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Job Title


Assetmanager Stromverteilnetz (m/w/d)


Company : Avacon Netz GmbH


Location : Salzgitter, Niedersachsen


Created : 2026-01-12


Job Type : Full Time


Job Description

Wir suchen kreative Entdecker, zuverlssige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Fr unsere Abteilung Assetmanagement Niederspannung/Mittelspannung am Standort Salzgitter suchen wir zum nchstmglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 30.11.2027, einen Assetmanager fr unser Stromverteilnetz.Eine Aufgabe, die herausfordertDu bernimmst die Betreuung von Dienstleistungsvertrgen zum Betrieb unserer VerteilnetzeIm Team arbeitest du an technischen Fragestellungen rund um unser Strom VerteilnetzAls Drehscheibe zwischen den strategischen und den ausfhrenden Einheiten koordinierst du die Erstellung von Manahmenplnenber die technischen Fragestellungen hinaus stellst du die damit einhergehenden kaufmnnische Abwicklung von Manahmen sicherDu arbeitest in Projekten und Arbeitsgruppen mitDu bernimmst zeitlich abgrenzbare Sonderaufgaben in Abstimmung mit der FhrungskraftEin Background, der berzeugtDu hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar absolviertDu hast sehr gute analytische Fhigkeiten und eine prozessorientierte DenkweiseIm Idealfall konntest du bereits erste Erfahrungen im Umfeld eines Versorgungsnetzbetreibers sammelnDu hast Spa daran, dich mit Kollegen auch ber Bereichs- und Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammen zu arbeitenErste Erfahrungen mit SAP-Systemen zur internen Unternehmenssteuerung sind wnschenswertDu besitzt sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office ProduktenDu verfgst ber sehr gute deutsche (mindestens C1) und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sehr gutes AusdrucksvermgenEin Umfeld, das begeistertJahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und GasnetzenStarkes Teamgefge, Offenheit und wertschtzendes MiteinanderHybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Bro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannstEine berdurchschnittliche Vergtung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehlter & Bonus)Betriebliche Alterssicherung und vermgenswirksame LeistungenE.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und JobradZahlreiche Fortbildungs- und EntwicklungsmglichkeitenSabbaticalFamilienservice (u. a. Beratungsangebote, Untersttzung bei der Kinderbetreuung)Das bieten wir dirDu sollst dich bei uns wohlfhlen und tglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswnsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun.Deine Gesundheit an erster StelleDu gibst tglich dein Bestes und dafr verdienst du das Beste fr deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Flche: Wir sorgen dafr, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst.Regionale Strke vereint mit globalen MglichkeitenAls Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfltige Entwicklungschancen und Mglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nhe durch uns als regionalen Energieversorger.Raum fr deine IdeenBei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Fhrungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen.Eine eingespielte MannschaftBei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und strken dir stets den Rcken, wenn du Groes bewegen willst.Ein Job wie fr dich gemachtWo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt.Hinweis : Die Verwendung des mnnlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverstndlich alle Geschlechter ein. Avacon frdert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.