Job Title

Als Senior Sales Controller (m/w/d) gestaltest du aktiv die vertriebliche Steuerung unseres Unternehmens mit. Auf Basis fundierter Analysen von Sales-Kennzahlen, Performance-Daten und wirtschaftlichen Zusammenhngen schaffst du Transparenz, untersttzt strategische Entscheidungen und wirkst direkt auf Umsatz- und Wachstumspotenziale ein. Als analytischer Sparringspartner arbeitest du eng mit Management und Fachbereichen zusammen und bringst datenbasierte Insights gezielt in die Weiterentwicklung unserer Vertriebsstrategie ein.. #xingjobEgal, woher Du kommst, an was Du glaubst und wen Du liebst bei uns bist Du herzlich willkommen. Wir sind fest davon berzeugt, dass uns Vielfalt, Diversitt und Inklusion besser und kreativer machen. Am Ende zhlt bei uns immer nur eines: Du als Mensch.Deine Aufgaben:Analyse zentraler Vertriebskennzahlen wie Sales-Pipelines, Forecasts, Provisionsmodelle und Vertriebsziele sowie Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen.Proaktive Analyse von Sales- und Service-Performance-Daten zur Untersttzung der Vertriebssteuerung sowie Identifikation von Wachstums- und Effizienzpotenzialen.Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen fr Management und Fachbereiche sowie aktive Vorantreibung von Entscheidungsprozessen.Enge Zusammenarbeit mit Managementfunktionen (z. B. Direktoren, Geschftsfhrung) und Rolle als verlsslicher Sparringspartner auf Augenhhe.Entwicklung von Analysen, Reports und Dashboards (insbesondere in Excel und Salesforce) zur Sicherstellung von Transparenz und Steuerbarkeit im Vertrieb.Untersttzung bei der Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie, unter anderem durch die Ableitung konkreter Optimierungsmanahmen.Durchfhrung von Wirtschaftlichkeits- und Kosten-Nutzen-Analysen fr Projekte und Auftrge sowie Bewertung der wirtschaftlichen Auswirkungen.Das bringst Du mit:Du verfgst ber ein sehr gutes Verstndnis von Vertriebskennzahlen, insbesondere von Sales-Pipelines, Forecasts, Provisionsmodellen, Zielsystemen und KundensegmentierungenDu arbeitest analytisch, strukturiert und proaktiv und hast Freude daran, datenbasierte Insights in konkrete Manahmen zu bersetzen.Du bist es gewohnt, mit unterschiedlichen Stakeholdern bis hin zur Geschftsfhrung zusammenzuarbeiten, und berzeugst durch ausgeprgte Stakeholder- und Kommunikationskompetenz.Du hast die Fhigkeit, komplexe Sachverhalte verstndlich aufzubereiten und Entscheidungsprozesse wirksam zu untersttzen.Du verstehst dich als Sparringspartner (m/w/d) fr Fachbereiche und Management und trgst mit deinen Analysen und Reports messbar zum Unternehmenserfolg bei.Ausgezeichnete Kenntnisse in Excel sowie sehr gute Erfahrung mit Salesforce als CRM.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Deine BenefitsBeratungsleistungen durch das FrstenberginstitutMobile Gerte auch zum privaten GebrauchBike LeasingFlexibles Home-OfficeVertrauensarbeitszeitenRestauranttickets und MitarbeiterrabatteMood-o-Meter Feedback / Fragen an den VorstandBrohunde12 Wochen WorkationAttraktives BonusmodellDeine AnsprechpersonDu hast noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns.Theresa Lemmer Manager Human Resources Recruiting [email protected]