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Gerente de Administrativo – Carnes Altamira En Carnes Altamira, empresa regiomontana con más de 30 años abasteciendo de productos cárnicos al sector industrial, estamos en búsqueda de un Gerente de Administrativo que lidere el área administrativa de la compañía y sea pieza clave en nuestra siguiente etapa de crecimiento.Construir procesos, liderar equipos y transformar una operación.Experiencia implementando ERP y sistemas administrativos.Fuerte dominio en control interno, políticas, procesos y auditorías internas.Líder con orden, disciplina y capacidad de ejecución.Supervisar contabilidad, tesorería, flujo, cobranza, RH administrativo y compras indirectas.Implementar y fortalecer controles internos para evitar fugas, pérdidas y malas prácticas.Liderar la implementación y adopción del ERP, integrando áreas administrativas y operativas.Garantizar estados financieros puntuales y confiables.Diseñar políticas, procedimientos y manuales administrativos.Supervisar la gestión de contratos, documentación y cumplimiento normativo.Gerente Administrativo – Servicios Médicos Integrales Empresa especializada en brindar servicios médicos integrales en neurocirugía y cirugía de columna.Horario: Lunes a viernes de 8:30 a 6:30PM.Requisitos:Amplia disponibilidadLicenciatura terminadaBuena organización y coordinaciónCapacidad de liderazgo y comunicaciónManejo de Excel IntermedioSaber conducir automóvil estándar y tener licencia vigenteFunciones:Supervisar las siguientes áreas:Mantenimiento de oficinas y de comprasConsumo y facturaciónProyección de ingresos y de cobranzaReportes mensuales a direcciónBeneficios:Sueldos mensuales de $30k a $5k según experienciaPago quincenalBono mensualVales de despensa de 3.5kSGMM a los 3 mesesAutomóvil utilitarioTeléfono de la empresaTipo de puesto: Tiempo completo, por tiempo indeterminado.Sueldo: $3,000 a $35,000 al mes.Gerente administrativo de obra – Alora Alora cuenta con más de 20 años de experiencia en la construcción, desarrollando hoteles, vivienda, obra pública y edificios verticales. Buscamos el mejor talento para la posición de Gerente administrativo de obra.Requisitos:Ing. Civil o ArquitectoExcelente manejo de ExcelExperiencia mínima de 4 años en puesto similarDeseable maestríaDeseable manejo de EnkontrolOrganizada y excelente comunicaciónConocimiento de procesos constructivos de obraExperiencia en manejo de personal, liderazgoFunciones:Control y administración del presupuesto de cada proyecto.Notificación de sobrecosto de partidas.Revisión y concentración de flujo semanal.Seguimiento a pagos.Control de facturas.Administración de contratos y compras.Cierres administrativos de contratos.Coordinación del equipo de administración de obra.Tipo de puesto: Tiempo completo.Sueldo: $35,000 - $40,000 al mes.Prestaciones: Servicio de comedor.Gerente de Servicios Administrativos y FinancierosRequisitos:Lic. en Administración / ContabilidadExperiencia de 2 años en posiciones similaresConocimientos de sistemas contables (cuentas por cobrar, conciliaciones, nómina, facturación, impuestos)Conocimiento de Excel y NumbersGestión financiera y contableDisciplina enfocada a resultadosSueldo: $22,000 brutos mensuales.Lugar de trabajo: CDMX.Horario: L-V 9:00 a 18:00.Tipo de puesto: Tiempo completo.Beneficios:Descuentos y precios preferencialesOpción a contrato indefinidoServicio de comedorFecha límite para postularse: 21/02/2025.Fecha de inicio prevista: 28/02/2025.Gerente de Administración Comercial – Financiería MEXIPropósito del puesto:Gestionar actividades cotidianas del equipo de administración comercial para apoyar la fuerza comercial.Garantizar herramientas efectivas para prospección y venta.Participar en estrategias comerciales.Funciones:Monitorear cumplimiento de objetivos de sucursales.Analizar y proponer ajustes en metas comerciales.Procesar bases de reestructuras de crédito.Asegurar categorías de colaboradores (gerente, coordinador comercial).Proponer y calcular incentivos de compensación.Garantizar herramientas y elementos para cierre de mes.Requisitos:Licenciatura terminada.Mínimo 3 años de experiencia en funciones mencionadas.Ofrecemos:Salario base nominal.Prestaciones superiores de ley (IMSS, INFONAVIT, 12 días de vacaciones primer año).Prima vacacional 30%, aguinaldo 20 días.Vales de despensa 10%.Fondo de ahorro 2%.Seguro de vida.Capacitación y desarrollo profesional.Excelente ambiente de trabajo.Horario: Lunes a Viernes de 