Job Title

Con más de 25 años de experiencia, más de 1.500 proyectos ejecutados y un sólido recorrido en el desarrollo de soluciones de negocio, Stratesys se ha consolidado como una multinacional referente en consultoría tecnológica y uno de los principales especialistas en el ecosistema SAP.Nos encontramos en búsqueda de un/a Consultor/a SAP MM Sr para integrarse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de apoyar en la configuración, soporte y análisis funcional del módulo SAP MM, contribuyendo a la correcta gestión de procesos de compras, inventarios y materiales, y apoyando la toma de decisiones del negocio.ResponsabilidadesLiderar la implementación, configuración avanzada y soporte del módulo SAP MM.Analizar y definir requerimientos funcionales con stakeholders de negocio.Participar en proyectos de implementación, rollouts, optimizaciones y migraciones (ECC / S/4HANA).Coordinar y colaborar con equipos técnicos, funcionales y de negocio.Brindar soporte experto y resolución de incidencias complejas.Documentar procesos, mejoras y buenas prácticas.Acompañar y dar mentoría a consultores junior o semi senior.Requisitos+5 años de experiencia como Consultor SAP MM.Dominio de procesos de compras, inventarios, gestión de materiales, MRP y proveedores.Experiencia en SAP ECC y/o S/4HANA.Conocimiento en integraciones con otros módulos (FI, SD, WM deseable).Capacidad de análisis, liderazgo y comunicación efectiva con usuarios clave.Deseable experiencia en proyectos de principio a fin.ValorableExperiencia en proyectos SAP S/4HANA (implementaciones, conversiones o rollouts).Certificación SAP MM (ECC y/o S/4HANA).Conocimiento en integraciones con FI, SD, WM/EWM, PP.Experiencia en industrias como manufactura, retail, consumo masivo o logística.Participación en proyectos end-to-end (desde levantamiento hasta go-live y soporte).Experiencia en metodologías de implementación (Activate, ASAP).Capacidad para liderar iniciativas o fungir como referente funcional del módulo.Competencias claveAnálisis funcional avanzado y entendimiento profundo del negocio.Comunicación efectiva con usuarios clave y stakeholders.Liderazgo funcional y acompañamiento a perfiles junior/semi senior.Orientación a resultados y enfoque en soluciones.Gestión de prioridades y trabajo en entornos de presión.Proactividad y capacidad para proponer mejoras continuas.Trabajo colaborativo con equipos técnicos y multidisciplinarios.Adaptabilidad a cambios y nuevos contextos tecnológicos.OfrecemosParticipación en proyectos estratégicos y de alto impacto.Crecimiento profesional y capacitación continua.Excelente ambiente de trabajo y equipos colaborativos.Paquete competitivo de compensación