Job Title

Job Description: ***English job description follows*** Description de l''emploi : Vous avez une exprience dans l''industrie arospatiale et/ou dans le domaine de la qualit, vous avez au moins 5 ans dexprience dans le domaine manufacturier et vous souhaitez voluer et dvelopper de nouvelles comptences? Ce poste est pour vous ! Le programme d''avions commerciaux A220 recherche un(e) Superviseur Qualit sur le quart de soir pour rejoindre notre quipe Qualit base Mirabel (Qubec, Canada). Vous ferez partie de lquipe Qualit charge de sassurer de la qualit et de la performance des quipes du dpartement qualit. L''organisation de l''quipe est tablie de manire promouvoir la collaboration transversale de manire autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement. Votre rle en tant que Superviseur Qualit sera de diriger une quipe de 15-25 employs tout en respectant les valeurs de l''entreprise et en assurant la conformit aux procdures qualit. Vous serez responsable de la gestion des non-conformits, de lamlioration continue et de l''optimisation des performances travers des KPI. Enfin, vous coacherez et dvelopperez les talents de votre quipe pour atteindre les objectifs fixs. Votre environnement de travail: Le sige du programme d''avions commerciaux A220 est situ Mirabel, dans la rgion mtropolitaine de Montral, deux pas de la ville dynamique de Montral. Rpute pour son environnement paisible et sr, la rgion offre une grande qualit de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expriments, ainsi qu''aux familles, en quilibrant parfaitement les opportunits de carrire et les activits de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spcial o il fait bon vivre. Parce que nous prenons soin de vous : Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, rgime dassurances collectives, rgime de retraite et rgime dachat dactions. quilibre vie prive / professionnelle: Une politique de travail hybride (selon les besoins oprationnels), une caftria sur site, une politique de congs trs concurrentielle. Bien-tre / sant: Programme dAide aux Employ.e.s (PAE), programme de rabais, service mdical sur site, accs un service de navette publique entre Laval (station de mtro Montmorency) et Mirabel et application de covoiturage. Dveloppement individuel: des opportunits dvolution et des possibilits de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accs pour dvelopper votre employabilit, certifications, programmes de dveloppement acclr, mobilit nationale et internationale). Chez Airbus, nous vous aidons travailler, vous connecter et collaborer plus facilement et de manire plus flexible. Partout o cela est possible, nous favorisons la flexibilit dans nos modes de travail afin de stimuler l''esprit d''innovation. Vos dfis: Exercer votre leadership dans le respect de la vision et des valeurs de l''entreprise; Assurer le respect des procdures qualit (QMS) dans le cadre de nos oprations manufacturires; Grer les enjeux techniques de non conformits dans le cadre de nos activits manufacturires, incluant les enjeux qualit internes, fournisseurs et dingnierie tre capable de travailler sous pression et engager votre quipe pour respecter des dlais stricts ; Grez les performances de votre quipe l''aide de KPI; Grer la charge de travail et la performance individuelle des employs syndiqus ; Assurer l''amlioration continue, notamment avec l''application du processus de rsolution de problmes; Superviser et coacher votre quipe (15-25 employs) afin de dvelopper leur talent dans l''organisation; Identifier, documenter et normaliser les processus cls menant l''atteinte des objectifs ; Optimiser le partage des connaissances et des meilleures pratiques dans l''ensemble de l''organisation ; Votre profil: Avoir une exprience dans l''industrie arospatiale et/ou dans le domaine qualit sera privilgi ; Vous avez au moins 5 ans dexprience dans le domaine manufacturier ; Vous avez de l''exprience en gestion dquipe ; Vous avez de lexprience dans un milieu syndiqu ; Vous avez d''excellentes comptences en gestion ; Vous faites preuve de leadership, de jugement, de flexibilit et tes capable de travailler avec un minimum de supervision ; Vous tes ax sur les rsultats, capable de respecter des dlais serrs et l''aise pour travailler sous pression et vous avez le sens de l''urgence ; Vous avez de solides comptences en communication; Vous avez une bonne comprhension des principes du lean manufacturing et de l''amlioration continue; Vous matrisez le franais. Ce travail ncessite une prise de conscience lie tous les risques potentiels de conformit et un engagement agir avec intgrit, ces valeurs sont le fondement du succs, de la rputation et de la croissance durable de l''entreprise. Vous ne semblez pas correspondre 100%? Pas d''inquitude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux vos comptences et aspirations. Donnez une nouvelle dimension votre carrire en soumettant votre candidature en ligne maintenant ! ************************************* Job description : Do you have experience in the aerospace industry and/or quality management, with at least 5 years of experience in manufacturing? Are you looking to evolve and develop new skills? This position is for you! The A220 Commercial Aircraft program is looking for a Quality Supervisor on the evening shift to join our Quality team based in Mirabel (Quebec, Canada). You will be part of the Quality team responsible for ensuring the quality and performance of the quality department teams. The team is organized to promote cross-functional collaboration autonomously, supporting each other and learning collectively. As a Quality Supervisor , your role will be to lead a team of 15-25 employees while respecting the company values and ensuring compliance with quality procedures. You will be responsible for managing non-conformities, driving continuous improvement, and optimizing performance through KPIs. Lastly, you will coach and develop your teams talents to achieve set goals. Your working environment: The A220 commercial aircraft Programme is headquartered in Mirabel, in the greater Montreal area, where the vibrant city of Montreal is just a stones throw away. Known for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for younger or experienced professionals and families, perfectly balancing career opportunities and outdoor activities that makes it a truly special place to call home. How we care for you: Financial rewards: Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan. Work / Life Balance: A hybrid working policy (depending on operational needs), on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy. Wellbeing/Health: Employee Assistance Program (EAP), Discount Program, on-site Medical Service, access to a public shuttle service between Laval (Montmorency metro station) and Mirabel, and a carpooling application. Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility. Your challenges: Exercise your leadership while respecting the companys vision and values; Ensure compliance with quality procedures (QMS) in our manufacturing operations; Manage technical issues related to non-conformities in manufacturing activities, including internal quality, supplier, and engineering challenges; Be able to work under pressure and engage your team to meet strict deadlines; Manage your team''s performance using KPIs; Handle the workload and individual performance of unionized employees; Drive continuous improvement, especially through the application of problem-solving processes; Supervise and coach your team (15-25 employees) to develop their talents within the organization; Identify, document, and standardize key processes to achieve objectives; Optimize the sharing of knowledge and best practices across the organization. Your boarding pass: Experience in the aerospace industry and/or in quality management is preferred; You have at least 5 years of experience in the manufacturing field; You have experience in team management; You have experience in a unionized environment; You possess excellent management skills; You demonstrate leadership, judgment, flexibility, and are able to work with minimal supervision; You are results-driven, capable of meeting tight deadlines, comfortable working under pressure, and have a sense of urgency; You have strong communication skills; You have a good understanding of lean manufacturing principles and continuous improvement; You are fluent in French. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Companys success, reputation and sustainable growth. Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions. Take your career to a new level and apply online now! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Companys success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Canada Limited Partnership Contract Type: Permanent Experience Level: Professional Job Family: Quality Inspection By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.