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BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.¿Qué estamos buscando?Buscamos a una persona con alto sentido de responsabilidad y capacidad analítica para desempeñarse como el enlace estratégico entre BBVA y las principales autoridades financieras. Quien ocupe esta posición será responsable de gestionar los requerimientos de información, asegurar el cumplimiento regulatorio en procesos de inspección y coordinar de manera transversal a las diversas áreas internas para garantizar una postura institucional sólida y coherente ante organismos como Banxico, CNBV y el Banco Central Europeo.Principales Responsabilidades:Comunicar a las autoridades las posturas de BBVA respecto a cambios regulatorios en discusión. Gestionar solicitudes de autorización de productos, contratación de proveedores críticos y modificación de procesos de negocio ante la CNBV y Banxico, asegurando el cumplimiento regulatorio y la adecuación con el plan estratégico. Operar la Oficialía de Partes de BBVA en la recepción y emisión de oficios y escritos relacionados con procesos de supervisión e inspección. Transmitir al interior del Grupo Financiero BBVA los requerimientos de las autoridades, recabando, revisando y asegurando la completitud y congruencia de la información antes de su entrega. Redactar y revisar, en conjunto con el equipo jurídico, los escritos dirigidos a las autoridades e interpretar los oficios recibidos. Organizar la logística de las visitas de inspección, garantizando la asistencia de las direcciones necesarias y acordando el sentido y alcance de las respuestas. Mantener la memoria documental de todas las comunicaciones y visitas de inspección. Desarrollar y analizar KPIs sobre los procesos de interacción con supervisores, implementando estrategias para su optimización.Retos del Puesto:La posición implica ser el frente institucional y la voz de la estrategia transversal de BBVA ante las autoridades. El principal reto consiste en conciliar y organizar a las distintas áreas internas para que cumplan con los requerimientos de forma consistente y homóloga, demostrando capacidad para resolver conflictos con niveles directivos y gestionar una alta carga de trabajo bajo presión y con fechas límite regulatorias estrictas. Requisitos.Conocimientos y Experiencia:Conocimientos Obligatorios:Regulación bancaria y bursátil. Conocimientos Deseables:Regulación de seguros y pensiones; experiencia atendiendo a profesionales de auditoría y supervisión. Escolaridad:Licenciatura en Ingeniería Industrial, áreas Económicas o Administración. Experiencia:Mínima de 4 años en establecimiento de procesos punta a punta, generación de tableros de control y bases de datos, toma de decisiones basada en datos, negociación con niveles directivos y entendimiento de temas regulatorios, riesgos, finanzas y productos bancarios. Idiomas:Inglés deseable.Competencias Clave: El cliente es lo primero Comunicación efectiva Decisiones basadas en datosEn caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.