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Job Title


Consultor de Compliance Legal Junior


Company : COEM


Location : distrito federal,


Created : 2026-03-15


Job Type : Full Time


Job Description

Perfil de Puesto: Consultor de Compliance Legal Mision del Puesto: Apoyar a la firma en su objetivo de convertirse en aliado estratégico de sus clientes, mediante la implementación de soluciones normativas, regulatorias y de cumplimiento que fortalezcan su gestión operativa, administrativa, financiera y legal. El Consultor de Compliance Legal Junior impulsa la transparencia, la rendición de cuentas y la eficiencia institucional, aportando asesoría técnica especializada tanto a entidades públicas como a empresas privadas que interactúan con el sector gubernamental. Responsabilidades ·      Diseñar, implementar y dar seguimiento a programas de cumplimiento normativo y control interno en clientes del sector público y privado. ·      Asesorar a clientes gubernamentales en el diseño de procesos de licitación pública, elaboración de bases, criterios de evaluación y cumplimiento regulatorio. ·      Asesorar a clientes privados que participen en licitaciones públicas, en materia de cumplimiento, documentación técnica y gestión contractual. ·      Elaborar, revisar y actualizar contratos, convenios, políticas, manuales y lineamientos relacionados con cumplimiento normativo y ética corporativa. ·      Colaborar en la implementación de programas de integridad, anticorrupción y gobierno corporativo, incluyendo el diseño de matrices de riesgo y mecanismos de prevención. ·      Monitorear y analizar reformas legales y regulatorias federales y estatales, en materia de adquisiciones, obras públicas, transparencia y responsabilidades administrativas. ·      Participar en auditorías, revisiones de cumplimiento y diagnósticos normativos para clientes institucionales. ·      Elaborar informes técnicos y ejecutivos que respalden la toma de decisiones estratégicas. ·      Promover la cultura de cumplimiento y ética institucional mediante capacitaciones y asesorías especializadas. ·      Dar seguimiento a los procedimientos administrativos y jurisdiccionales relacionados con la defensa de los intereses jurídicos de los clientes en materia de responsabilidades administrativas, sanciones a empresas, faltas de particulares, inconformidades. ·      Conocimientos en derecho administrativo, contrataciones públicas, responsabilidades administrativas. Requisitos Formación Académica: • Licenciatura en Derecho, Administración Pública, Ciencias Políticas, Contaduría o carreras afines. • Deseable: Diplomado o certificación en Compliance, Contrataciones Públicas, Ética y Gobierno Corporativo. Experiencia en la asesoría o acompañamiento a dependencias públicas o empresas privadas que participen en procesos de contratación o licitación gubernamental. Conocimientos Técnicos: • Dominio de la Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público (LAASSP) y la Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas (LOPSRM). • Conocimiento de leyes estatales equivalentes, reglamentos y disposiciones administrativas aplicables. • Capacidad para asesorar a clientes públicos en el diseño y seguimiento de licitaciones, así como para asesorar a empresas privadas en su participación en procesos públicos. • Conocimientos de la Ley General de Responsabilidades Administrativas y la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública. • Familiaridad con los estándares internacionales ISO 37301 (Compliance Management) e ISO 37001 (Antisoborno). • Habilidad en redacción jurídica, análisis normativo y gestión documental. • Manejo intermedio de herramientas de oficina (Word, Excel, PowerPoint). Experiencia: • De 2 a 5 años en áreas jurídicas, de cumplimiento, contratación pública o consultoría regulatoria. Competencias Clave • Ética profesional e integridad institucional. • Pensamiento analítico y enfoque estratégico. • Comunicación efectiva y asesoría técnica clara. • Capacidad de análisis jurídico y toma de decisiones informada. • Trabajo colaborativo y orientación a resultados. • Atención al detalle y cumplimiento normativo riguroso. • Enfoque al cliente y compromiso con la calidad del servicio. Indicadores de Desempeño • Cumplimiento de metas, entregables y plazos establecidos. • Calidad y precisión técnica de los productos entregados. • Nivel de satisfacción de clientes públicos y privados. • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto. • Contribución a la mejora continua de procesos internos. Propósito Estratégico El Consultor de Compliance Legal Junior contribuye directamente al propósito de SSM Concentro Empresarial de consolidarse como aliado estratégico de las organizaciones públicas y privadas, ofreciendo asesoría integral en materia de cumplimiento normativo, contrataciones públicas, ética y transparencia.