Job Title

Choisir la frquence des alertes (en jours) : Crer lalerte Tout part dune connexion. Elle nous pousse innover, explorer et rester proches de ce qui compte le plus pour nous. Chez Bell, nous btissons un avenir plus connect grce des rseaux de calibre mondial, des solutions propulses par lIA et des expriences numriques qui amliorent la faon dont les gens vivent, travaillent et se divertissent chaque jour. Nous croyons lautonomisation de chacun. Cest pourquoi nous dotons nos quipes dune technologie de pointe, doutils dIA et dun environnement collaboratif qui soutient la crativit et la croissance. Voulez-vous faire partie dune quipe diversifie o votre travail a un rel impact? Si vous tes inspir par linnovation qui fait progresser la faon dont les gens se connectent et transforme ce qui est possible, vous avez votre place au sein de l#quipeBell. Nous recherchons un analyste en cyberscurit spcialis en valuation et autorisation de la scurit (EAS) pour se joindre notre quipe de livraison des services professionnels. Dans ce rle, vous jouerez un rle cl dans l'valuation des contrles de scurit, la garantie de la conformit et le soutien des projets aligns sur la norme ITSG33 et les normes de scurit du gouvernement du Canada. Ce poste exige une exprience pratique dans la ralisation d'valuations de scurit, la prparation de la documentation d'EAS et le travail au sein des cadres de scurit du gouvernement du Canada. Une habilitation de scurit valide de niveau SECRET (Niveau II) du Programme de scurit des contrats (PSPC) du gouvernement du Canada est requise. Principales responsabilits - Excuter les activits d'valuation et d'autorisation de la scurit (EAS) pour les projets TI du gouvernement du Canada. - laborer et maintenir la documentation de scurit, y compris les conceptions de haut niveau (HLD), les documents de conception de scurit dtaills (CONOPS, mthodes de contrle d'accs) et d'autres artefacts de scurit. - Assurer la conformit aux normes de scurit du gouvernement du Canada, aux politiques de Services partags Canada (SPC) et aux lignes directrices de l'ITSG33. - Mener des valuations de prparation la scurit et guider les projets tout au long du processus pour obtenir l'autorisation d'oprer (ATO). - Collaborer avec les quipes de projet, les propritaires de systmes et les parties prenantes de la scurit pour identifier et attnuer les risques. - Fournir des conseils d'experts sur les contrles de scurit, la modlisation des menaces et la gestion des vulnrabilits. - Travailler directement avec les responsables techniques des clients, les responsables techniques de Bell et les quipes internes pour livrer des solutions de scurit techniques russies, alignes sur les chanciers des projets. - Fournir des services de soutien technique pour dvelopper, intgrer et maintenir des solutions de scurit de bout en bout. - S'assurer que toute la documentation de scurit est conforme aux cadres de SPC et aux exigences d'approvisionnement du gouvernement. - Contribuer la croissance continue de la pratique du secteur public de Bell Marchs Affaires (BMA) en identifiant les opportunits et en soutenant le dveloppement de nouvelles solutions de scurit. - Faire preuve d'une forte appropriation des rsultats, de la capacit d'apprendre rapidement et de livrer temps. - Aider aux activits de prvente, y compris l'laboration d'noncs des travaux (SOW), les rponses aux demandes de propositions (RFP) et les estimations de l'effort. - Participer des formations techniques sur les technologies mergentes et intgrer de nouvelles capacits dans les solutions. - tablir de solides relations entre les dpartements et travailler efficacement tous les niveaux de l'organisation. Qualifications essentielles - 2 5 ans d'exprience dans la livraison de projets de scurit au sein d'environnements gouvernementaux ou d'entreprise. - Fort dsir d'apprendre, de s'adapter et de mettre en uvre de nouvelles technologies. - Capacit avre grer plusieurs projets simultanment et respecter des dlais serrs. - Excellentes comptences en rdaction, prsentation et communication. - Capacit communiquer clairement des concepts techniques aux quipes techniques, aux utilisateurs finaux et aux publics de gestion. - Capacit dmontre travailler en collaboration au sein d'une quipe et de manire autonome avec une supervision minimale. - Volont de voyager occasionnellement au Canada en fonction des besoins du projet. - Capacit