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La traduction en anglais se trouve plus bas!/The English translation se trouve plus bas! Description du poste Nous recherchons un responsable du marketing de croissance pour diriger notre stratgie mondiale de marketing d''''acquisition pour le secteur de la construction au sein du portefeuille des activits mergentes d''''Autodesk. Ce poste implique une collaboration troite avec les responsables rgionaux du marketing de croissance dans les rgions AMER, EMEA et APAC, ainsi qu''''avec les quipes mondiales de dveloppement commercial, afin de mettre en uvre une approche d''''acquisition unifie, d''''assurer un alignement et une excution rigoureux des accords de niveau de service (SLA) et de garantir la cration d''''un pipeline cohrent et un impact mesurable sur les revenus pour Autodesk Construction Cloud (ACC). Le candidat idal fait preuve d''''une forte mentalit internationale, s''''panouit dans des environnements de travail en quipe disperse et est capable de trouver un quilibre entre le leadership stratgique et l''''excution pratique dans toutes les rgions et avec toutes les parties prenantes. Responsabilits Direction de la fonction internationale Diriger une fonction et travailler avec une quipe de marketing d''''acquisition disperse gographiquement, y compris des subordonns directs dans les rgions AMER, EMEA et APAC Favoriser une culture de collaboration, d''''innovation et de responsabilit travers les fuseaux horaires et les contextes commerciaux Stratgie d''''acquisition mondiale et campagnes intgres laborer et excuter des programmes d''''acquisition multicanaux mondiaux (e-mails, mdias payants, webinaires, vnements) en garantissant la cohrence tout en favorisant l''''adaptabilit rgionale. Crer des cadres et des lignes directrices qui permettent aux quipes locales de mener des campagnes rgionales fort impact, alignes sur la stratgie mondiale. Programmes de webinaires et d''''vnements numriques Superviser une stratgie mondiale unifie en matire de webinaires et d''''vnements industriels, y compris la promotion, la croissance de la frquentation et les workflows de conversion post-vnement dans toutes les rgions. Supervision des mdias payants Collaborer avec les quipes internes et les agences partenaires mondiales afin d''''optimiser les performances des mdias payants dans les rgions AMER, EMEA et APAC, en favorisant l''''efficacit et l''''amlioration continue. Alignement des ventes mondiales Collaborer avec les quipes rgionales des ventes, des BDR/SDR et du marketing produit afin de garantir un transfert fluide des prospects, l''''optimisation de la conversion et des boucles de rtroaction cohrentes dans toutes les rgions. Analyse des performances et rapports tablir des indicateurs cls de performance (KPI), des tableaux de bord et des mcanismes de reporting mondiaux afin de suivre les performances rgionales, de comparer les informations et d''''optimiser les efforts d''''acquisition l''''chelle mondiale. Gestion interfonctionnelle et des parties prenantes Collaborer avec les quipes mondiales des ventes, des produits, de l''''analyse et du marketing rgional afin d''''aligner les priorits, de partager les enseignements et de garantir une excution unifie sur tous les marchs. KPI MQL mondiaux et rgionaux SQL mondiaux et rgionaux Contribution au pipeline (vues mondiales + rgionales/segmentes) Cot par prospect (CPL) par rgion Taux de participation aux webinaires/vnements (cumul mondial) Indicateurs de performance des e-mails dans toutes les rgions ROI des mdias payants sur tous les canaux et dans toutes les rgions ACV provenant du marketing (cumul mondial) Qualifications minimales Plus de 8 ans d''''exprience dans la croissance B2B, la gnration de demande ou le marketing d''''acquisition, y compris une exprience dans la gestion de fonctions mondiales ou distribues Licence en marketing, commerce ou dans un domaine connexe ; matrise ou exprience quivalente dans le secteur prfre Exprience professionnelle en rapport avec le parcours d''''achat international, les entonnoirs de vente et les nuances rgionales dans le marketing d''''acquisition Exprience dans la gestion de webinaires multirgionaux, de mdias payants et de programmes par e-mail Exprience pratique de Salesforce, Marketo et de la gestion de l''''automatisation du marketing international et des workflows CRM Esprit analytique avr, avec la capacit d''''valuer les performances rgionales, de dgager des informations et de mettre en uvre des stratgies optimises l''''chelle mondiale Qualifications souhaites Exprience dans le domaine des technologies de la construction ou du SaaS B2B mondial Succs avr dans la gestion d''''quipes lean et hautement performantes dans diffrentes rgions Comprhension de la dynamique des marchs AMER, EMEA et APAC, de la conformit et des diffrences entre les canaux de distribution Exprience de la collaboration grande chelle avec des quipes commerciales mondiales et des quipes marketing rgionales Position Overview We are seeking a Growth Marketing Manager to own and lead our global Acquisition Marketing strategy for the Construction vertical within Autodesks Emerging Business portfolio. This role partners closely with regional growth marketers across AMER, EMEA, and APAC, as well as global Business Development teams, to drive a unified acquisition approach, ensure strong SLA alignment and execution, and deliver consistent pipeline creation and measurable revenue impact for Autodesk Construction Cloud (ACC). The ideal candidate demonstrates a strong global mindset, thrives in distributed team environments, and can balance strategic leadership with handson execution across regions and stakeholders. Responsibilities Global Function Leadership Lead