Job Title

**Job Description :** **Sobre** **nosotros** **:** Con mu00e1s de 200 marcas vendidas en casi 180 pau00edses, somos la compau00f1u00eda de bebidas premium lu00edder en el mundo. Traiga su pasiu00f3n y use su curiosidad mientras explora, colabora e innova para crear marcas que los consumidores adoran. Junto con personas apasionadas de todo el mundo, probaru00e1s nuevas ideas, aprenderu00e1s y creceru00e1s, y desbloquearu00e1s un futuro mu00e1s brillante y emocionante. u00danase a nosotros para crear una carrera que vale la pena celebrar. **Job Title:** On Trade Account Executive Hoteles **Level:** Level 6A **Purpose of Position** Como On Trade Account Executive de Hoteles deberu00e1 comprender la relevancia del canal y clientes asegurando desarrollar una estrategia que vaya a orientada a generar crecimiento de participaciu00f3n de mercado y al mismo tiempo cumplir con estu00e1ndares de ejecuciu00f3n. Alienar las estrategias de Diageo con las de los clientes, entendiendo la ocasiu00f3n de consumo. Generar una relaciu00f3n a largo plazo de la mano de negociaciones de JUCP (Joint Up Customer Plans) para liderar el crecimiento de la categoru00eda en el canal. Poder generar propuestas de valor, alineado al calendario operativo y de licitaciu00f3n de compras. Focalizar esfuerzo en ejecuciu00f3n de marcas prioritarias para crear u201cBrand Buildingu201d en los centros de consumo. Liderazgo en el mejoramiento de P&L canal, cliente y marca. Ejecuciu00f3n 365E; lidereando el best in class replicando en cada uno de los pdv del cliente. Alto nivel analu00edtico y con estu00e1ndares de mediciu00f3n, marca, cliente y canal. Enfocando las estrategias cruzadas con profundidad del mercado (Iscam) y tendencias consumidor. Nivel avanzado en negociaciu00f3n y manejo de Diageo Way of Selling. Uso correcto y manejo de herramientas de trabajo. Vocaciu00f3n de servicio, trabajo y disciplina que generen credibilidad ante el cliente y compau00f1u00eda. Responsable de liderear la estrategia de canal que se permee como benchmark. u00c9tica para cumplir nuestros cu00f3digos de mercadeo y conducta. Claro conciencia de la relevancia de consumo responsable (Siendo ejemplo de su cumplimiento) Dominio y conocimiento de estrategia de Relaciones Pu00fablicas, asu00ed como mu00e9tricas digitales. Importante en este canal alinear a stakeholders de cliente para lograr ejecuciu00f3n. Mayoru00eda de las veces hay mu00e1s de dos figuras de toma de decisiu00f3n en distintos departamentos. **Decision Making Authority** **Decision Expected** **Recommendations Expected** Energu00eda y enfoque a Resultados. Curiosidad para desarrollo de oportunidades dentro de cliente Modelos de licitaciu00f3n de canal Negociaciu00f3n Ejecuciu00f3n como motor de crecimiento Liderazgo de equipo multifuncionales. **_Financial Accountability (Budget/Revenue)_** Administraciu00f3n de Cuentas Claves Manejo de las lu00edneas TOP del P&L Ejecuciu00f3n de plan comercial TS maximizarlo y buscar oportunidades en nuevos negocios. Modelo de negocio A&P Comercial, habilidad para la ejecuciu00f3n en construcciu00f3n de marca con el TOP On Trade. ROI measurement Social Media knowledge Call **_Market / Function Complexity_** Muchos competidores nuevos entrando a la categoru00eda. Fuerte tendencia de wellness de consumidores Gran parte de la decisiu00f3n de compra estu00e1 influida por la prueba de producto en centros de consumo. El canal de venta de producto Diageo es travu00e9s de mayoristas, no hay venta directa. **_Leadership Responsibilities_** u00b7 Shape the Future: debe entender el contexto para identificar nuevas oportunidades de experiencia y beneficios para capitalizar en cada evento de la mano de nuestro portafolio. u00b7 Win through Execution: toma de decisiones con rapidez y ser capaz de coordinar al equipo multifuncional para tener ejecuciu00f3n brillante en cada evento. u00b7 Invest in Talent: dar feedback a equipos a los equipos multifuncionales, creando un entorno incluyente que logre desarrollar el mu00e1ximo potencial del equipo y asi asegurar la ejecuciu00f3n. u00b7 Inspire through Purpose: Inspirar a los equipos multifunciones a experimentar y aprender del canal desarrollando cada evento. **Declaraciu00f3n de trabajo flexible:** La flexibilidad es la clave de nuestro u00e9xito. Desde el tiempo parcial y las horas comprimidas a diferentes ubicaciones, nuestra gente trabaja de manera flexible de manera que se adapte a ellos. Hu00e1blanos de lo que significa la flexibilidad para ti para que te apoyen desde el primer du00eda. **Declaraciu00f3n de diversidad:** Nuestro propu00f3sito es celebrar la vida, todos los du00edas, en todas partes. Y crear una cultura inclusiva, en la que todos se sientan valorados y puedan pertenecer, es una parte crucial de esto. Abrazamos la diversidad en el sentido mu00e1s amplio posible. Esto significa que seru00e1s bienvenido y celebrado por lo que eres simplemente por ser tu00fa. Formaru00e1s parte de una cultura inclusiva y ayudaru00e1s a construir y defender una cultura inclusiva que celebra a las personas de diferentes gu00e9neros, etnias, capacidades, edades, orientaciones sexuales, clases sociales, antecedentes educativos, experiencias, mentalidades y mucho mu00e1s. Nuestra ambiciu00f3n es crear las empresas de productos de consumo con mejor rendimiento, mu00e1s confiables y respetadas del mundo. u00danase a nosotros y ayude a transformar nuestro negocio a medida que llevamos nuestras marcas al siguiente nivel y creamos otras nuevas como parte de la configuraciu00f3n de la pru00f3xima generaciu00f3n de celebraciones para los consumidores de todo el mundo. u00bfTe sientes inspirado? Entonces esta puede ser la oportunidad para ti. _Si necesita un ajuste razonable, asegu00farese de capturar esta informaciu00f3n cuando envu00ede su solicitud._ **Worker Type :** Regular **Primary Location:** Mexico City **Additional Locations :** **Job Posting Start Date :** 2025-11-27 With over 200 brands sold in more than 180 countries, weu2019re the worldu2019s leading premium drinks company. Every day, over 30,000 talented people come together at Diageo to create the magic behind our much-loved brands. From iconic names to innovative newcomers u2013 the brands weu2019re building are rooted in culture and local communities. Our ambition is to be one of the best performing, most trusted and most respected consumer products companies in the world. Our founders, such as Arthur Guinness, John Walker, and Charles Tanqueray, were visionary entrepreneurs whose brilliant minds helped shape the alcohol industry. And through our people, their legacy lives on. Join us, and youu2019ll collaborate with talented people from all corners of the world. Together, youu2019ll innovate and push boundaries, shaping a more inclusive and sustainable future that we can all be proud of. With diversity at our core, we celebrate our people's unique passions, commitments and specialist skills. Because when varied voices, mindsets, and personalities come together, great ideas are born. In our supportive culture, your voice will be heard and youu2019ll be empowered to be you. Just bring your ambition, curiosity and ideas, and weu2019ll celebrate your work and help you reach your fullest potential. **DRINKiQ** What's your DRINKiQ? Take our quiz to understand how alcohol is made and explore the effects of drinking. You can discover everything you need to know at DRINKiQ (https://www.drinkiq.com/en-gb/)