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Qui sommes-nous ? Le Carrefour francophone de Sudbury cest une quipe dvoue, dynamique et crative de plus de 150 personnes qui uvrent dans le milieu culturel et ducatif du Grand Sudbury et Sudbury-Est, en Ontario depuis 1950. Le Carrefour francophone est le plus ancien centre culturel de lOntario franais. Il tient les rnes de onze centres de la petite enfance depuis 2005 et aujourdhui 12 avec larrive du nouveau centre Markstay, cinq Tremplins (programme avant et aprs lcole), dune srie de camps dt culturels, et de spectacles prsents sous la bannire de la Slague. Le Carrefour francophone sengage faire rayonner la langue et la culture franaise grce des programmes pdagogiques novateurs qui soutiennent les familles au quotidien. Notre politique dengagement des familles accompagne les parents dans lusage et la valorisation du franais la maison. Cet accompagnement prend forme, entre autres, grce la Librairie des tout-petits, des suggestions de livres pour senrichir en vocabulaire. Les Camps dt extrieur du Carrefour francophone offrent une exprience dynamique et enrichissante axe sur les arts, la culture et la dcouverte. Anims par des artistes et des animateurs passionns et chevronns, ces camps invitent les enfants, semaine aprs semaine, partir laventure, explorer et dvelopper leur curiosit en franais. Grce lengagement et la crativit des animateurs et animatrices, le jeu, le rire et le plaisir sont au cur de chaque journe, faisant de ces camps une exprience mmorable et extraordinaire pour tous les participants. Mandat Lanimateur ou lanimatrice contribue au bon fonctionnement des camps dt, est responsable des enfants et travaille avec les invits pour assurer un programme de qualit. Ce poste relve de la superviseure du site. Sommaire des responsabilits Participer aux trois semaines de formation en juin; Assurer une programmation axe sur lapprentissage par le jeu, adapte aux enfants, et veiller ce que lquipement soit au niveau de leurs besoins; tablir des liens authentiques avec les enfants et les outiller afin quils puissent crer des amitis entre eux; Raliser et mener des activits culturelles selon la discipline du camp et les intrts des enfants lextrieur, en collaboration avec les employs ou les contractuels responsables de la programmation culturelle; Participer activement aux ateliers et aux activits pour et avec les enfants; Crer une atmosphre propice au bon droulement du c Communiquer quotidiennement avec les parents et lquipe Assurer un service de qualit pour les parents selon le rituel et les normes tablies par le Carrefour francophone; Travailler avec les reprsentants des services de la communaut pour rpondre aux besoins particuliers des enfants; Appliquer les rgles de scurit pour assurer le bien-tre des enfants, incluant ladministration des mdicaments et des premiers soins au besoin; Accueillir et appuyer les artistes et les professionnels du camp afin doffrir un environnement scuritaire, amusant et enrichissant; Offrir de la mdiation en cas de conflits; Favoriser la rutilisation de matriaux; Mettre en uvre et appliquer lnonc de programme, ainsi que la mission et la vision du Carrefour francophone; Dmontrer un engagement positif et continu envers son rle auprs des enfants et de lquipe; Raliser toutes autres tches connexes. Lanimateur ou lanimatrice du camp dt sassure que les activits et leur mise en application rpondent aux normes de la Loi de 2014 sur la garde denfants et la petite enfance et la Pdagogie de lOntario pour la petite enfance Comment Apprend-On? Qualifications, comptences et qualits tre inscrit aux tudes secondaires ou post-secondaires; Avoir une exprience danimation avec les enfants est un atout; Avoir de bonnes comptences relationnelles et une attitude collaborative face au travail en quipe; Faire preuve de dynamisme et de flexibilit; Possder dexcellentes comptences en communication orale et crite en franais; la matrise de langlais loral et lcrit est un atout; Toute exprience pertinente sera considre. Exigences physiques et logistiques Avoir la capacit de soulever 40 livres ou 18,2 kg (enfant, matriaux, piceries); tre disponible de faon variable entre 7 h et 18 h, selon lhoraire tabli; Dtenir un permis de conduire de lOntario en cours de validit (un atout); Avoir accs un vhicule (un atout). Scurit au travail Lquipe du Carrefour a fait preuve de leadership et de rigueur quant aux mesures sanitaires et scuritaires de chaque centre. Les membres du personnel sont appuys par des ressources supplmentaires en dsinfection et sont encadrs par un comit dynamique de sant-scurit. Notre plan en matire de mesures sanitaires, approuv par le Bureau de sant publique et le Ministre de lducation, a fait ses preuves depuis plusieurs annes maintenant. Les personnes intresses prsenter leur candidature sont invites remplir le formulaire dans le lien suivant : https://carrefour.ca/emplois Nous remercions tous les candidats et toutes les candidates pour leur intrt, toutefois nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue. Des mesures dadaptation peuvent tre offertes, sur demande, aux personnes candidates ayant un handicap, afin dassurer un processus de recrutement accessible et inclusif, conformment la loi sur laccessibilit pour les personnes handicapes de lOntario (LAPHO). *** Le Carrefour francophone de Sudbury souscrit aux principes d'equite en matiere d'emploi. Les candidatures qualifies seront considres sans gard l'ge, la race, la croyance, la couleur, l'origine nationale, la nationalit, l'ascendance, l'tat matrimonial, l'orientation affective ou sexuelle, l'identit sexuelle, le handicap ou le statut de vtran.