Chez Scotts Miracle-Gro Company, nous cherchons sans relche repousser les limites de la performance de culture. Position Title: Heavy-duty mechanic Unit: Canada Supply Chain Name & Title of Supervisor: Site Supervisor & Manager Position Scope / Impact of Error: The Heavy Duty Mechanic role repairs and maintains a variety of heavy equipment including heavy trucks, trailers, forklifts, container carriers, backhoes, trenchers, loaders and skid steers and associated equipment. Impact and recommendations, decisions and actions taken by the employee: Moderate to High Position Authority: The mechanic makes recommendations to the supervisor (or designate) who will make the final decision. Position Overview: The Heavy Equipment Mechanic repairs, troubleshoots, adjusts, overhauls and maintains heavy mobile equipment required for site and peat harvesting work and operations. Specific Accountabilities: Perform heavy equipment maintenance activities including installation, repair, troubleshooting, diagnostics and preventive maintenance; Disassemble and reassemble engines and mechanical units to inspect and diagnose parts using computerized test equipment, calibration devices, gauges, etc; Repair and overhaul mobile mechanical, hydraulic and pneumatic equipment; Repair air conditioning systems; Calibrate load monitoring indicators to ensure safe and reliable lifts; Rebuild hydraulic cylinders, valves, planetary drive units, suspensions, springs, bushings and centre pivots; Replace seals and bearings, axle brakes and crane rigging; Provide input and data for processing work orders, invoices, equipment repair records and activity reports; Comply with all established safety policies and standards, including the identification, use and proper procedures for handling or disposal of hazardous waste; Performs recovery operations as required; Act as a point of contact for maintenance issues in the absence of the maintenance supervisor or foreman; Carry out any additional duties as assigned. Requisite Qualifications: College diploma in heavy vehicle mechanics or relevant work experience; Must be experienced in major system repairs, with a minimum of 3 years experience; Ability to read and understand schematics, blueprints and technical drawings; Specialized knowledge and skills in the repair and maintenance of diesel and heavy motor vehicles; Ability to replace major components and parts of engineering and construction equipment; Practical understanding of hydraulic theory, gearing and transmission; Certification and experience with automotive air conditioning; Familiarity with electronics, ability to read blueprints or use electronic diagnostic equipment to troubleshoot repairs; Ability to stand, sit, walk, stoop, crouch, kneel, push and pull; Ability to lift and carry up to fifty (50) pounds or twenty-three (23) kilos; Assist in lifting up to one hundred (100) pounds or forty-five (45) kilograms; Some equipment may be extremely heavy and will require a great deal of strength to move or handle; Must have very good manual dexterity, and excellent hand-eye coordination; Able to work in indoor and outdoor conditions and be exposed to dust, fumes and gases from running engines; Valid driving licence; Note that living and working conditions at the duty station could be remote and uncomfortable. Long hours, exposure to weather conditions is dangerous. Staff must be aware of the need to relocate at short notice and in adverse conditions. Titre du poste : Mcanicien de vhicules lourds Unit : Site de production Nom et titre du superviseur : Superviseur et directeur de site tendue du poste / Impact de l''erreur : Le rle du mcanicien de vhicules lourds effectue des rparations et entretient divers quipements lourds, notamment des camions lourds, des remorques, des chariots lvateurs a fourche, des porte-conteneurs, des pelles retro, des trancheuses, des chargeuses et des chargeuses compactes et quipements associes. Impact et recommandations, dcisions et actions prise par l''employ: Modr a lev Autorit de la position : Le mcanicien fait des recommandations au superviseur (ou dsign) qui prendras la dcision finale. Aperu du poste : Le mcanicien d''quipement lourd, rpare, dpanne, ajuste, remette en tat et entretien l''quipement mobile lourd ncessaire aux travaux et oprations du site et de les tourbires. Responsabilits spcifiques : Effectuer des activits de maintenance des quipements lourds, y compris l''installation, la rparation, le dpannage, les diagnostics et la maintenance prventive; Dmonter et remonter les moteurs et les units mcaniques afin d''inspecter et de diagnostiquer les pices l''aide d''un quipement de test informatis, de dispositifs d''talonnage, de jauges, etc.; Rparer et rviser les quipements mcaniques, hydrauliques et pneumatiques mobiles; Rparer les systmes e climatisation; Calibrer les indicateurs de surveillance de la charge pour assurer des ascenseurs surs et fiables; Reconstruire les cylindres hydrauliques, les vannes, les units d''entrainement plantaires, les suspensions, les ressorts, les bagues et les pivots centraux; Remplacer les joints et les roulements, les freins d''essieu et le grement de la grue; Fournir des entres