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Impuls Soziales Management - Seit ber 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbststndigen und verantwortungsvollen Menschen, whrend wir Eltern dabei untersttzen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit ber 1300 Mitarbeitern und 48 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir mageschneiderte Lsungen fr Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizitt prgen unser tgliches Handeln. In unserem betriebsnahen Kinderhaus Frech Daxe in Braunschweig im Auftrag der Volkswagen Financial Services AG freuen sich Ihre zuknftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Bilingual (Englisch) und nach dem Situationsansatz betreut das Team dort bis zu 180 Kinder in zehn Gruppen im Alter von null bis sechs Jahren. Interessiert an dieser Stelle Sie finden alle relevanten Informationen in der unten stehenden Beschreibung. Begleiten und frdern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen. Sie beobachten, diagnostizieren und verantworten die individuelle Entwicklungsfrderung von Kindern mit besonderem Untersttzungsbedarf. Sie fhren heilpdagogische Einzel- und Gruppenangebote durch. Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen, sowie an Eltern-, Frder- und Konfliktgesprchen teil. Sie untersttzen die Fachkrfte von morgen - geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innen weiter. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpdagog:in, Heilerziehungspfleger:in, sozialpdagogische Fachkraft, die sich heilpdagogisch weiterqualifiziert hat oder einen gleichwertigen Abschluss mit. Ihr Werteverstndnis ist geprgt von Toleranz und Weltoffenheit. Sie begeistern sich fr die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf der Entdeckungsreise. Worauf knnen Sie sich freuen? Ihre Impuls-Rahmenbedingungen Unbefristete Arbeitsvertrge Bezahlung angelehnt an TVD Supervision whrend der Arbeitszeit Jhrliche Fort- und Weiterbildungsmglichkeiten 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage Hochwertige Betreuungsstandards berdurchschnittlich hohe Fachkraft-Kind-Relation Individuelle Urlaubsplanung durch nicht vorhandene Schliezeiten Unsere Mitarbeiter-Vorteile: jhrliche Sonderzahlung Mitarbeiter-Guthabenkarte IT-Leasing Leasing eines JobRads Kostenbernahme fr Fhrungszeugnisse Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedrftigen Angehrigen Manahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprvention Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern Prmien fr Mitarbeiterempfehlungen Betriebliche Altersvorsorge Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage Freistellung von bis zu einem Jahr z. B. fr einen Auslandsaufenthalt