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Stellenbeschreibung Die Stelle ist befristet bis mind. 31.12.2027 Als Product Owner Redispatch spielst du eine entscheidende Rolle, um unser Stromnetz stabil zu halten und die Integration erneuerbarer Energien voranzutreiben. Immer mehr Strom kommt aus Wind und Sonne. Damit unser Netz immer im Gleichgewicht bleibt, steuern wir die Stromerzeugungsanlagen intelligent. Diesen wichtigen Prozess treibst du mageblich voran. Du bist das Bindeglied zwischen unseren Fachexperten und der IT, definierst Anforderungen und sorgst dafr, dass unsere Systeme zur Stromnetzsteuerung kontinuierlich optimiert werden. Eine Aufgabe, die herausfordert Produktstrategie & -entwicklung : Du verantwortest die strategische und operative Weiterentwicklung unserer Funktionalitten in der Ausfallarbeitsermittlung fr Redispatch. Dazu definierst du Anforderungen und Prioritten, erstellst und pflegst unser Product Backlog und entwickelst die Roadmap fr neue Features. Agiles Leadership : Du koordinierst und priorisierst fachliche und technische Incidents und begleitest dein Team in der Weiterentwicklung, untersttzt durch unseren agilen Coach. Budget & Planung : Du berwachst das Produktbudget und untersttzt bei der Erstellung von Konzepten und Analysen. Schnittstellenmanagement : Als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT begleitest du fachliche Tests und Abnahmen und gewhrleistest eine reibungslose Kommunikation. Stakeholder-Management : Du pflegst enge Beziehungen zu allen relevanten Stakeholdern, um deren Bedrfnisse optimal zu bercksichtigen. Ein Background, der berzeugt Ein ausgeprgtes technisches Verstndnis fr IT-Systeme (z.B. Bedeutung von Downtimes, Releases, Patches und Schnittstellen) und Kenntnisse von energiewirtschaftlichen Prozessen. Wenn du dich in dem Redispatch Prozess auskennst, umso besser. Erfahrung als Product Owner innerhalb von komplexen technischen Systemen. Idealerweise mit Bezug zur Energiewirtschaft. Tools: Sicherer Umgang mit Confluence und ServiceNow. Persnlichkeit: Kommunikationsstrke, ausgeprgte Problemlsungskompetenz, ein groes Interesse an Team- und persnlicher Weiterentwicklung sowie Mut, neue Wege zu gehen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Inklusion Show in English OFF ON Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen knnen. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frhzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns ber das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen fr das Bewerbungsverfahren bentigst. Wir stellen diese gern zur Verfgung. Wenn es dir nicht mglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen mchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.