Job Title

NOTE : Les personnes intresses doivent annexer leur curriculum vitae leur demande. SOMMAIRE DE L''EMPLOI : La personne titulaire du poste est responsable de planification et de la coordination de toutes les activits relies lentretien correctif et prventif des secteurs mcaniques, lectriques incluant les systmes connexes de la zone 5. Elle maintient jour lensemble des plans architecturaux, structuraux, mcaniques et lectriques des tablissements ainsi que ceux des sites. Elle agit galement commepersonne-ressource pour le Rseau dans le cadre de certains projets. Des tches connexes peuvent tre assignes l''occasion afin d''assurer la bonne marche du secteur. EXIGENCES : Formation collgiale en technologie de l''ingnierie du btiment (civil, lectrique, mcanique); Combinaison quivalente de formation et dexprience peut tre considre; Exprience dans le domaine de la construction de btiments publics, institutionnels, commerciaux ou industriels; Exprience en supervision, planification et en coordination/gestion de projets; Exprience dans le fonctionnement dun logiciel dentretien prventif est un atout; Exprience dans lopration, lentretien et la construction dtablissements hospitaliers sont un atout; Connaissance de la suite Microsoft 365 et des autres logiciels utiliss au sein du Rseau; Connaissance des logiciels Autocad et MgaMation est un atout; Leadership, initiative et bon jugement, culture organisationnelle et en rsolution de problmes; Excellentes comptences en relations interpersonnelles et en communication; Permis de conduire valide et disponibilit utiliser son propre vhicule dans lexercice de ses fonctions; Disponibilit se dplacer lintrieur du territoire de la zone ou du Rseau; Capacit travailler de manire autonome et en quipe; Capacit physique effectuer le travail assign; Bon historique de travail (performance et assiduit); Adhsion aux principes d''thique professionnelle, la philosophie de gestion du Rseau et aux valeurs organisationnelles; Respect des rgles de confidentialit tablies par le Rseau de sant Vitalit. Les exigences dcrites ci-dessus peuvent tre vrifies par le biais d''examens oraux, crits ou pratiques dans le cadre du processus de slection. Si aucun candidat ne satisfait aux exigences du poste, le poste ne sera pas ncessairement raffich. Si vous dsirez tre considr pour ce poste et rpondez la plupart des exigences, vous tes encourag soumettre votre candidature. Lemployeur se rserve le droit de raccourcir ou de prolonger les affectations temporaires pour des raisons oprationnelles. Nous remercions l''avance tous les candidats; cependant, nous ne communiquerons qu''avec les personnes dont la candidature aura t retenue.