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Agile Coach (m/w/d) - Konstanz oder remoteFestanstellung, Vollzeit MobilDeine AufgabenFr dich ist die agile Arbeitsweise die sinnvollste Art ein IT-Projekt zum Erfolg zu fhren? Du hast Lust motivierte Teams mit deinen Erfahrungen und deinem umfangreichen agilen Methodenwissen zu untersttzen und zu coachen? Durch dein Engagement ist unser Team in der Lage sich stetig weiterzuentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!Fr die aktive Mitgestaltung unseres Arbeitsalltags suchen wir zum nchstmglichen Zeitpunkt Untersttzung.Du hast Verantwortung als Agile Coach fr interdisziplinre Entwicklungsteams.Du bist verantwortlich fr die Weiterentwicklung des agilen Mindsets im Team und ber die Teamgrenzen hinweg.Du untersttzt unsere Teams als Scrum Master und moderierst Scrum Meetings.Du coachst alle Projektbeteiligten.Du arbeitest eng mit unseren Product Ownern, Project Leads sowie weiteren internen und externen Stakeholdern zusammen.Du beteiligst dich aktiv in der Organisationsentwicklung.Das bringst du mitErfahrung in der Betreuung selbstorganisierter Teams - Anwendung agiler Vorgehensweisen und eines agilen MindsetsSehr guten Umgang in der Kommunikation mit anspruchsvollen KundenEine schnelle Auffassungsgabe und Einfallsreichtum, sowie ein selbstbewusstes Auftreten und DurchsetzungskraftErfahrung in der Arbeit mit Teams im Bereich SoftwareentwicklungNetworking macht dir Spa, du schaffst es schnell mit neuen Leuten in Kontakt zu treten und eine Vertrauensbasis zu schaffenReisebereitschaft: Wir treffen uns regelmig zu Workshops in Konstanz oder beim Kunden und erwarten, dass du dabei bist (ca. alle 2 Monate fr 2-3 Tage)Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)Das bieten wir dirDu bist Teil eines spannenden Projekts im Bereich der Digitalisierung und kannst dich mit deinen kreativen Ideen einbringen.Als Teil eines selbstorganisierten Teams kannst du dich stetig weiterentwickeln und eigenverantwortlich an deinen Aufgaben arbeiten und wachsen.Deine Arbeitszeiten kannst du in Abstimmung mit deinem Team flexibel, ohne Kernzeiten gestalten.Du kannst eigene Ideen zur Gestaltung des Arbeitsalltags sowie der Weiterentwicklung der Organisation bei SEITENBAU in verschiedenen Gremien einbringen.Du hast kurze Entscheidungswege und eine Zugehrigkeit: Bei SEITENBAU bist du kein:e Einzelkmpfer:in, sondern arbeitest im Team.KontaktChristina Dreher , HR Managerkarriere@seitenbau.comAndre Lmmlen , HR Managerkarriere@seitenbau.comber unsSEITENBAU ist ein inhabergefhrtes Unternehmen, das es seit 1996 gibt. Bei SEITENBAU arbeiten mehr als 250 kreative Kpfe an verschiedensten Softwarelsungen in Scrum Teams von rund 10 Personen. Offene Kommunikation, vertrauensvolle Zusammenarbeit und eine gesunde Mischung aus Praxisbewhrtem und cutting edge - das ist das Credo, nach dem wir erfolgreich und mit Spa arbeiten. Falls du noch mehr ber SEITENBAU erfahren mchtest - und das aus Mitarbeitersicht- besuch doch mal unsere kununu Seite.Jetzt bewerben