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Ces tmoins nenregistrent pas de renseignements personnels permettant lidentification.* API development methodology* Java* SpringBoot* REST API* Python* JSON* SQL* GitHub* Nexus* EDP GT deployment automation* Splunk, Dynatrace application logging/monitoring tools* Veracode* Nice to have mainframe knowledge/experience: COBOL, JCL, SAS, ICETOOL, DB2/DB2 tools, DB2 SQL, IMS transactions, Endevor* Symmetric cryptography (DES, AES)* Asymmetric cryptography (RSA, ECC)* Certificates (Network related SSL/SSH/PingFed, Public Key conveyance X.509)* Crypto key/secret storage solutions (HSM, AKV, CyberArk, HashiCorp Vault)* Familiarity with key management concepts* Nice to have knowledge of PQC concepts- **Other Skills/Experience nice to have** * Technical Leadership * Working with external vendors * Blockchain concepts * IAM concepts* Proven track record of successful development and implementations* Self-starter with strong analytical and organizational skills* Excellent verbal and written communications skills* Proven ability to work in a fast-paced environment and manage multiple deadlines and priorities.* Adapts to changing requirements and new concepts* Work closely and collaboratively with Internal Engineering, Deployment & Operations teams* Attention to detail and follow through including the ability to document work* Ability to transfer knowledge to fellow team members* Ability to efficiently build solutions, solve technical problems, and make improvements to our systems The Crypto Development team (Dev-Crypto) is responsible for providing Cryptography services, security development, production support and key management support to multiple channels and consuming applications. We provide design and development solutions, expert advice and counsel in key management, and cryptographic services to multiple channels like Debit/Credit Cards, Mobile, IVR & Online Channels and Branch applications. We are looking for a talented software engineer with cryptography and information security experience to join the team in building innovative solutions, ensuring development best practices and security standards are met. **Technical Requirements:*** **Platforms** - Public Cloud (Azure) + ASP + Azure Functions + Azure Blob/Files + HashiCorp Vault + AKV* Private Cloud (VMC2) + Linux RedHat + JBOSS* Mainframe (nice to have) + Liberty Server, ACSP Server, REST CCA + GCP Public Cloud (nice to have)* **Development** + API development methodology + Java + SpringBoot + REST API + Python + JSON + SQL + GitHub + Nexus + EDP GT deployment automation + Splunk, Dynatrace application logging/monitoring tools + Veracode + Nice to have mainframe knowledge/experience: COBOL, JCL, SAS, ICETOOL, DB2/DB2 tools, DB2 SQL, IMS transactions, Endevor* **Project Delivery** + Jira (Agile methodology, Sprints/Kanban) + SDLC + Confluence + SharePoint + ServiceNow (Intakes, Change Management, Incident Management)* **Cryptography/Network Security/Key Management** + Symmetric cryptography (DES, AES) + Asymmetric cryptography (RSA, ECC) + Certificates (Network related SSL/SSH/PingFed, Public Key conveyance X.509) + Crypto key/secret storage solutions (HSM, AKV, CyberArk, HashiCorp Vault) + Familiarity with key management concepts + Nice to have knowledge of PQC concepts* **Other Skills/Experience nice to have** + Technical Leadership + Working with external vendors + Blockchain concepts + IAM concepts* **Other Job Requirements include:*** Proven track record of successful development and implementations* Self-starter with strong analytical and organizational skills* Excellent verbal and written communications skills* Proven ability to work in a fast-paced environment and manage multiple deadlines and priorities.* Adapts to changing requirements and new concepts* Work closely and collaboratively with Internal Engineering, Deployment & Operations teams* Attention to detail and follow through including the ability to document work* Ability to transfer knowledge to fellow team members* Ability to efficiently build solutions, solve technical problems, and make improvements to our systems** propos de nous** La TD est un chef de file mondial dans le secteur des institutions financires. Elle reprsente la cinquime banque en Amrique du Nord de par son nombre de succursales. Chaque jour, nous offrons une exprience client lgendaire plus de 27 millions de mnages et dentreprises au Canada, aux tats-Unis et partout dans le monde. Plus de 95 000 collgues de la TD mettent en commun leurs comptences, leur talent et leur crativit au service de la Banque, des clients quelle sert et des conomies quelle appuie. Nous sommes guids par notre vision dtre une meilleure banque et par notre objectif denrichir la vie de nos clients, de nos collectivits et de nos collgues. La TD est une entreprise profondment engage tre une leader en matire dexprience client. Voil pourquoi nous croyons que chaque collgue, peu importe son secteur dactivit, est en contact avec la clientle. En parallle de lvolution de nos activits et de notre stratgie, nous innovons afin damliorer lexprience client et de crer des capacits pour faonner lavenir des services bancaires. Que vous ayez plusieurs annes dexprience dans le secteur bancaire ou que vous commenciez tout juste votre carrire dans le domaine des services financiers, nous pouvons vous aider raliser votre plein potentiel. Vous pourrez compter sur nos programmes de formation et de mentorat et sur des conversations sur le perfectionnement et le leadership pour raliser votre plein potentiel et atteindre vos objectifs. Notre croissance en tant quentreprise rime avec la vtre. **Renseignements supplmentaires :** Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrire la TD. Sachez que nous avons cur daider nos collgues russir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. Cest dailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un rgime davantages sociaux concurrentiel. **Perfectionnement des collgues** **Formation et intgration** Nous tenons nous assurer que vous disposez des outils et ressources ncessaires pour russir votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des sances dintgration et de formation. **Processus dentrevue** Nous communiquerons avec les candidats slectionns pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par tlphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre dcision.|**Nos valeurs** la TD, nous avons pour objectif denrichir la vie de nos clients, de nos collectivits et de nos collgues, et nous avons en commun un ensemble de valeurs qui faonnent notre culture et guident nos comportements. En change #J-18808-Ljbffr