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Oprateur de processus / Ingnieur d''exploitation de deuxime classe Description de lemploi Publie le jeudi 8 janvier 2026 05 h 00 Titre du poste : Oprateur de processus / Ingnieur d''exploitation de deuxime classe Dpartement : Production Suprieur hirarchique : Directeur de production Lieu : Johnstown, Ontario Statut du poste : Cette offre concerne un poste existant. Greenfield recherche un oprateur de processus / Ingnieur d''exploitation de deuxime classe pour rejoindre notre quipe en pleine expansion. Aperu du poste Un Ingnieur d''exploitation de deuxime classe / oprateur de processus fait partie d''une quipe de travail par quarts charge de divers quipements de traitement afin d''assurer la fabrication sre et efficace d''alcool. La plupart des tches sont effectues dans un esprit d''quipe, dans une culture d''ouverture et de respect. L''usine de Johnstown produit 252 000 000 litres/an d''thanol de qualit carburant, industrielle et alimentaire partir de mas, en utilisant un processus intgr de broyage sec, de fermentation par lots et de distillation et d''vaporation continues. Les besoins nergtiques sont couverts par une centrale de premire classe, d''une puissance nominale de 84 528 kW, qui produit 135 000 kg/h de vapeur industrielle 900 kpa et 1 100 kpa grce un rcuprateur de chaleur et une chaudire industrielle tubes d''eau. Les autres quipements lis l''nergie comprennent deux schoirs tambour rotatif gaz, quatre centrifugeuses, un oxydateur thermique, quatre compresseurs d''air, deux skids de microfiltration, deux systmes d''osmose inverse, deux systmes d''adoucissement et des systmes de protection contre les incendies. Qui sommes-nous ? Greenfield Global est un chef de file dans la production et la fourniture de matires premires, dingrdients et dadditifs de grande valeur, essentiels aux entreprises et une conomie faible mission de carbone. Des start-ups aux plus grandes marques mondiales, nos clients font confiance au vaste portefeuille de produits haut de gamme de Greenfield, son expertise rglementaire et son service de pointe pour amliorer la vie des gens et la sant de la plante. Pourquoi rejoindre Greenfield ? Nous innovons, collaborons et travaillons avec un objectif commun. En librant le potentiel des personnes, des partenariats et de la nature pour acclrer des solutions durables pour la sant de la plante, notre travail a un impact positif sur lenvironnement lchelle mondiale. Nous recherchons constamment des personnes capables dapporter de nouveaux talents et de lexprience notre quipe. Qui tes vous ? Professionnel soucieux de la scurit et de la qualit. Esprit rflchi, dsireux d''apprendre, motiv et autonome. Personne pratique qui contribue l''organisation et aime travailler dans un environnement industriel. Esprit d''quipe, ouvert d''esprit et capable de travailler et de communiquer efficacement avec des personnes d''horizons divers. Capable de travailler en groupe ou seul tout en conservant un niveau lev de motivation et d''enthousiasme. Employ empathique qui interagit bien avec les autres et tire le meilleur d''eux-mmes. Votre exprience devrait inclure : Diplme d''tudes secondaires. Certificat technique professionnel, plus exprience connexe. Une certification d''ingnieur d''exploitation de deuxime classe au minimum serait prfrable. Les candidats titulaires d''une certification de troisime classe et souhaitant passer la deuxime classe seront pris en considration. Points bonus si vous possdez l''une des qualits suivantes : Communiquer avec comptence l''oral comme l''crit. Lire, interprter et prparer ou aider la prparation de documents tels que des instructions d''entretien et des manuels de procdures. Rdiger des rapports et de la correspondance courants. Dcrire clairement les problmes vos collgues, aux oprateurs et la direction. Interprter diverses instructions communiques l''crit ou l''oral. Capacit utiliser efficacement le courrier lectronique pour communiquer. tre ouvert d''esprit, dvou et consciencieux. tre dispos poser des questions et communiquer dans un esprit ouvert et positif. tre autonome, capable d''identifier les problmes et d''agir en consquence de manire indpendante. tre capable de travailler avec un groupe de personnes issues de milieux divers. Savoir additionner, soustraire, multiplier et diviser en units mtriques. Capacit calculer et appliquer des pourcentages, des fractions et des ratios pour dfinir les paramtres de processus requis. Capacit comprendre et interprter des graphiques. Capacit mener plusieurs tches de front, visualiser et contrler plusieurs variables simultanment. Connaissance et matrise d''un systme DCS. Responsabilits du poste : Dans le cadre de ses responsabilits, soutenir activement les objectifs dans les domaines de la scurit, de l''environnement, de la qualit et de la cohrence des produits, du service la clientle, de la conformit ISO, de la conformit