Entreprise Notre client, en croissance constante depuis son existence, est une entreprise de 500 personnes qui projette d'évoluer í 800 salariés en 2021. Prí¨s de la moitié des collaborateurs est de nationalité étrangí¨re. Notre client est le leader mondial dans un domaine de l'événementiel. L'environnement de travail est trí¨s dynamique dans un contexte multiculturel enrichissant et valorisant. Son sií¨ge social est basé en íŽle de France mais ils ont des sites de R&D et de distributions en Angleterre, en Allemagne, dans le Benelux, en Finlande, en Pologne, aux Etats Unis (sur toute la cote Ouest) et en Asie (aux Philippines) afin d'exporter et d'innover dans le monde entier. Il cherche í recruter son nouveau Talent acquisition manager basé au sií¨ge social France. Poste En qualité de talent acquisition manager vous íªtes l'ambassadeur(drice) de l'entreprise dans le monde entier, vos principales missions: Vous encadrez directement une équipe de 3 chargés de recrutement. Vous íªtes en charge de les motiver et de les guider dans leurs recherches et techniques de recrutement en France et í l'international, sur tout types de profils, technique, recherche, innovation et support. Vous íªtes opérationnel(le) sur toute la partie recrutement de profils high level í l'international et vous "drivez" les entretiens en anglais. Vous íªtes force de proposition afin de définir et de mettre en place une stratégie de recrutement innovante afin d'attirer les meilleurs talents du marché. Vous intervenez également sur la marque employeur, le développement des compétences et la mobilité interne. Profil Issu(e) d'un Bac+4/5, vous avez au moins 5 ans d'expérience en qualité de recruteur ou de Talent Acquisition manager Vous avez des qualités managériales déjí prouvées dans votre précédente expérience professionnelle Vous íªtes bilingue anglais/franí§ais (voire anglophone) afin de pouvoir driver les entretiens de recrutement auprí¨s de candidats destinés í des postes internationaux et í haut niveau. Vous íªtes un(e) créatif(ve) et force de proposition afin d'avoir toujours la "big idea" pour dénicher le meilleur talent. Vous íªtes proactif(ve), innovant(e) et vous avez un réel leadership qui vous permet de convaincre les meilleurs talents de rejoindre votre entreprise. Le salaire est négociable selon le profil Vous souhaitez intégrer un groupe international en pleine croissance et votre objectif est d'évoluer dans le domaine des ressources humaines et surtout dans le développement RH. Ce poste est fait pour vous. Le poste est situé dans un cadre de travail design et agréable au sein d'un un pole d'activités industrielles en Essonne (car le showroom est au sií¨ge social également).
Job Title
Responsable Recrutement Bilingue Anglais/Franí§ais H/F