Job Title

Verifi car el registro diario de asistencia del personal, concentrando y manteniendo la informaciónactualizada en SAP, para que todas las incidencias generadas se refl ejen en los pagos y deducciones delpersonal. 2. Concentrar y actualizar las tallas del uniforme del personal, enviando la requisición a Almacén General ycapturando las reservas en SAP, para cumplir con el contrato colectivo de las entregas semestrales deuniforme y EPP. 3. Coordinar con el área de Obligaciones Patronales el análisis de requerimientos de IMSS, INFONAVIT,FONACOT, mediante la búsqueda de documentos aclaratorios, para su cancelación y evitar sanciones opagos de forma incorrecta. 4. Verifi car con el departamento Corporativo de Nominas las deducciones y pagos complementarias, dandoseguimiento a este tipo de solicitudes, de las dependencias como FONACOT, INFONAVIT, para que serealice oportunamente en la quincena inmediata siguiente. 5. Asesorar al personal de Supervisión en la aplicación y cumplimiento del Reglamento Interior de trabajo,mediante la capacitación y cuando Gerente de Operaciones lo solicite, para que haya una mejorconvivencia entre el Supervisor y el personal. 1.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 1 año de experiencia Edad: entre 24 y 31 años Disponibilidad de viajar: Si Palabras clave: analyst, resources, human