Job Title

Únete a una organización en pleno crecimiento. Nuestra planta de manufactura, ubicada en el estratégico corredor industrial de Apodaca, Nuevo León, se encuentra en plena fase de expansión, consolidándose como uno de los centros de operación más dinámicos, tecnológicos y relevantes del sector. En este contexto de transformación e innovación sostenida, buscamos un líder visionario y altamente experimentado que asuma la posición de Gerente de Planta, con la misión de ejercer liderazgo total sobre las operaciones y conducir su desarrollo hacia estándares de clase mundial. Propósito del Cargo: Asume responsabilidad ejecutiva dentro de la planta de producción, siendo el responsable de la excelencia operativa, la sustentabilidad estratégica y la alineación plena con los valores organizacionales. Su rol comprende la dirección integral de los procesos productivos, logísticos, humanos, tecnológicos y financieros, actuando como pilar clave en la consolidación del desempeño corporativo y la proyección institucional. Responsabilidades Principales: Ejercer una conducción estratégica sobre todos los procesos de manufactura, asegurando su operación eficiente y alineada con los objetivos de producción, calidad y rentabilidad. Conducir una mejora continua sistemática, fomentando una cultura de innovación, excelencia operativa y orientación total al cliente. Fortalecer el clima organizacional y la cohesión del equipo humano, promoviendo relaciones laborales armónicas, así como iniciativas que impacten positivamente en la comunidad y el entorno social. Diseñar e implementar programas de capacitación técnica, que desarrollen el talento interno y fortalezcan las competencias necesarias para la producción de bienes de alta tecnología en el sector telecomunicaciones. Gestionar eficientemente los requerimientos de materiales e insumos críticos, asegurando el cumplimiento puntual de compromisos con clientes y aliados estratégicos. Liderar los procesos de producción locales, orientando la innovación, la eficiencia y la mejora técnica continua. Perfil Profesional Requerido: Formación Académica: Título universitario en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica, Administración o áreas afines. Se valorarán estudios de posgrado (MBA, Maestría en Operaciones, etc.). Experiencia: Trayectoria comprobable de al menos 10 años en ambientes industriales, con un mínimo de 5 años liderando plantas de producción con un Headcount superior a 3,000 colaboradores. Competencias Clave: Liderazgo transformacional y visión estratégica Capacidad de análisis crítico y toma de decisiones de alto impacto Excelencia en la gestión de personas y relaciones institucionales Enfoque en mejora continua, eficiencia y rentabilidad Dominio de herramientas digitales y plataformas ERP Sólido compromiso con la ética corporativa y los valores organizacionales Idiomas: Español e inglés avanzados (oral y escrito).