien combattant protg, et tout autre statut protg en vertu des lois applicables. Veuillez consulter rgulirement vos courriels, car les communications aux candidats sont envoyes par courrier lectronique.