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Chef de service entretien Permanent - 40 heures/semaine Rsidence Linitial - Ville Gatineau Venez vous panouir dans un milieu humain et en plein essor ! Et si on vous disait quaprs avoir got la stimulation quoffre un emploi au Groupe Maurice, vous nauriez plus envie de partir ? Ici, votre soif dapprendre est nourrie par des responsabilits varies, loin de toute routine, et par de vritables possibilits dvolution. Le Groupe Maurice est donc la recherche de votre expertise en tant que Chef de service entretien pour venir complter son quipe de lentretien. Si ce poste est pour vous, nous serons trs heureux de faire votre connaissance. Venez enrichir votre carrire avec nous ! Dtails du poste: Poste temps plein de jour. Horaires variables, incluant une (1) fin de semaine sur cinq (5). Vos principales responsabilits : Superviser les oprations dentretien pour assurer la qualit, la scurit et la conformit des installations. Planifier lentretien prventif, coordonner les rparations et optimiser les processus. Encadrer, former et mobiliser ton quipe afin dassurer la performance et la cohrence des services. Grer les contrats de fournisseurs, les achats et le suivi des budgets. Contribuer lamlioration continue des pratiques et lefficacit oprationnelle. Maintenir une communication fluide avec la direction et les autres services. Rpondre rapidement aux imprvus et assurer une prsence active sur le terrain. Ce que vous apporterez : Minimum de 5 ans dexprience dans un rle similaire ainsi quun DEP en entretien gnral dimmeuble (ou autre formation pertinente). Un leadership positif, structur et orient vers les rsultats. Une forte capacite danalyse et dorganisation pour amliorer les mthodes et les routines. Une aisance coordonner plusieurs priorits et grer des situations varies. Une communication claire et professionnelle qui mobilise ton quipe. Un dsir dapprendre, dvoluer et de faire progresser les pratiques du service. Une implication active et un sens aigu de la qualit et de la satisfaction des rsidents. Exigences linguistiques : Ce poste exige la connaissance du franais et de langlais en raison de la nature des tches accomplir, qui impliquent des communications frquentes et complexes avec une clientle majoritairement anglophone (environ 80 %). Ce que nous vous offrons : Un environnement de travail stimulant et valorisant. Une gestion qui favorise lautonomie, la confiance et le leadership. Un accs des projets stratgiques et des possibilits concrtes de dveloppement professionnel. Une occasion unique de contribuer des projets innovants et fort impact social, en lien avec notre mission. En plus de Programme de reconnaissance des employs. REER avec contribution de lemployeur (jusqu 4,5 %). Souplesse dans les heures de travail pour aider la conciliation travail-famille. Jusqu 4 semaines de vacances (selon lexprience). Assurances compltes (sant, invalidit, vie) et programme daide aux employs. Crdit bien-tre annuel pour vos soins de sant et activits personnelles. Bonis de performance et prime de rfrencement. Repas prix rduit, stationnement gratuit, rabais corporatifs.