Job Title

Overview Poste permanent, temps plein, 37.5 heures par semaine. Horaire de travail: Du lundi au vendredi entre 8h00 et 18h00 HSE. Travail domicile. Proposer et vendre des services lis aux placements et la gestion de patrimoine aux clients actuels et potentiels de BMO. Comprendre les besoins des clients afin de fournir des conseils, des stratgies et des produits en matire de gestion de patrimoine et de placements qui sont dans lintrt du client. Effectuer les activits de vente et de service pour le client, conformment aux procdures approuves. Reprer des occasions et effectuer des indications de clients dautres groupes dexploitation. Responsabilits tablir et entretenir des relations avec les clients et servir ces derniers, le tout, afin de reprer les points amliorer et de soutenir lexprience client dans son ensemble. Entretenir dexcellentes relations avec les clients et crer des plans daction personnaliss pour les aider atteindre leurs objectifs financiers. Agir en qualit dexpert en prodiguant ses connaissances sur les produits, les processus et les systmes dexploitation. Superviser les associs et les spcialistes et voir au rendement de lquipe en cas dabsence du directeur. Mettre en uvre les programmes Performance et fournir aux employs et aux gestionnaires de la rtroaction concernant les progrs raliss quant ladoption des bons comportements et latteinte des rsultats escompts. laborer et mettre en uvre des stratgies ou des plans court terme pour favoriser des comportements, des activits et des rsultats particuliers. Mettre en uvre des plans de perfectionnement et des activits de coaching (p. ex., ateliers sur les comptences techniques ou ateliers de renforcement des comptences) dlgus par le directeur. tablir de solides relations de confiance avec les clients en les renseignant sur les risques acceptables et les attentes en matire de rendement, de manire les aider atteindre leurs objectifs financiers. Transmettre les situations complexes ou non rsolues concernant les clients aux directeurs principaux. Protger la confidentialit des renseignements des clients et de la Banque. Au besoin, offrir aux gestionnaires du coaching, du perfectionnement et des conseils pour les fonctions de soutien la clientle. Agir comme premier point de contact pour les questions et les solutions complexes relatives aux stratgies de placement. Se conformer aux politiques internes en matire dattnuation des risques ainsi quaux rgles et aux rglements du secteur. Se concentrer possiblement sur un secteur dactivit ou un groupe dexploitation. Rflchir de manire crative et proposer de nouvelles solutions. Faire preuve de jugement pour reprer les problmes, en dterminer les causes et les rsoudre en respectant les limites tablies. Travailler gnralement de faon indpendante. Des tches et des responsabilits plus larges peuvent tre attribues au besoin. Qualifications Au moins quatre (4) annes dexprience pertinente dans le secteur ou un diplme ou un certificat dtudes postsecondaires. Connaissance de la concurrence dans le secteur et des tendances en matire doffre de produits. Connaissance de la construction et de la gestion de portefeuilles. Satisfaction des exigences en matire de permis et de certification pour lquipe, la succursale ou le territoire pour lesquels le mandat est excut. Avoir complt le Cours sur le commerce des valeurs mobilires au Canada (CCVM/CSC) et le Manuel de conduite et des pratiques (MNC/CPH) ou lExamen de rglementaire canadien sur les investissements (ERCI/CIRE) Connaissances spcialises acquises par la scolarit ou lexprience de travail. Comptences en communication orale et crite comptences approfondies. Comptences pour la collaboration et le travail dquipe comptences approfondies. Comptences en analyse et en rsolution de problmes comptences approfondies. Capacit dinfluence comptences approfondies. Prfrences linguistiques du poste : Matriser le franais et langlais loral et lcrit Vous parlez couramment le franais et langlais, car ce rle offre un soutien aux clients et aux membres de lquipe lintrieur et/ou lextrieur de la province de Qubec. Salaire et conditions Salaire: 43 200,00 - 80 300,00 Type de rmunration: Salaire Attention: Ce qui prcde reprsente la fourchette et le type de rmunration de BMO Groupe financier. Les salaires varieront en fonction de facteurs comme lemplacement, les comptences, lexprience, les tudes et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes temps partiel seront calculs au prorata du nombre dheures travailles rgulirement. Pour les rles commission, le salaire susmentionn reprsente la cible de BMO Groupe financier pour la premire anne au poste. La rmunration totale offerte par BMO variera selon le type de rmunration associ au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrtionnaires ainsi que dautres avantages et rcompenses. BMO offre aussi une assurance sant, le remboursement des frais de scolarit, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des rgimes dpargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site: https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale propos de nous BMO, nous sommes anims par une raison dtre commune : Avoir le cran de faire une diffrence dans la vie, comme en affaires. Cette raison dtre nous invite entraner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivits et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance conomique partout dans le monde. En tant que membre de l''''quipe de BMO, vous tes valoris, respect et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des rsultats. Nous nous efforons de vous aider obtenir des rsultats ds le premier jour, pour vous-mme et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles tapes, car vous aidez nos clients franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et doccasions de rseautage, nous vous aiderons acqurir une exprience enrichissante et largir votre groupe de comptences. Pour en savoir plus, visitez-nous l''''adresse https://jobs.bmo.com/ca/fr. BMO s''''engage offrir un milieu de travail inclusif, quitable et accessible. Nous apprenons de nos diffrences et tirons notre force des gens et de leurs diffrents points de vue. Des mesures dadaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent tous les aspects du processus de slection. Pour demander des mesures dadaptation, veuillez communiquer avec votre recruteur. Remarque aux recruteurs : BMO naccepte pas les curriculum vit non sollicits provenant de toute source autre que le candidat directement. Tout curriculum vit non sollicit envoy BMO, directement ou indirectement, sera considr comme la proprit de BMO. BMO ne paiera aucuns frais pour les placements dcoulant de la rception dun curriculum vit non sollicit. Une agence de recrutement doit dabord dtenir une entente de service crite valide et dment signe avant denvoyer des curriculum vit. #J-18808-Ljbffr