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ber das Unternehmen Wir suchen Menschen, die an die positive Kraft von Energie glauben und an ihre eigene Strke, Dinge voranzubringen. Die wissen, wie wichtig Energie und Infrastruktur sind und wie gro die Mglichkeiten, mit ihnen Zukunft fr alle zu gestalten. Denn wir sind genauso: Ein groes, tatkrftiges Unternehmen, das die Tr weit aufmacht fr Menschen, die mit uns gemeinsam aus Ideen echte Vernderungen machen. Wir sind das E. Sie auch?Unser AngebotRemote, Homeoffice, Teilzeit, Workation* - wir sind davon berzeugt, dass flexible Arbeitsmodelle dazu beitragen, selbstbestimmt und sinnstiftend zu arbeiten. Dazu tragen auch unsere vielfltigen Weiterbildungs- und Entwicklungsangebote sowie unser ausfhrliches Mentoring bei - und das alles bei einem sicheren Arbeitgeber wie der EnBW.Weitere Benefits:30 Tage UrlaubFinanzielle Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermgenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermigung und KinderzulageLeasing-Angebote fr Mobilgerte und FahrrderVergnstigtes Deutschland-TicketZuschuss zur Broausstattung bei berwiegender Homeoffice TtigkeitMehr zu unseren vielfltigen Arbeitgeberleistungen im berblick* Workation: Bis zu 30 Kalendertage am Stck und bis zu 90 Kalendertage innerhalb von 12 Monaten, wenn es die Rahmenbedingungen im gewhlten EU-Land zulassenVielfltige AufgabenMonitoring und Marktanalyse von Offshore-Wind-Mrkten in Bezug auf regulatorische Entwicklungen auf nationaler und EU-Ebene (bspw. Auktionsdesign, Frdermechanismen, Clean Industrial Deal, CO2-Bepreisung, NZIA, REDIII, Kapazittsmrkte) sowie von politischen Manahmen, die den Stromnetzausbau und das europische Strommarktdesign betreffenRegulatorische Beratung und Untersttzung der Portfolioentwicklung hinsichtlich europischer Offshore-Wind-Ausschreibungen, insbesondere hinsichtlich AuktionsdesignKoordination und Entwicklung von Konzernpositionierungen zu regulatorischen Offshore-Wind- und Strommarkt-Themen und darauf aufbauende auenwirksame Projekte, bspw. Bndelung und Untersttzung der EnBW Offshore Aktivitten zu Anlssen wie dem North Sea SummitAufbau, Konsolidierung und Verbreitung von Wissen, z.B. durch Erstellung von Briefings und Durchfhrung weiterer Formate zur internen WissensmultiplikationTeilnahme an Fachausschssen in Offshore-Wind-VerbndenEnge Zusammenarbeit und Austausch mit internen Schnittstellen z.B. in den Bereichen Technik und Politik, und Aufbau eines relevanten Stakeholder-Netzwerks innerhalb und auerhalb des Unternehmensberzeugendes ProfilAbgeschlossenes Studium in Energiepolitik, Energiewirtschaft, Wirtschaftsingenieurswesen oder einem verwandten Bereich und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, vorzugsweise im Bereich Offshore-WindUmfassendes Verstndnis der deutschen und europischen Offshore-Windbranche und ihrer Regulatorik dringend erforderlich sowie mindestens Grundkenntnisse europischer Energiepolitik und -regulatorik und mit Offshore Wind verwandten Themen, z.B. europisches Strommarktdesign und bertragungsnetzeAnalytische und strategische Fhigkeiten zur Bewertung komplexer regulatorischer, politischer und wirtschaftlicher ZusammenhngeAusgeprgte Kommunikationsfhigkeiten, sicheres Auftreten sowie Freude daran, Themen verstndlich zu vermitteln und auch nach auen zu vertretenKreative, multidisziplinre und zukunftsgerichtete Herangehensweise mit der Fhigkeit zu innovativem Denken und zur Integration von Wissen aus verschiedenen FachbereichenVerhandlungssicheres Deutsch auf mindestens C1-Niveau und Englisch auf mindestens B2-Niveau mndlich und schriftlich erforderlichber den BereichDie EnBW Energie Baden-Wrttemberg AG ist ein voll integrierter Energieversorger in Deutschland. Wir entwickeln und betreiben verschiedene Stromerzeugungstechnologien und steuern den Stromhandel in unserem nachhaltigen Erzeugungssystem. Offshore-Wind ist ein Geschftsfeld in unserer Stromerzeugungssparte mit dem Ziel, unser Geschft auszubauen und Werte fr EnBW zu schaffen. Als zentrales Geschftsfeld entwickeln und bauen wir Offshore-Windprojekte in Europa und managen alle Themen, die mit diesem Geschft zusammenhngen. Das Competence Center ist eine integrierte Einheit innerhalb der Abteilung Project Intelligence im Bereich der Offshore Wind Portfolioentwicklung. Das interdisziplinre Team vereint Expertise zu Fachthemen und Strategiekompetenz, untersttzt die Offshore Wind Portfolioentwicklung bspw. in der Analyse und Vorbereitung von Offshore-Wind-Ausschreibungen und erarbeitet Grundsatz- und Fach-Positionierungen zur Weiterentwicklung der gesamten Offshore-Wind-Industrie.Wir suchen Verstrkung durch eine*n Project Lead Offshore Wind Regulation. Du arbeitest in einem abwechslungsreichen Themenfeld an der Schnittstelle von Portfolioentwicklung, Projektgeschft, Energiepolitik und EU-Regulatorik. Dabei hast du fachlichen Gestaltungsspielraum und hohe Eigenverantwortung in einem motivierten und untersttzenden Umfeld. Kontakt Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafr nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular.Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW fr weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Susanna Kilanowski | [email protected] gerne zur Verfgung.Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identitt, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.Unsere Informationen zum Datenschutz fr Bewerber (w/m/d).Recruiter Susanna Kilanowski | [email protected]. Keywords: Occupational Health Nurse (OHN), Location: Hamburg, Hamburg, HH - 20149