Job Title

LGS, cest avoir une carrire dans un environnement o vous tes apprci votre juste valeur. Cest aussi une culture dentreprise axe sur la diversit et linclusion, o nous accueillions tant les talents locaux quinternationaux. Vous serez impliqu dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et amliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer des transformations numriques large dploiement dans le domaine public et priv. Le Centre dInnovation Client IBM Qubec (CIC) chez LGS emploie des professionnels qui travaillent sur des projets en communauts de pratique, qui offrent des services de proximit et distance. Notre CIC a des bureaux Montral et Qubec qui font partie du rseau mondial IBM. Tous nos employs quel que soit leur niveau dexprience, sont jumels un coach afin dvoluer professionnellement. Les avantages de vous joindre nous : Pour apprendre tous les jours : laccs au capital intellectuel dIBM et de la formation sur une multitude de technologies de pointe. Pour votre bien-tre : un ensemble dassurances collectives y compris un service de tlmdecine, un rgime pargne retraite avec contribution de lemployeur, des actions IBM un tarif avantageux, et un forfait mieux-tre ! Pour profiter de temps de qualit : des vacances annuelles, des congs dentreprise et des congs spciaux pour les vnements de la vie. Pour avoir du plaisir avec vos collgues : une communaut active et un comit social proposent des activits pour vous garder connects! Vous tes passionn(e) par le dveloppement des talents et les environnements technologiques complexes? Vous souhaitez jouer un rle cl dans la transformation des organisations travers des formations stratgiques et engageantes? Nous recherchons un(e) Dveloppeur(se) de formation TI bilingue capable de concevoir, structurer et livrer des programmes de formation innovants, adapts aux ralits oprationnelles de nos clients. Voici comment vous serez impliqu En tant que spcialiste de formations TI, vous serez au cur des initiatives de dveloppement des comptences : Collaborer lensemble du cycle de dveloppement des talents par la conception et le dveloppement de formations TI Concevoir des formations lies aux environnements ERP (ex. SAP, Oracle, Workday, Salesforce) ainsi qu des outils, normes, modles et programmes non-ERP Analyser les besoins de formation des utilisateurs finaux et recommander des solutions adaptes Dvelopper du matriel pdagogique personnalis : Guides de linstructeur et du participant Cahiers dexercices et aides la tche Simulations et scnarios pratiques Contenu sur les comptences gnrales Collaborer avec les quipes fonctionnelles et les experts mtier pour valider le contenu Dterminer les exigences en matire de donnes dexercice dans les environnements de formation Participer la formation des formateurs (Train-the-Trainer) Assurer, au besoin, la formation des utilisateurs finaux Identifier et recommander les mises jour ncessaires aux contenus et supports Votre exprience Baccalaurat en arts ou formation quivalente Minimum de 2 3 ans dexprience en dveloppement de formation Exprience dmontre dans la cration de programmes de formation engageants et efficaces Exprience avec diffrents modules SAP ou Oracle (atout important) Excellente matrise de la suite Microsoft (Word, PowerPoint, Excel) Solide comprhension des principes de conception pdagogique et de lapprentissage des adultes Ce qui vous distingue Grand souci du dtail Orientation rsultats et fortes habilets relationnelles Excellentes comptences en communication Connaissance des cycles dapprentissage (atout) Bilinguisme franaisanglais essentiel , puisque vous collaborerez avec des quipes lextrieur du Qubec Soyez vous-mme chez LGS LGS sengage considrer tous candidats qualifis sans gards lethnie, la couleur, la religion, le sexe, lidentit ou lexpression de genre, lorientation sexuelle, lorigine nationale, la gntique, la grossesse, le handicap, la neurodiversit, lge, le statut dancien combattant ou dautres caractristiques. Il est possible que ce rle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la rglementation sur les exportations. Si vous ntes pas rsident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprs de votre conseiller en acquisition de talents. AP-2001094