FSMA, de la conformit FSSC, de la conformit ISCC, des relations internes avec les fournisseurs et des initiatives d''amlioration continue. Participer activement et soutenir la conformit aux normes FSMA et toute autre norme de scurit alimentaire et nutritionnelle. Participer, adhrer et se conformer pleinement aux procdures de la socit en matire de sant et de scurit, d''environnement et de qualit, ainsi qu''aux exigences rglementaires. Utiliser les quipements de traitement et accomplir toutes les tches de manire sre et efficace afin de rpondre aux exigences tablies en matire de processus. Surveiller le processus et effectuer les ajustements ncessaires pour maintenir la qualit des produits, les taux de production et l''efficacit. Signaler les carts et fournir des informations utiles l''amlioration des processus. Prlever des chantillons et tester les flux de processus. Enregistre les donnes, les actions, les incidents, les instructions, etc., sous forme crite ou informatise. Nettoie et dsinfecte les quipements de traitement selon les besoins. Est responsable de l''entretien et du nettoyage de l''usine. Maintient la propret et l''hygine des zones de traitement, des laboratoires et des salles de contrle. Aide au nettoyage des dversements si ncessaire. Fournit une expertise technique en matire de dpannage pour la dtection et la correction des problmes oprationnels. Responsable de maintenir ses connaissances et sa familiarit avec les procdures actuelles dans tous les domaines de l''usine pour lesquels il/elle est qualifi(e). Responsable de vrifier les registres pour les priodes d''absence au travail. Responsable d''enregistrer avec prcision toutes les informations requises dans les registres, les feuilles de registre, MS Excel, etc. Participer aux tudes d''analyse des causes profondes (RCA) pour les vnements cls. Examiner ou rdiger des procdures selon les besoins. Suivre les formations requises. Participer activement l''amlioration continue de l''usine, en particulier en matire de dveloppement personnel. Connatre et respecter tous les aspects du programme de progression des oprateurs. Accomplir d''autres tches qui lui sont assignes. Rmunration et avantages : Salaire de base dpendant de l''exprience et des performances dmontres la fourchette salariale pour un ingnieur d''exploitation de deuxime classe est actuellement comprise entre 115 096 $ et 142 526 $. Opportunits de formation formelles et informelles Avantages sociaux complets en sant et soins dentaires Protection du revenu : couverture invalidit de courte et longue dure, assurance vie, congs personnels pays pour maladie Congs annuels suprieurs aux normes de lindustrie Rgime dpargne-retraite financ par lentreprise avec possibilits de contribution individuelle Travail significatif et stimulant Culture intentionnelle axe sur la croissance, le dveloppement, lengagement et la communication Nous possdons et exploitons cinq distilleries, quatre usines de fabrication et de conditionnement de produits chimiques spcialiss, ainsi que trois centres de R&D de biocarburants et dnergies renouvelables de nouvelle gnration. Ce modle intgr amliore la transparence de la chane dapprovisionnement, le contrle de la qualit, le dveloppement de formulations sur mesure et, en fin de compte, la satisfaction du client. Principes fondamentaux Innovation : Nous saisissons constamment les opportunits de dvelopper de nouveaux produits, procds et mthodes pour rpondre aux exigences diverses et exigeantes de nos clients. Collaboration : Nous sommes la fois catalyseur et collaborateur. Nous travaillons avec nos partenaires pour optimiser nos produits existants et dvelopper des solutions sur mesure pour les besoins de nos clients. Responsabilit : Notre engagement envers les communauts locales aux tats-Unis et au Canada va au-del du rsultat financier. Nous redonnons la plante en transformant des ressources renouvelables en carburants et produits chimiques faible mission de carbone. Agilit : Notre quipe est non seulement rapide, mais aussi flexible et crative pour sadapter aux besoins des clients et dvelopper des solutions personnalises et ponctuelles. Discipline : Dans chaque usine, pour chaque client, pour chaque expdition, la qualit est notre priorit. Nous oprons une chane dapprovisionnement rigoureuse et transparente tout en respectant les normes rglementaires les plus leves. Chez Greenfield, ce sont les personnes et non lIA qui prennent les dcisions dembauche. Nous utilisons lIA uniquement pour le soutien administratif de routine et jamais pour prslectionner les candidats ou dterminer les rsultats. Chaque candidature est examine par notre quipe, et si une tape implique une utilisation accrue de lIA, nous en informerons les candidats lavance. Nous nous engageons des pratiques dembauche responsables, transparentes et quitables. Dtails de lemploi Type de paie Salaire Balayez ce code QR et envoyez une demande! #J-18808-Ljbffr