et des donnes pour le traitement des ordres de travail, des factures, des enregistrements de rparations d''quipement et des rapports d''activit; Respecter toutes les politiques et normes de scurit tablies, y compris l''identification, l''utilisation et les procdures appropries pour la manipulation ou l''limination des dchets dangereux; Effectuer des oprations de rcuprations au besoin; Agir comme point de contact pour les problmes de maintenance en l''absence du superviseur de la maintenance ou du contremaitre; Effectuer d''autres taches assignes. Qualifications requises : DEP mcanique de vhicules lourds ou exprience pertinente; Doit tre expriment dans la rparation de systmes majeurs, avec un minimum de 3 annes d''exprience; Aptitudes lire et comprendre des schmas, des plans et des dessins techniques; Connaissance et comptences spcialises dans la rparation et la maintenance de vhicules automobiles moteur diesel et lourd; Habile remplacer les principaux composants et pices des quipements de gnie et de construction; Comprhension pratique de la thorie de l''hydraulique, des rapports de transmission et de transmission; Certification et exprience de la climatisation automobile; tre familiers avec l''lectronique, tre capables de lire des plans ou utiliser un quipement de diagnostic lectronique pour dpanner les rparations; Capacit se tenir debout, s''asseoir, marcher, se baisser, s''accroupir, s''agenouiller, pousser et tirer; Capacit de soulever et de transporter jusqu'' cinquante (50) livres ou vingt-trois (23) kilos; Aider soulever jusqu'' cent (100) livres ou quarante-cinq (45) kilos; Certains quipements peuvent tre extrmement lourds et ncessiteront beaucoup de force pour se dplacer ou manipuler; Dois avoir une trs bonne dextrit manuelle, et une excellente coordination il-main; Capable de travailler dans des conditions intrieures et extrieur et d''tre expose la poussire, aux vapeurs et aux gaz provenant des moteurs en marche; Permis de conduire valide; A noter que les conditions de vie et de travail sur le lieu d''affectation pourraient tre loigns et inconfortables. De longues heures, l''exposition aux conditions mtorologiques et dangereuse. Le personnel doit savoir qu''il faut dmnager dans un bref dlai et dans des conditions dfavorables. VENEZ GRANDIR AVEC NOUS, L O L''HERBE EST VRAIMENT PLUS VERTE Ce poste ne vous intresse pas? Consultez nos autres opportunits de carrire et apprenez-en davantage sur ce que c''est que de travailler chez Scotts MiracleGro en accdant notre rseau de talents: Rseau de talents SMG La socit Scotts Miracle-Gro (NYSE: SMG) est le plus grand distributeur au monde de produits de marque pour pelouses et jardins, avec une gamme complte de produits pour l''horticulture professionnelle. Scotts Miracle-Gro a contribu la croissance du march mondial des pelouses et des jardins, qui reprsente prs de 7 milliards de dollars, grce l''innovation de ses produits, ses efforts publicitaires de premier plan et ses marques de confiance. Les marques et les produits de notre portefeuille comprennent: Scotts, Miracle-Gro, TomCat, Ortho, RoundUp, Bonnie Plants, Osmocote, Earthgro et Fafard. Scotts est un employeur qui respecte l''quit en matire d''emploi. Avis aux agences : Veuillez noter que la socit Scotts Miracle-Gro n''accepte pas les curriculum vitae non sollicits provenant de recruteurs ou d''agences de placement. En l''absence d''un accord-cadre de service sign et d''une autorisation spcifique de soumettre des CV pour une demande approuve, la socit Scotts Miracle-Gro ne prendra pas en considration et n''approuve pas le paiement des honoraires de recruteurs ou des compensations de rfrence. Here at Scotts Miracle-Gro there is no such thing as a typical day. Our culture is constantly energized by new and exciting growth opportunities and at a rapid pace. Below are details on an open job. If the role interests you and you would like to be considered we encourage you to apply COME GROW WITH US, WHERE THE GRASS REALLY IS GREENER Not interested in this role? Check out our other career opportunities and learn more about what it''s like to work at Scotts MiracleGro by accessing our Talent Network: SMG Talent Community The Scotts Miracle-Gro Company (NYSE: SMG) is the world''s largest marketer of branded consumer lawn and garden products, with a full range of products for professional horticulture as well. Scotts Miracle-Gro has helped to grow the nearly $7 billion global consumer lawn and garden market through product innovation, industry-leading advertising efforts and its trusted brands. The brands and products within our portfolio include: Scotts, Miracle-Gro, TomCat, Ortho, RoundUp, Bonnie Plants, Osmocote, Earthgro and Fafard. Scotts is an EEO Employer. Notification to Agencies: Please note that the Scotts Miracle-Gro company does not accept unsolicited resumes from recruiters or employment agencies. In the absence of a signed Master Service Agreement, and specific approval to submit resumes to an approved requisition, the Scotts Miracle-Gro company will not consider or approve payment regarding recruiter fees or referral compensations.
Job Title
Heavy Equipment Mechanic/Mécanicien de véhicules lourds