Job Title

Wir suchen kreative Entdecker, zuverlssige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Fr unsere Teams Planung/Bau Umspannwerke Sd und Planung/Bau Kundenumspannwerke, mit Brostandort Salzgitter, suchen wir zum nchstmglichen Zeitpunkt Projektleiter fr die Planung und den Bau von Umspannwerken in der Primrtechnik. Eine Aufgabe, die herausfordert Du bist verantwortlich fr die Planung und den Bau von Umspannwerken im Hochspannungsbereich im Netzgebiet der Avacon und hast deine Basis im Bro in Salzgitter Du hast Terminplne im Blick und steuerst die Projektablufe inklusive Provisorien-Planung und Betrachtung zum Thema Versorgungssicherheit Dabei koordinierst du technische Schnittstellen, Projektteams und trgst Budgetverantwortung Du hast die Projektverantwortung fr Qualitt, Arbeitssicherheit, Termine und Kosten (zielorientiert inklusive regelmigen Berichten) Du bist in ingenieurstechnischen Einzelaufgaben und Grundsatzuntersuchungen sowie Arbeitsgruppen aktiv Ein Background, der berzeugt Du hast ein Studium der Elektrotechnik, vorzugsweise der Energietechnik, oder des Wirtschaftsingenieurswesens erfolgreich abgeschlossen Du konntest bereits Erfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten elektrischer Anlagen, idealerweise Hoch-/Mittelspannungsanlagen, sammeln Idealerweise hast du bereits eine IPMA Level D Zertifizierung, falls nicht kannst du diese bei uns absolvieren Du verfgst ber IT-Kenntnisse: MS Office Tools (inkl. MS Visio, MS Projekt), OrcaAVA, SAP Eigenverantwortung, Teamfhigkeit, Selbststndigkeit und Durchsetzungsfhigkeit zhlen zu deinen Strken Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) Mit einem Fhrerschein der Klasse B weist du eine Bereitschaft zur Reisettigkeit innerhalb des Avacon Netzgebietes auf Ein Umfeld, das begeistert Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen Starkes Teamgefge, Offenheit und wertschtzendes Miteinander 30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Bro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland) Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst Eine berdurchschnittliche Vergtung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehlter & Bonus) Betriebliche Alterssicherung und vermgenswirksame Leistungen E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmglichkeiten Sabbatical Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Untersttzung bei der Kinderbetreuung) Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards Das bieten wir dir Du sollst dich bei uns wohlfhlen und tglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswnsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun. Deine Gesundheit an erster Stelle Du gibst tglich dein Bestes und dafr verdienst du das Beste fr deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Flche: Wir sorgen dafr, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst. Regionale Strke vereint mit globalen Mglichkeiten Als Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfltige Entwicklungschancen und Mglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nhe durch uns als regionalen Energieversorger. Raum fr deine Ideen Bei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Fhrungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen. Eine eingespielte Mannschaft Bei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und strken dir stets den Rcken, wenn du Groes bewegen willst. Ein Job wie fr dich gemacht Wo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt. Hinweis : Die Verwendung des mnnlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverstndlich alle Geschlechter ein. Avacon frdert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.