Job Title

Analista / Auxiliar Jurídico Laboral (Operativo – Administrativo) Requisitos del Perfil Formación Académica Licenciatura en Derecho (concluida). Cédula profesional deseable. Experiencia 1 a 2 años de experiencia en materia laboral. Experiencia en despacho, firma o área legal corporativa. Experiencia en actividades operativas y administrativas del área laboral. Conocimiento del nuevo sistema de justicia laboral (deseable). Conocimientos Técnicos Conocimiento práctico de la Ley Federal del Trabajo. Nociones del procedimiento laboral. Cálculo de finiquitos y liquidaciones. Redacción de escritos jurídicos. Manejo y control de expedientes. Deseable conocimiento en REPSE, SIRCE y RIT. Responsabilidades Operación Laboral: Elaboración de contratos, convenios de terminación y renuncias. Cálculo de finiquitos y liquidaciones. Atención y seguimiento a incidencias laborales. Aplicación práctica de la Ley Federal del Trabajo. Litigio y Seguimiento: Elaboración de escritos (demandas, contestaciones y promociones). Seguimiento de expedientes y control de términos. Asistencia a audiencias y gestión de trámites ante autoridades laborales. Administración y Cumplimiento: Control y actualización de expedientes. Seguimiento a obligaciones como REPSE, SIRCE y RIT. Atención a inspecciones laborales y elaboración de reportes. Sueldo base: $12,000 a $16,000 mensuales (según experiencia). Prestaciones de ley desde el primer día. Estabilidad laboral y desarrollo profesional.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 3 años de experiencia Edad: entre 28 y 40 años Conocimientos: Litigio Disponibilidad de viajar: Si Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, legal, juridico, lawful, labour, gremial, sindical, laboral