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GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design ber den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an ber 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von ber 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei fr Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente Zukunftsfhigkeit inklusive.Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlsselfertige und energieeffiziente Hochbaulsungen aus einer Hand.Wenn Ihre Fhigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit denen in dieser Stellenbersicht bereinstimmen, sollten Sie Ihre Bewerbung nicht aufschieben.Seit ber 40 Jahren baut und plant GOLDBECK Parkhuser. Unser filigranes Bausystem sorgt fr sttzenfreie Parkbereiche und Dank unserer kreativen Fassadentechnik entwickeln wir architektonische Unikate.Neugierig geworden? Schauen Sie sich unsere Referenzen an: Ganzheitlich durchdachte Parkhuser | GOLDBECKSales Manager (m/w/d) im HochbauArchitektur / Bauingenieurwesen / Wirtschaftsingenieurwesen (Bau)Ihre MissionWerden Sie Teil eines innovativen Teams und gestalten Sie die Bauprojekte von morgen! Als Sales Manager (m/w/d) bei GOLDBECK sind Sie die treibende Kraft hinter mageschneiderten Immobilienlsungen, die nicht nur funktional und wirtschaftlich, sondern auch nachhaltig und zukunftsorientiert sind. Ihre AufgabenKunden gewinnen und begeistern: Sie identifizieren und akquirieren regionale Bauherren und Investoren von der ersten Ansprache bis zum Vertragsabschluss. Dabei stehen Sie fr innovative und energieeffiziente Hochbaulsungen (u. a. Parkhuser).Angebotsprojekte steuern: Sie bearbeiten parallel mehrere Angebote, Ausschreibungen und Kundenanfragen auch von ffentlichen Auftraggebern und fhren diese erfolgreich zum Abschluss.Marktstrategien entwickeln: Sie fhren Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen durch, leiten Vertriebsstrategien ab und setzen diese erfolgreich um. Ihr aktives Networking und Ihre Akquise machen Sie in Ihrer Region zu einem geschtzten Partner.Projekte gestalten: Sie entwickeln technische Konzepte, erstellen wirtschaftliche, schlsselfertige Angebote und prsentieren diese berzeugend bei Ihren Kunden.Fhrung mit Leidenschaft: Sie leiten interdisziplinre Angebotsteams und steuern diese in der Konzeptions-, Kalkulations- und Verhandlungsphase.Verhandeln und Abschlieen: Sie fhren technische, kaufmnnische und juristische Verhandlungen mit Kunden und verantworten den Vertragsabschluss in enger Abstimmung mit der Niederlassungsleitung.Langfristige Partnerschaften frdern: Mit Ihrem After-Sales-Service und Ihrer vertrieblichen Begleitung sichern Sie die Zufriedenheit Ihrer Kunden auch nach Projektabschluss.Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, des Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) oder vergleichbar.Fundierte Erfahrung im Vertrieb oder der Projektleitung im Bauwesen, idealerweise im Hochbau oder bei der Planung und Realisierung von Parkhusern.Freude am Vertrieb sowie eine Leidenschaft fr die Entwicklung technischer Konzepte und wirtschaftlicher Lsungen.Ein starkes Netzwerk und Branchenkenntnisse in der Region Berlin-Brandenburg sind von Vorteil.Sie berzeugen durch Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und ein ausgeprgtes unternehmerisches Denken.Kundenorientierung ist fr Sie nicht nur ein Anspruch, sondern eine Herzensangelegenheit. xwminpxWerden Sie Teil unseres inspirierenden Teams bei GOLDBECK und gestalten Sie die Zukunft des Bauens aktiv mit. Wir freuen uns auf Sie!Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und PioniergeistWir bieten mehr als 34 attraktive Benefits aus den Kategorien:Vergtung & Prmien: Jhrlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermgenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben MitarbeitendeUrlaub & Flexibilitt: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, AltersteilzeitFamilie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und AngehrigenuntersttzungGesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und ZusatzangeboteOnboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit ber 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Frderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, AuslandsentsendungenBitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhngig sind.