Job Title

**Job Description:** *Le Volontariat International en Entreprise (VIE) est un programme unique au monde sponsoris par les Ministres franais de lEurope et des Affaires Etrangres, du Ministre de lEconomie et des Finances et du Ministre de la Transition cologique et de la Cohsion des territoires et qui permet Airbus Atlantic d''offrir de jeunes professionnels la possibilit d''acqurir une exprience rmunre et valorisante l''tranger, dans un mtier technique ou commercial. * Le programme *VIE *est un contrat spcifique, en vertu des critres d''ligibilit de *Business France.* Principaux critres d''exigibilit du VIE : * tre citoyen(ne) de l''*Union Europenne* (plus Norvge, Islande et Liechtenstein), et candidat(e) diplm(e) g(e) de* 28 ans maximum* (une mission V.I.E peut dbuter au plus tard le jour du vingt-neuvime anniversaire ). * Avoir accompli les obligations militaires de son pays. * tre imprativement inscrit sur le site Mon Volontariat International avant les 28 ans. Pour plus d''informations : (en anglais, en allemand, en italien et en espagnol). La dure dun VIE est de 6 24 mois en fonction du lieu daffectation. Un poste sous contrat VIE *''Charg d''affaires Outillages''* pour une dure de *1 an* (possibilit de renouvellement pour 1 an supplmentaire) est pourvoir au sein dAirbus Atlantic *Mirabel *(Canada). * Votre mission* En tant que *Charg(e) dAffaires Outillages*, vous contribuerez activement la gestion et au suivi des projets doutillages industriels. Rattach(e) au Superviseur Outillage, vous serez responsable de lancer, coordonner et suivre les projets afin de garantir lobtention des outillages dans les dlais, au meilleur cot et selon les standards de qualit attendus. Vous jouerez galement un rle proactif en proposant des solutions techniques visant amliorer la productivit, lergonomie, ainsi que la sant et la scurit des travailleurs. *Principales responsabilits :* * Participer lanalyse des besoins et la dfinition technique des outillages (conception, amlioration) en collaboration avec les quipes de production et dingnierie ; * Contribuer la rdaction des cahiers des charges et soutenir le suivi des consultations et des relations avec les fournisseurs ; * Appuyer le pilotage des projets doutillages : suivi des cots, des dlais, de la qualit et du respect des exigences techniques ; * Collaborer troitement avec le bureau dtudes, la production, la qualit et les sous-traitants ; * Participer aux phases de validation, de mise en service et la documentation technique des outillages. * Votre profil (Ce qui fera la diffrence)* * *Bases techniques :* Conception mcanique (la matrise dun logiciel de CAO est un atout). Connaissance initiale des procds de fabrication doutillages et des matriaux. * *Gestion :* Intrt marqu pour la gestion de projets techniques. Sens de lorganisation pour participer au suivi des fournisseurs et des chanciers. * *Rdaction :* Capacit contribuer la rdaction de documents techniques (ex. : cahiers des charges). * *Analyse :* Aptitude analyser et rsoudre des problmatiques techniques simples. * *Soft Skills :* Excellentes capacits de communication en franais (oral et crit) ; langlais constitue un atout. Curiosit technique, proactivit, rigueur et esprit dquipe. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Companys success, reputation and sustainable growth. ****Company:**** Airbus Atlantique Canada Inc. *Contract Type:* VIE, VISC ----- *Experience Level:* Entry Level *Job Family:* Manufacturing Engineering By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.