Job Title

Leitung der Verwaltung des Jugendamtes (m/w/d)UmfangVollzeitBefristungunbefristetVergtungEG 14 TVDA 14 BayBesGBeginnnchstmglicher ZeitpunktWir sind das Landratsamt Freising und organisieren als zentrales Verwaltungsorgan des Landkreises Freising das ffentliche Leben in unserer Heimat. In unseren mehr als 35 Sachgebieten und mtern sind unsere rund 950 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fr die Brgerinnen und Brger im Landkreis und ihre Anliegen da. Neben vielen anderen wichtigen Themen liegen die Bereiche Gesundheitsversorgung, Jugend- und Familienhilfe, Asyl, Umwelt und Verkehr in unserem Verantwortungsbereich. Mit vollem Einsatz sorgen wir tglich dafr, dass sich unser Landkreis weiterentwickeln kann und fr die Herausforderungen der Zukunft gut aufgestellt ist.Dafr brauchen wir Sie:Sie bernehmen die Gesamtverantwortung fr die Abteilung mit aktuell 6 Sachgebieten. Die Aufgaben dieser Funktion umfassen folgende Ttigkeiten:- Leitung der Verwaltung des Jugendamts nach 70 Abs. 2 SGB VIII mit derzeit 130 Mitarbeitern- Beteiligung an der Gesamtverantwortung des ffentlichen Trgers der Jugendhilfe fr die Kinder- und Jugendhilfe im Landkreis Freising nach 79 SGB VIII- Sicherstellung der rechtlichen, fachlichen und wirtschaftlichen Ablufe in der Kinder- und Jugendhilfe- Konzeptionelle Entwicklung von Angeboten zur Frderung von Jungen Menschen, zur Beratung und Untersttzung von Eltern und Erziehungsberechtigten sowie zur Sicherstellung des Wohl junger Menschen- Mitwirkung bei der Schaffung positiver Lebensbedingungen fr junge Menschen und ihre FamilienDas brauchen Sie dafr:- Ein abgeschossenes Masterstudium der Sozialen Arbeit oder ein abgeschlossenes Masterstudium Public Management oder die Laufbahnbefhigung fr die vierte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen- Einschlgige Berufserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe (bevorzugt bei einem Trger der ffentlichen Jugendhilfe)- Kenntnisse ber die Strukturen der verschiedenen Trger von Sozialleistungen- Kontaktfreude, Verhandlungsgeschick und Talent zur Mitarbeiterfhrung- Fhrungserfahrung und Fhrungskompetenz notwendig- Moderations/Prsentationsfhigkeit- Resilienz- Priorisierungsfhigkeit- Durchsetzungsfhigkeit- Komplexittsverarbeitungskompetenz- Fhrerschein der Klasse B- Nachweis eines vollstndigen Masernschutzes (durch Impfung, rztlichen Nachweis der Immunitt oder rztlichen Nachweis einer vorliegenden medizinischen Kontraindikation)Auslndische Berufsabschlsse knnen nur bercksichtigt werden, wenn Sie einen offiziellen Nachweis ber die Gleichwertigkeit beifgen. Die hierfr zustndige Stelle finden Sie unter:Benefits:Kostenloses Laden von E-Auto oder E-BikeZuschuss von 14,50 zum JobticketFlexible Arbeitszeiten ohne KernarbeitszeitSehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie30 Tage UrlaubGroraumzulage Mnchen bis zu 135Betriebliche AltersvorsorgeFlexibles Homeoffice und Mobiles ArbeitenAttraktiver Standort mit vielfltiger InfrastrukturEigeneGrotagespflegeWir begren Bewerbungen von allen Interessierten, unabhngig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder geschlechtlicher Identitt. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.Bitte bewerben Sie sich bis zum 27.07.2025.Fr fachliche Ausknfte wenden Sie sich bitte an die kommissarische Leitung der Abteilung 5, Frau Fiedler (Tel. 08161 600 32001) oder an den Leiter der Querschnittsverwaltung, Herrn Ullmann (Tel. 08161 600 31001). Fr Fragen bezglich des Bewerbungsverfahrens wenden Sie sich bitte an Frau Liebl vom Sachgebiet 11 Personal (Tel. 08161 600-31104).Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!