8:30 am a 6:00 pm.Lugar de trabajo: Centro de Monterrey.Tipo de puesto: Tiempo completo.Salario: $30,000 - $35,000 al mes.Gerente de Administración y Finanzas – Desarrolladora InmobiliariaRequisitos:Lic. en Contabilidad, Administración o afín.Funciones del puesto:Gestionar y analizar alternativas financieras.Control y seguimiento de finanzas en proyectos.Control de procesos administrativos.Llevar administración del financiamiento.Elaborar reportes especiales financieros y administrativos para corporativo.Estados financieros de proyectos.Habilidades, actitudes y competencias:Liderazgo.Negociación.Orientación a metas.Solución de problemas.Gestión financiera de desarrollos inmobiliarios.Gestión de salud fiscal de desarrollos inmobiliarios.Tipo de puesto: Tiempo completo, por tiempo indeterminado.Sueldo: $55,000 al mes.Horario: Lunes a viernes, turno de 10 horas.Prestaciones:Seguro de gastos médicos mayores.Bono anual.Lugar de trabajo: Empleo presencial.Gerente de Administración y Finanzas – Empresa de TransportesPrincipales funciones:Análisis de Estados Financieros, Impuestos, Fiscales, Inversiones.Estrategias Financieras.Supervisión de Contabilidad, pagos, cuentas por cobrar.Monitoreo de Inventarios y Almacén.Revisión de Reporte de Antigüedad de Saldos.Elaborar propuestas económicas de contratos.Liderar y supervisar departamentos dependientes de la gerencia.Estados de Resultados.Análisis de Presupuesto, Proyecciones financieras.Cálculo y pago de impuestos.Reporte de Cuentas Por Cobrar.Experiência:Experiencia en empresas de Transporte de Personal.Mínimo 5 años como Gerente de Administración y Finanzas.Manejo de despacho externo.Manejo de personal.Beneficios:Teléfono de la empresa.Vales de despensa.Tipo de puesto: Tiempo completo.Sueldo: $60,000 - $64,000 al mes.Lugar de trabajo: Empleo presencial.Gerente de Administración de Riesgos – LassoHunterFunciones:Administración de créditos y cobranza.Administración de activos.Seguimiento a cobranza extrajudicial.Apoyo en otras actividades de la organización.Requisitos:Lic. Administración, finanzas, afín.Conocimientos en ERP y hojas de cálculo.Contabilidad, cobranza, facturación electrónica.Análisis de créditos.Experiencia: 5 años en administración, contabilidad, crédito y cobranza.Salario: $60,000 - $65,000.Vales de despensa.Fondo de ahorro.Beneficios adicionales.Ejecución de Ventas TI – Intelisis SoftwareRequisitos:Lic. o Ing. en Informática Administrativa, Sistemas Computacionales, Relaciones Comerciales o afín.Experiencia mínima de 3 años en ventas de ERP.Conocimiento de procesos de negocio de empresa.Conocimiento de ERP o SW administrativo.Conocimiento de tecnología (bases de datos, sistemas operativo).Interés en Ventas y tecnología.Seguimiento para cobertura de presupuesto de ventas.Conocimiento de Gráficas, Indicadores, Tablas, reportes.Conocimiento indispensable en apertura y desarrollo de cuentas.Actividades:Prospectar clientes, apertura y desarrollo de negocios.Elaboración de presentaciones y demos del sistema, propuestas, contratos.Mantener actualizado CRM.Realizar reportes de ventas fin de mes.Llevar documento de cliente.Proceso administrativo de venta.Realizar y afectar pedidos.Proponer a clientes evaluaciones de satisfacción.Apertura y consolidación de nuevas cuentas.Ofrecemos:Sueldo base.Comisiones.Prestaciones de Ley y superiores.Gerente de Administración (Experiencia en Control)Propósito del puesto:Asegurar decisiones de negocio basadas en criterios financieros.Liderar procesos administrativos eficientes.Crear, implementar, gestionar y evaluar procesos y controles.Funciones principales:Análisis y control de costos y abastecimientos.Revisar estados de cuentas y presentar a Dirección.Definir y administrar presupuestos por departamento con el Director General.Administrar flujo de efectivo.Garantizar disponibilidad de recursos a áreas administrativas.Preparar, analizar y presentar resultados, presupuestos e indicadores financieros.Gestionar información financiera mensual.Realizar sugerencias estratégicas contables.Calcular prenómina, enviar Despacho Contable, gestión de nómina.Requisitos:Licenciatura en Administración de Empresas, Contador Público o carrera afín.Experiencia: 4 años en cuentas por cobrar y pagar, facturación, administración general y auditoría, nómina, manejo de personal.Horario Laboral: Lunes a viernes 8:00 am a 6:00 pm.Tipo de puesto: Tiempo completo.Sueldo: $25,000 - $30,000 al mes.Lugar de trabajo: Empleo presencial.#J-18808-Ljbffr