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Blut ist eines der wertvollsten Arzneimittel, das es gibt. Um es herzustellen, braucht es nicht nur das Engagement der vielen Blutspender*innen in unserem Land. Jeden Tag sind dafr hauptamtliche Fachkrfte im Einsatz. Mit fast 1000 Mitarbeitenden ist der DRK-Blutspendedienst Nord-Ost eine der groen transfusionsmedizinischen Einrichtungen Deutschlands. Was alle unsere Beschftigten eint:Erfahren Sie mehr ber die tglichen Aufgaben, die allgemeinen Verantwortlichkeiten und die erforderliche Erfahrung fr diese Gelegenheit, indem Sie jetzt nach unten scrollen.Gemeinsam schenken sie Leben.Setzen Sie Ihr Knowhow und Ihre Arbeitskraft dort ein, wo sie besonders gebraucht wird:in der kritischen Infrastruktur unseres Landes. Beim Blutspendedienst des Deutschen Roten Kreuzes.Die Abteilung Personal kmmert sich tagtglich um alle personalrelevanten Aufgaben und ist dabei sowohl fr alle Mitarbeitenden als auch Fhrungskrfte ein kompetenter Ansprechpartner. Das Team am Standort Berlin-Steglitz sucht SIE! Wenn Ihnen ein kollegiales Miteinander in einem sozialen und gemeinntzigen Unternehmen wichtig sind und Sie von ganzem Herzen Personaler sind, bewerben Sie sich als: Personalreferent (m/w/d)in Vollzeit (39,5 Wochenstunden) Ihre Aufgaben:Rekrutierung von Personal inkl. Bewerbermanagement und Fhren von VorstellungsgesprchenVorbereitung und Durchfhrung von personellen Einzelmanahmen im operativen Tagesgeschft (Erstellung von Arbeits- und nderungsvertrgen, Vorbereitung von Versetzungen, Kndigungen etc.)Zusammenarbeit mit den rtlichen Betriebsrten gem. BetrVGPflege des Stellenbesetzungsplanes mit Beachtung des BudgetplanesMitwirkung bei der Personalplanung und -organisationAktive Untersttzung der Fhrungskrfte in allen personalrelevanten FragestellungenAnsprechpartner*in fr die Mitarbeiter*innen und Betriebsrte in allen personellen AngelegenheitenUntersttzung der Personalentwicklung bei der bedarfsgerechten Gestaltung von individuellen ManahmenPersonalaktenpflege (auch digital), Erstellen von Auswertungen und StatistikenSonstige Sachbearbeitung im PersonalbereichDas bieten wir Ihnen:Ein umfangreiches Vergtungspaket mit Gehalt nach Tarifvertrag inklusive Jahressonderzahlung und ErgebnisbeteiligungEine Anzahl von 30 Urlaubstagen sowie flexible Gestaltung der Arbeitszeit im Rahmen der GleitzeitregelungEine betriebliche Altersversorgung damit Sie fr die Zukunft planen knnenEin betriebliches Gesundheitsmanagement fr Ihr krperliches Wohlbefinden von E-Bike Leasing bis zur Firmenfitness mit EGYM WellpassAG-Zuschuss zum Jobticket als Deutschlandticket in Hhe von 20 monatlichKita-Zuschuss bis zu 100 pro Kind und MonatEin abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem gemeinntzigen UnternehmenIhr Profil:Erfolgreich abgeschlossene kaufmnnische Ausbildung, vorzugsweise im PersonalbereichBerufserfahrung im Personalwesen / RecruitingKenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht;sicherer Umgang mit allen Office-ProgrammenKenntnisse in der Personalsoftware LOGA3 vorteilhaftSehr gute kommunikative FhigkeitenSelbststndiges Arbeiten sowie Teamfhigkeit, ausgeprgte Organisationsfhigkeit und Lust, an allen Personalthemen mitzuarbeitenwnschenswerte Eigenschaften:freundliche Umgangsformen, logisches Denkvermgen und schnelle AuffassungsgabeBereitschaft zu gelegentlichen Tagesdienstreisen im zu betreuenden BereichBewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollstndigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnissen) unter Angabe Ihres frhestmglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung mit der Kennziffer Pers-B im Betreff.