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Job Title


Casual Opportunity – Library Director – English, Full-Time – Kennebecasis Public


Company : Corporation des bibliothécaires professionnels du


Location : Moncton,


Created : 2026-03-13


Job Type : Full Time


Job Description

Casual Opportunity Library Director English, Full-Time Kennebecasis Public Library / Possibilit occasionnel(le) Directeur ou directrice de bibliothque Anglais, Temps plein Bibliothque publique de Kennebecasis Service des bibiliothques publiques du Nouveau-Brunswick Publie le 27 mars 2015 Bibliothque publique de Kennebecasis Possibilit occasionnel(le) (jusqu un an) Directeur ou directrice de bibliothque Le Service des bibliothques publiques du Nouveau-Brunswick (SBPNB) est la recherche dune personne crative, dynamique et enthousiaste lgard de la mission des bibliothques publiques pour combler le poste de Directeur ou directrice par intrim de la Bibliothque publique de Kennebecasis Quispamsis. En tant que membre de lquipe de la bibliothque, la personne retenue sera responsable dassurer la prestation dun service de bibliothque de qualit la communaut et les environs. Elle doit grer la bibliothque conformment aux lignes directrices provinciales. titre de bibliothcaire, elle doit appuyer la directrice rgionale en participant au dveloppement des services dans la rgion; en recommandant et en participant la mise en uvre des programmes, des priorits, des politiques et des lignes directrices rgionales et provinciales; en participant des comits rgionaux et provinciaux; en grant des projets spciaux; en se servant de son expertise pour offrir du mentorat et des conseils au personnel de la rgion par lentremise dactivits de formation professionnelle ou autres. La personne retenue sera responsable de recruter, former, superviser et valuer le personnel; planifier les horaires de travail; offrir des services de prt au moyen dun systme informatis; offrir des services de rfrence de niveau complexe au moyen doutils traditionnels et lectroniques; aider les usagers utiliser les ordinateurs et se prvaloir des diffrents services; offrir des conseils aux lecteurs; planifier et mettre en uvre des programmes pour enfants, jeunes et adultes; effectuer des analyses communautaires; mener des activits de relations publiques, communautaires et avec les mdias; participer la slection des collections; agir titre de secrtaire de la commission de la bibliothque; grer le budget de la bibliothque fourni par la municipalit; travailler en collaboration avec la commission et la municipalit afin dassurer lentretien de la bibliothque; mettre sur pied des partenariats; et accomplir les autres tches qui lui sont confies. La personne choisie verra galement au maintien des collections de la bibliothque, replacer les livres sur les rayons et effectuer la lecture des rayons. Cette possibilit comprend des heures de travail durant la journe, en soire et la fin de semaine (selon les horaires de travail). La personne choisie aura se dplacer. Le travail en bibliothque exige de soulever du matriel loccasion. Le ou la candidat(e) retenu(e) devra obtenir une vrification de son dossier judicaire pour travailler avec des personnes vulnrables. Les candidats doivent possder une matrise en bibliothconomie et/ou en sciences de linformation dun programme accrdit par lALA et au moins deux (2) annes dexprience pertinentes. Des habilets prononces pour la recherche sont essentielles. Il est aussi ncessaire de savoir utiliser le courrier lectronique, lInternet et le logiciel MS-Word. La connaissance de langlais parl et crit est ncessaire. La personne choisie saura faire preuve de leadership et possdera de bonnes aptitudes sur le plan de la communication, des relations interpersonnelles et de la supervision. Elle aura aussi un bon sens de lorganisation et de bonnes aptitudes pour la prestation de services au public, la recherche, la rsolution de problmes, lanalyse et le travail dquipe. Dans lventualit que ce concours pose des difficults de recruter, les personnes qualifies ayant moins de deux (2) annes dexprience pourraient tre considres un salaire en rapport avec leur exprience. Les personnes intresses doivent soumettre leur candidature (lettre et curriculum vitae jour) et attestation confirmant le niveau acadmique requis (copie) lattention de Lucy Harrigan, adjointe administrative, soit par courriel, par la poste ou par tlcopieur. Voir les coordonnes ci-dessous. La date limite de rception des candidatures est le 24 avril 2015. #J-18808-Ljbffr