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Willkommen bei der Friedrich Schtt + Sohn Baugesellschaft! Sie suchen nicht einfach nur einen Job, sondern einen Arbeitgeber, bei dem Verlsslichkeit, Wertschtzung und Teamgeist wirklich gelebt werden?Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Friedrich Schtt + Sohn Baugesellschaft ist ein familiengefhrtes Hochbauunternehmen in dritter Generation die vierte Generation ist seit diesem Jahr bereits mit an Bord. Mit rund 240 Mitarbeitenden sind wir ein starkes Team, das ebenso fr hochwertige Bauprojekte steht wie fr langfristige, vertrauensvolle Zusammenarbeit. Wir bauen nicht nur Gebude, sondern auch Zukunftsperspektiven und das natrlich gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden. Ob auf der Baustelle, im Bro oder in der Ausbildung: Bei uns zhlt jede und jeder. Als Mensch und als Teil unseres Erfolgs. Klingt nach einem Arbeitsumfeld, das zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Handwerk mit Przision und Verantwortung Sie bauen fertige Schalungen aus dem Formenbau auf und wieder ab. Sie prfen die Schalungen auf Mahaltigkeit und Sauberkeit. Sie verlegen Bewehrungskrbe mit Abstandshaltern nach Planvorgabe. Sie fhren kleinere Flechtarbeiten direkt an der Bewehrungskrben aus. Sie setzen Einbauteile fachgerecht in die Schalungen ein. Sie betonieren und verdichten die Bauteile nach Vorgabe. Sie arbeiten in einer gut ausgestatteten Werkhalle wetterunabhngig und im Team. Ihr Profil zuverlssig, handwerklich versiert, teamorientiert Sie haben eine Ausbildung als Betonfertigteilbauer oder Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d)oder Sie sind Quereinsteiger (m/w/d) mit einschlgiger Berufserfahrung. Sie knnen technische Zeichnungen sowie Schal- und Bewehrungsplne sicher lesen. Sie bringen ein gutes rumliches Vorstellungsvermgen mit. Sie sind krperlich fit, belastbar und arbeiten gern im Team. Sie besitzen idealerweise einen Pkw-Fhrerscheinoder wohnen in der Nhe und kommen mit dem Fahrrad zur Arbeit. Sie sind frh einsatzbereit Arbeitsbeginn ist montags bis freitags ab 6:00 Uhr. Ihre Vorteile bei uns was Sie bei Schtt + Sohn erwartet Arbeitszeit & Urlaub Urlaub fr alle Mitarbeitenden an den Brckentagen 30 Tage Urlaub pro Jahr, davon drei zusammenhngende Wochen im Sommer mglich Gesundheit & Wohlbefinden Betriebliche Gesundheitsfrderung mit Sport- und Gesundheitsangeboten, Betriebssport, Ergonomieberatung Obst an stationren Arbeitspltzen Bezuschusste Mittagessen-Belieferung an stationre Arbeitspltze Gesundheitsfrderndes Kursangebot Zusatzleistungen & Wertschtzung Geburtstagsgeschenk und persnlicher Brief der Geschftsleitung Geschenke fr Kinder der Mitarbeitenden zur Geburt, zur Einschulung und zur Jugendweihe oder Konfirmation Bezuschusste Ferienfreizeiten fr Kinder der Mitarbeitenden Nikolausgeschenk und Adventskalender Weiterbildung & Entwicklung Gezielte Nachwuchsfrderung und Aufstiegsmglichkeiten Beteiligung an oder vollstndige bernahme von Weiterbildungskosten Einzelfrderung und unternehmensweite Workshops Arbeitsumfeld Ganzjhrig angenehmes Arbeiten: schattige Halle im Sommer, beheizt im Winter keine Baustellenhitze oder Witterung mehr Aufenthaltskchen mit Khlschrank und Splmaschine Schattige Halle in warmer Jahreszeit, beheizte Halle in kalter Jahreszeit Unternehmenskultur Gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien Familiengefhrtes Unternehmen mit langfristiger Perspektive Standortvorteile Idyllische Lage Nhe Ostsee, am Rande des Waldhusener Forstes Kostenfreies Parken auf dem grozgigen Firmengelnde Firmenveranstaltungen Grnkohlessen einmal im Jahr Feier fr Betriebsjubilen und Ruhestand 5-Jahres-Firmen-Jubilen gemeinsam mit Partnerinnen und Partnern Kommunikation & Feedback Regelmige Mitarbeitendenbefragungen Jhrliche Feedbackgesprche Interne Kommunikation ber Betriebszeitung und Intranet Mobilitt Firmenbusse und Dienst-Pkw je nach Bedarf Dienstradleasing fr bis zu zwei Fahrrder oder E-Bikes zur privaten Nutzung Finanzen & Sicherheit Vermgenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Kostenfreie Unfallversicherung auch fr den privaten Bereich Vergnstigungen bei Gesundheitsversicherungen Prmien fr Mitarbeitendenempfehlungen, Grundstcksvermittlungen und Verbesserungsvorschlge Verzicht auf die Hinterlegung von Mietkautionen Vergnstigungen ber Kooperationspartner Externe Beratungsangebote zu Gesundheits- und Versicherungsthemen Untersttzung durch den Betriebsrat bei allen beruflichen Anliegen So gehts weiter Wir freuen uns auf Sie! Klicken Sie auf den Jetzt bewerben -Button und senden Sie uns Ihre Unterlagen zu. Sie haben Fragen?Ihre Ansprechpartnerin Frau Kerstin Kersten hilft Ihnen gern weiter:Telefon: 0451 47001-0Website: Willkommen im Team!