a function and work with a geographically distributed Acquisition Marketing team , including direct reports in AMER, EMEA, and APAC Foster a culture of collaboration, innovation, and accountability across time zones and business contexts Global Acquisition Strategy & Integrated Campaigns Build and execute global multichannel acquisition programs (email, paid media, webinars, events) ensuring consistency while empowering regional adaptability Create frameworks and guidelines that enable local teams to execute high-impact regional campaigns aligned with the global strategy. Webinar & Digital Event Programs Oversee a unified global webinar and industry event strategy, including promotion, attendance growth, and post-event conversion workflows across all regions. Paid Media Oversight Partner with internal teams and global agency partners to optimize paid media performance in AMER, EMEA, and APAC, driving efficiency and continual improvement. Global Sales Alignment Collaborate with regional Sales, BDR/SDR teams, and Product Marketing to ensure smooth lead handoff, conversion optimization, and consistent feedback loops across regions. Performance Analysis & Reporting Establish global KPIs, dashboards, and reporting mechanisms to track regional performance, compare insights, and optimize worldwide acquisition efforts. Cross-functional & Stakeholder Management Partner with global Sales, Product, Analytics, and regional marketing teams to align priorities, share learnings, and ensure unified execution across markets. KPIs Global and regional MQLs Global and regional SQLs Pipeline contribution (Global + Regional/Segment views) Cost per Lead (CPL) by region Webinar /Event attendance rates (global roll-up) Email performance metrics across regions Paid Media ROI across channels and regions Marketing-sourced ACV (global roll-up) Minimum Qualifications 8+ years in B2B growth, demand generation, or acquisition marketing, including experience managing global or distributed functions Bachelors degree in marketing, business, or related field;Masters degree preferred or equivalent years of industry experience Related work experience with the global buyer journey, sales funnels, and regional nuances in acquisition marketing Experience leading multi-regionwebinar , paid media, and email programs Handson experience with Salesforce, Marketo, and managing global marketing automation and CRM workflows Demonstrated analytical mindset with the ability to assess regional performance, surface insights, and drive globally optimized strategies. Preferred Qualifications Experience in construction technology or global B2B SaaS Proven success managing lean, high-performing teams across regions Understanding ofAMER, EMEA, and APAC market dynamics, compliance, and channel differences Experience collaborating with global Sales and regional marketing teams at scale Learn More / Plus d''''information About Autodesk / propos dAutodesk Welcome to Autodesk! Amazing things are created every day with our software from the greenest buildings and cleanest cars to the smartest factories and biggest hit movies. We help innovators turn their ideas into reality, transforming not only how things are made, but what can be made. We take great pride in our culture here at Autodesk its at the core of everything we do. Our culture guides the way we work and treat each other, informs how we connect with customers and partners, and defines how we show up in the world. When youre an Autodesker, you can do meaningful work that helps build a better world designed and made for all. Ready to shape the world and your future? Join us! Bienvenue chez Autodesk! Nos logiciels crent chaque jour des choses extraordinaires: des btiments les plus cologiques aux voitures les plus propres, en passant par les usines les plus intelligentes et les films succs. Nous aidons les innovateurs concrtiser leurs ides, transformant non seulement la faon dont les choses sont fabriques, mais aussi ce qui peut ltre. Nous sommes trs fiers de notre culture chez Autodesk; elle est au cur de tout ce que nous faisons. Notre culture guide notre faon de travailler et de nous comporter les uns envers les autres, influence nos interactions avec nos clients et nos partenaires, et dfinit notre image au monde. En tant quAutodeskien, vous pouvez accomplir un travail significatif qui contribue btir un monde meilleur, conu et ralis pour tous. Prt faonner le monde et votre avenir? Rejoignez-nous! Salary transparency / Transparence salariale Salary is one part of Autodesks competitive compensation package. Offers are based on the candidates experience and geographic location. In addition to base salaries, our compensation package may include annual cash bonuses, commissions for sales roles, stock grants, and a comprehensive benefits package. Le salaire est l''''un des lments du programme de rmunration concurrentiel d''''Autodesk. Pour les postes bass au Canada (Colombie-Britannique), nous proposons un salaire de base compris entre X et X dollars. Les offres sont bases sur l''''exprience et la situation gographique du candidat et peuvent dpasser cette fourchette.En plus du salaire de base, notre programme de rmunration peut inclure des primes annuelles en espces, des commissions pour les postes commerciaux, des attributions d''''actions et un ensemble complet d''''avantages sociaux. Diversity & Belonging / Diversit et appurtenance We take pride in cultivating a culture of belonging where everyone can thrive. Learn more here: https://www.autodesk.com/company/diversity-and-belonging Nous sommes fiers de cultiver une culture dappartenance o chacun peut spanouir. Pour en savoir plus, cliquez ici : https://www.autodesk.com/company/diversity-and-belonging #J-18808-Ljbffr