et volont d'obtenir une habilitation de scurit de niveau Secret, Trs Secret ou Accs Spcial dlivre par une agence du gouvernement du Canada (ou quivalent). Qualifications souhaites - Exprience de travail avec les processus d'valuation et d'autorisation de la scurit (EAS) et l'obtention de l'autorisation d'oprer (ATO) pour les systmes du gouvernement du Canada. - Solide connaissance de l'ITSG33, des politiques de scurit du gouvernement du Canada et des exigences de conformit de Services partags Canada (SPC). - Familiarit avec les environnements infonuagiques et sur site, y compris une exprience pratique de la mise en uvre des contrles de scurit. - Capacit avre produire une documentation de scurit de haute qualit pour des projets TI grande chelle dans des environnements gouvernementaux ou d'entreprise. - Excellentes comptences en communication avec la capacit d'interagir efficacement avec de multiples parties prenantes et quipes techniques. - La capacit bilingue (anglais/franais) est considre comme un atout majeur. - Exprience dans la fourniture de recommandations de meilleures pratiques de scurit lies l'valuation, l'architecture de scurit ou la mise en uvre de solutions. - Diplme ou grade en informatique, en gnie des systmes, en scurit TI ou dans un domaine connexe. - Les certifications professionnelles telles que CISSP, CISM, OSCP, CISA, CCIE ou des titres quivalents sont considres comme un atout. Une connaissance adquate du franais est requise pour les postes offerts au Qubec. Le gnrique masculin est utilis sans discrimination et uniquement dans le but d'allger le texte. Renseignements supplmentaires: Type de poste : Cadre Statut du poste : Employ permanent - temps plein Lieu de travail : Canada : Ontario : Ottawa || Canada : Ontario : Toronto || Canada : Qubec : Montral Profil de travail : Hybride Date limite pour postuler : 2026-03-20 Pour les profils de travail qui sont ' hybrides,' les personnes retenues doivent tre bases au Canada et se prsenter un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l'importance de l'quilibre entre vie professionnelle et vie prive, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise. Afin que votre candidature soit prise en considration pour ce rle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptes. Nous savons que prendre soin des membres de notre quipe est au cur dun milieu de travail sain, positif et florissant. En tant que membre de notre quipe, vous profiterez dun programme de rmunration complet qui comprend un salaire concurrentiel et une vaste gamme davantages sociaux pour soutenir votre bien-tre et celui de votre famille. Ds que vous vous joindrez nous, vous serez admissible des soins mdicaux, dentaires, optiques et de sant mentale qui vous sont disponibles en cas de besoin. De plus, en tant que membre de lquipe Bell, vous profiterez dun rabais de 35 % sur nos services et aurez accs des offres exclusives de nos partenaires. Chez Bell, nous sommes fiers de limportance que nous accordons la promotion dun milieu de travail inclusif et accessible o tous les membres de lquipe se sentent valoriss, respects, soutenus et inclus. Bell s'engage assurer la transparence de son processus de recrutement. Sauf indication contraire, tous les postes affichs sont des opportunits pour lesquelles nous recrutons activement. Nous voulons galement nous assurer que tous et toutes ont une chance gale de se joindre notre quipe. Nous encourageons les personnes qui pourraient avoir besoin daccommodements pendant le processus dembauche nous en informer. Pour faire une demande en toute confidentialit, envoyez un courriel directement votre responsable du recrutement ou [email protected] afin de prendre les dispositions ncessaires. Si vous avez des questions ou des commentaires concernant laccessibilit chez Bell, nous vous invitons remplir le formulaire de rtroaction sur laccessibilit ou visiter notre page sur laccessibilit pour dautres faons de communiquer avec nous. L'intelligence artificielle peut tre utilise pour valuer certains aspects de votre candidature. Veuillez consulter notre politique de confidentialit (voir Phenom pour plus de dtails - Dans Google Chrome, cliquez sur l'ellipse et slectionnez l'option de traduction) pour en savoir plus sur la manire dont nous collectons, utilisons et divulguons vos informations personnelles. Rechercher des offres demploi similaires: #J-18808-Ljbffr