Job Title

EinleitungDie MWS Projektentwicklungsgesellschaft (MWSP) ist ein Teil der GBG Unternehmensgruppe.Als stdtische Entwicklungsgesellschaft sind wir verantwortlich fr die qualitative Entwicklung der ehemaligen US-Liegenschaften in Mannheim. Gemeinsam mit allen Projektpartnern setzen wir dabei die strategischen Grundstze des Mannheimer Konversions- und Brgerbeteiligungs-prozesses fr eine nachhaltige und zukunftsfhige Stadtentwicklung um. Ein weitererSchwerpunkt unserer Arbeit liegt im Bereich der lokalen Stadterneuerung in Diversittsquartieren.Ihre AufgabenSelbststndige Bearbeitung von Vergabeverfahren fr Bauleistungen und Liefer- und Dienstleistungen, insbesondere die bermittlung der AusschreibungsunterlagenPflege der elektronischen Schnittstelle, inkl. der Bearbeitung von Bieteranfragen, Versendung von Nachinformationen in laufenden AusschreibungsverfahrenDurchfhren von Submissionen, die Ausfertigung von Auftragsschreiben und NachtragsbeauftragungenVerwaltung von Brgschaften und Gewhrleistungsfristen, welche sich aus den Beauftragungen ergebenMitwirkung bei dem Projektcontrolling, Vorbereitung von Sitzungsunterlagen und Untersttzung bei internen Ablufen, z.B. bei der externen Korrespondenz oder dem VertragswesenIhr ProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium mit Bezug zum Bauwesen (Architektur, Wirtschafts- oder Bauingenieurwesen, BWL, Geographie mit Erfahrung in der Baubranche) oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Bautechnik oder vergleichbarErfahrung in der Ausschreibung und Vergabe von Planungs- und Bauleistungen auf Grundlage der VOBFundierte Kenntnisse im Vergabe- und Frderrecht sowie Erfahrung im ffentlichen AuftragswesenStrukturierte, lsungsorientierte Arbeitsweise mit hohem VerantwortungsbewusstseinSicherer Umgang mit Vergabeplattformen und AusschreibungstoolsTeamplayer*in mit einer hohen sozialen KompetenzWir bietenSicherer Arbeitsplatz: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, auch in Krisenzeiten.Eigenverantwortliches Arbeiten: Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, das innovative Ideen und nachhaltige Anstze begeistert aufnimmt und frdert. In einem Unternehmen mit flachen Hierarchien haben Sie von Beginn an die Mglichkeit, Verantwortung fr unterschiedlichste Projekte zu bernehmen.Fachliche und persnliche Weiterbildungen: Damit Sie immer auf dem neuesten Stand sind und sich weiterentwickeln knnen, bieten wir Ihnen vielfltige Weiterbildungsmglichkeiten, wie individuelle Seminare und interne Schulungsangebote.Moderne Broausstattung: Perfekte Umgebung fr konzentriertes Arbeiten: Unsere modernen Bros im geschichtstrchtigen Clockhouse sind zeitgem ausgestattet. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, das auch technisch auf dem neuesten Stand ist inklusive individueller mobiler Endgerte, ergonomischer Arbeitsmbel sowie separaten Aufenthalts- und Kommunikationsrumen.Erfolgreicher Start: Die MWSP besteht aus einem 40-kpfigen interdisziplinren Team. Sie erhalten bei uns eine strukturierte und fundierte Einarbeitung und erfahren, dass Teamwork bei uns an erster Stelle steht.Work-Life-Balance: Wir wissen, dass es neben Ihrem Job noch andere wichtige Dinge gibt. Deshalb setzen wir auf ein Modell mit flexiblen Arbeitszeiten, grozgigen Urlaubsregelungen von 29 Tagen und mobiler Arbeitsplatzgestaltung.Eine sinnvolle Aufgabe: Sie bauen mit am Raum fr Zukunft: Wir sind die Expert*innen fr zukunftsweisende Stadtentwicklungsprojekte. Hierzu zhlen die Umwandlung der Konversionsflchen zu neuen Quartieren ebenso wie die Stabilisierung von bestehenden Stadtteilen. Mit all diesen Aufgaben sorgen wir fr ein lebenswertes Mannheim und eine vielfltige Stadtgesellschaft.Digitalisierung: Die digitale Transformation hat einen hohen Stellenwert in der Unternehmensgruppe.Fitness- und Gesundheitsangebote: Gesund und fit arbeitet es sich besser: Deshalb untersttzen wir Sie mit attraktiven Angeboten, wie z. B. Yoga- und Rckenkursen und einem jhrlichen Firmenlauf.Mobil bleiben: Mobil und nachhaltig? Das geht mit dem Deutschlandticket, das wir fr Sie anteilig bezahlen.KontaktFr fachliche Fragen steht Ihnen Herr Georg Bock, Tel.: 0621/3096-690, fr Personalfragen Herr Martin Nerling, Tel. 0621/3096-261, gerne zur Verfgung.